Business Improvement Expert ☞ Supply Chain Strategist ☞ Ressourcenoptimierung Practitioner ☞ Business Transformation Consultant
- Verfügbarkeit einsehen
- 4 Referenzen
- auf Anfrage
- 40-582 Katowice
- Weltweit
- pl | de | en
- 18.03.2024
Kurzvorstellung
Auszug Referenzen (4)
"Herr B. hat in unserem Auftrag den Aufbau und die Neugestaltung einer ganzheitlichen Logistik nach der 100%-Übernahme unseres Standorts in Shanghai maßgeblich gestaltet. Neben seinem ausgezeichneten Fachwissen über Logistik und Lean Produktion konnte er vor allem durch seine interkulturellen Erfahrungen überzeugen. Wir waren mit seinen Konzepten und deren Umsetzung sowie mit den durchgeführten Schulungen der chinesischen Kollegen jederzeit sehr zufrieden. Gesetzte Ziele und Termine hat Herr B. immer eingehalten."
3/2015 – 8/2015
TätigkeitsbeschreibungEr hat in der neu gegeründeten Winkelmann-Fabrik in Shanghai die Liquidität von Operationen und logistischen Prozessen geplant, entwickelt und eingeführt.
Eingesetzte QualifikationenSustainable supply chain management (SSCM), Logistik Beratung
"Michal B. war in dem Projekt unser Garant für einen perfekten Launch!"
9/2012 – 2/2015
TätigkeitsbeschreibungEr hat das Projekt für die Fabrik Aircraft Seating in Świebodzin (Polen) geleitet, das Vorverhandlungen und Vertragsabschluss umfasste. Er hat Personal eingestellt und eingewiesen, gleichzeitig Prozeduren weiterentwickelt und dem Kunden Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitsplatzbeschreibungen gewährleistet. Zusätzlich war er mit Hilfe des Betriebsleiters für das Gewinn- und Verlustmanagement der Einheit und Leistungskennzahlen (KPI) zuständig.
Eingesetzte QualifikationenProjektmanagement, Kennzahlensysteme
"Nachdem uns der vorherige Logistikleiter kurzfristig verlassen hat, hat Herr B. die Abteilung sehr erfolgreich als Interimmanager geführt. Dabei hat er die Integration der verschiedenen Logistikbereiche maßgeblich voran getrieben und konnte bei der Führung der Mitarbeiter jederzeit überzeugen."
9/2012 – 2/2013
TätigkeitsbeschreibungAls Interim-Manager bei Deutsche Automotive Firma in Legnica (Polen) hat er durch die Entwicklung eines neuen Organisationsschemas die Logistikabteilung stabilisiert und eine positive Bewertung von MMOG/LE Forda erreicht. Außerdem hat er einen neuen Logistikleiter gewählt und seine Anwesenheit vor Ort gesichert um flüssige Arbeit der Einheit zu gewährleisten.
Eingesetzte QualifikationenChange Management, Supply-Chain-Management (SCM)
"Project on time and in budget implemented."
9/2009 – 12/2009
TätigkeitsbeschreibungEffektive Einleitung des neuen ERP-Systems – iVP Solarsoft zur Optimierung des Bestandsmanagements.
Eingesetzte QualifikationenERP Beratung (allg.), Manufacturing resources planning (MRPII)
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
3/2015 – 8/2015
TätigkeitsbeschreibungEr hat in der neu gegeründeten Winkelmann-Fabrik in Shanghai die Liquidität von Operationen und logistischen Prozessen geplant, entwickelt und eingeführt.
Eingesetzte QualifikationenSustainable supply chain management (SSCM), Logistik Beratung
3/2015 – 8/2015
TätigkeitsbeschreibungWährend seiner Arbeit als Berater für Deutsche Automotive Firma in Shanghai (China) hat er ein komplexes 18-monatiges Programm entwickelt und geleitet, dessen Ziel war, die auf chinesische Art verwaltete Firma mit 600 Mitarbeitern in ein effektiv verwaltetes, modernes Automobilunternehmen umzuwandeln. Er hat einen wirksamen Zeitplan erstellt und das Projekt ist termingemäß abgeschlossen und nach Kundenanforderungen eingeleitet worden.
