DIGITALE TRANSFORMATION | INTERIM & PROJEKT MANAGEMENT

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  Weltweit
de  |  en
  150‐250€/Stunde
  35708 Haiger
 13.06.2018

Kurzvorstellung

Nutzen Sie 20 Jahre Erfahrung in Führungspositionen:
-> Digitale Transformation Ihrer Geschäftsmodelle: Inspiration | Workshops | Coaching
-> Gemeinsam aus Engpässen Synergien erzeugen: Interim- | Projekt- | Programm-Management

Referenzen (4)

""[...] hat es bestens verstanden, sein umfangreiches Methoden- und Technologie-Verständnis auf unsere Branche und Geschäftsprozesse zu übertragen und gemeinsam mit uns konkrete Ansätze für die Digitalisierungsstrategie von RE/MAX Europe zu entwickeln.“
Sebastian Troll
Executive Director Marketing | RE/MAX Europe"
Digital Transformation - Strategy & Innovation Workshops
Kundenname anonymisiert
Tätigkeitszeitraum

8/2016 – 9/2016

Tätigkeitsbeschreibung

- Inspiration und Impulsgeber für innovative Ansätze zur Digitalisierung in der Branche
- Vermittlung von Methodenkompetenz
- Gestaltung und Leitung Strategie-/Innovationsworkshops

Eingesetzte Qualifikationen

Transformation Management, Unternehmensstrategie, Innovationsmanagement


"[...] hat bei uns hervorragende Arbeit geleistet: sehr strukturiert, fundiert und umfassend. Jederzeit wieder!"
Portfolio- und Strategieberatung Digitale Transformation Geschäftskunden
Kundenname anonymisiert
Tätigkeitszeitraum

3/2016 – 6/2016

Tätigkeitsbeschreibung

- Markt- und Wettbewerbsanalysen Cloud-Angebote und Unternehmenslösungen
- Strategie- und Kooperationsberatung

Eingesetzte Qualifikationen

Analyse der Markt- / Wettbewerbsposition, Kooperationen, Geschäftsfeldstrategie


""Top Job" von Herrn B. - vielen Dank für die wertvolle Inspiration und die kompetente Steuerung des Workshops. Wir werden die Zusammenarbeit mit Herrn B. vertiefen."
Digital Transformation - Strategy & Innovation Workshops
Kundenname anonymisiert
Tätigkeitszeitraum

3/2016 – 4/2016

Tätigkeitsbeschreibung

- Inspiration und Impulsgeber für innovative Ansätze zur Digitalisierung in der Branche
- Vermittlung von Methodenkompetenz
- Gestaltung und Leitung Strategie-/Innovationsworkshops

Eingesetzte Qualifikationen

Transformation Management, Unternehmensstrategie, Innovationsmanagement


"Die Angaben zur Projektreferenz kann ich gerne bestätigen, die Zusammenarbeit war sehr gut."
Geschäftsführer Vertrieb, Marketing & Service
Kundenname anonymisiert
Tätigkeitszeitraum

2/2015 – 10/2015

Tätigkeitsbeschreibung

• Neuausrichtung Strategie der Unternehmensgruppe und Portfolio
• Etablierung Vertriebsstrukturen
• Aufbau und Entwicklung Pipeline
• Unternehmensfinanzierung und Krisenmanagement

Eingesetzte Qualifikationen

SAAS, Cloud Computing, Krisenmanagement, Transformation Management, Insolvenzverwaltung, Unternehmensstrategie, Marketing (allg.), Geschäftsfeldstrategie, Vertrieb (allg.), Finanzbuchhaltung


Ich biete

IT, Entwicklung
  • IT-Strategieberatung
    16 Jahre, 5 Monate Erfahrung
  • Cloud Computing
    3 Jahre, 5 Monate Erfahrung

Management, Unternehmen, Strategie
  • Programm Management
    16 Jahre, 5 Monate Erfahrung
  • Unternehmensberatung
    16 Jahre, 5 Monate Erfahrung
  • Unternehmensstrategie
    16 Jahre, 2 Monate Erfahrung
  • Gründungsberatung
    2 Jahre, 8 Monate Erfahrung

Projekt‐ & Berufserfahrung

Project Manager 'Business Transformation Digital Age Learning Organization'
Kundenname anonymisiert, Bonn
1/2017 – 12/2017 (1 Jahr)
Telekommunikation
Tätigkeitszeitraum

1/2017 – 12/2017

Tätigkeitsbeschreibung

- Transformational approach for innovative and efficient learning and knowledge management initiated, designed and implemented for the business customer segment (target group: > 3.500 employees)

- Overall project management responsibility, including change management, digital learning formats and IT solutions and platforms

Eingesetzte Qualifikationen

Kanban (Softwareentwicklung), Agile Entwicklung, Transformation Management, Projektmanagement, Unternehmensberatung, Aus- / Weiterbildung


Digital Transformation - Strategy & Innovation Workshops
RE/MAX Europe, Wien
8/2016 – 9/2016 (2 Monate)
Wohnungswirtschaft
Tätigkeitszeitraum

8/2016 – 9/2016

Tätigkeitsbeschreibung

- Inspiration und Impulsgeber für innovative Ansätze zur Digitalisierung in der Branche
- Vermittlung von Methodenkompetenz
- Gestaltung und Leitung Strategie-/Innovationsworkshops

Eingesetzte Qualifikationen

Transformation Management, Unternehmensstrategie, Innovationsmanagement


Portfolio- und Strategieberatung Digitale Transformation Geschäftskunden
Telekom Deutschland GmbH, Bonn
3/2016 – 6/2016 (4 Monate)
Telekommunikation
Tätigkeitszeitraum

3/2016 – 6/2016

Tätigkeitsbeschreibung

- Markt- und Wettbewerbsanalysen Cloud-Angebote und Unternehmenslösungen
- Strategie- und Kooperationsberatung

Eingesetzte Qualifikationen

Analyse der Markt- / Wettbewerbsposition, Kooperationen, Geschäftsfeldstrategie


Digital Transformation - Strategy & Innovation Workshops
K16 GmbH, Hamburg
3/2016 – 4/2016 (2 Monate)
Medienbranche
Tätigkeitszeitraum

3/2016 – 4/2016

Tätigkeitsbeschreibung

- Inspiration und Impulsgeber für innovative Ansätze zur Digitalisierung in der Branche
- Vermittlung von Methodenkompetenz
- Gestaltung und Leitung Strategie-/Innovationsworkshops

Eingesetzte Qualifikationen

Transformation Management, Unternehmensstrategie, Innovationsmanagement


Unternehmer und freier Berater
tabto foundation [...] B., Haiger
11/2015 – offen (2 Jahre, 8 Monate)
Unternehmensberatung
Tätigkeitszeitraum

11/2015 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

• Unternehmensberatung und Coaching in den Bereichen Strategie, Geschäftsmodelle, Prozesse und Digitale Transformation
• Geschäftsmodell- und Marktentwicklung für eigene Cloud-Softwarelösung im B2B-Bereich

Eingesetzte Qualifikationen

Cloud Computing, IT-Strategieberatung, Unternehmensberatung, Gründungsberatung


Geschäftsführer Vertrieb, Marketing & Service
Kundenname anonymisiert, Siegen
2/2015 – 10/2015 (