Eingesetzte QualifikationenChange Management, Supply-Chain-Management (SCM)
3/2014 – 5/2014
TätigkeitsbeschreibungBei der Arbeit am Projekt für Toyota Boshoku hat er durch Prozessoptimierung und Reduzierung der Abfallmanagementkosten die Produktivität um 30% erhöht.
Eingesetzte QualifikationenProduktionsoptimierung, Kostenoptimierung
9/2012 – 2/2015
TätigkeitsbeschreibungEr hat das Projekt für die Fabrik Aircraft Seating in Świebodzin (Polen) geleitet, das Vorverhandlungen und Vertragsabschluss umfasste. Er hat Personal eingestellt und eingewiesen, gleichzeitig Prozeduren weiterentwickelt und dem Kunden Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitsplatzbeschreibungen gewährleistet. Zusätzlich war er mit Hilfe des Betriebsleiters für das Gewinn- und Verlustmanagement der Einheit und Leistungskennzahlen (KPI) zuständig.
Eingesetzte QualifikationenProjektmanagement, Kennzahlensysteme
9/2012 – 2/2013
TätigkeitsbeschreibungAls Interim-Manager bei Deutsche Automotive Firma in Legnica (Polen) hat er durch die Entwicklung eines neuen Organisationsschemas die Logistikabteilung stabilisiert und eine positive Bewertung von MMOG/LE Forda erreicht. Außerdem hat er einen neuen Logistikleiter gewählt und seine Anwesenheit vor Ort gesichert um flüssige Arbeit der Einheit zu gewährleisten.
Eingesetzte QualifikationenChange Management, Supply-Chain-Management (SCM)
9/2009 – 12/2009
TätigkeitsbeschreibungEffektive Einleitung des neuen ERP-Systems – iVP Solarsoft zur Optimierung des Bestandsmanagements.
Eingesetzte QualifikationenERP Beratung (allg.), Manufacturing resources planning (MRPII)
Zertifikate
Ausbildung
Technische Universität Warschau Business School
Osaka / Kansai /Japan
Oppeln / Polen
Über mich
⇨ Strategisches Management – Ich erkenne Schlüsselbereiche, die Verbesserung bedürfen, bestimme die Veränderungsrichtung, lege die Ziele fest und verlange deren Anstrebung. Ich gestalte die Abteilungsorganistion, Prozesse und Prozeduren um, führe Qualitätsstandards ein und bilde neue Teams, um alle Handlungen auf die Erreichung von Wachstum und Rentabilität zu konzentrieren. Bei den Firmen Invensys, TRW, Guardian, Toyota und Winkelmann habe ich ein effektives mit der Erreichung der Gesellschaftsziele verbundenes Leistungskennzahlsystem KPI erstellt und dieses mit den Vergütungs- und Prämiensystemen verbunden.
⇨ Geschäftsrestrukturierung – Während meiner Karriere habe ich die Abteilungsorganistion, Prozesse und Prozeduren umgestaltet, Qualitätsstandards eingeführt, neue Teams gebildet und alle Handlungen auf die Erreichung von Wachstum und Rentabilität konzentriert. Bei den Firmen Invensys, TRW, Guardian, Toyota und Winkelmann habe ich ein effektives mit der Erreichung der Gesellschaftsziele verbundenes Leistungskennzahlsystem KPI erstellt und dieses mit den Vergütungs- und Prämiensystemen verbunden.
Weitere Kenntnisse
Persönliche Daten
- Polnisch (Muttersprache)
- Deutsch (Fließend)
- Englisch (Fließend)
- Russisch (Grundkenntnisse)
- Europäische Union
Kontaktdaten
Nur registrierte PREMIUM-Mitglieder von freelance.de können Kontaktdaten einsehen.
Jetzt Mitglied werden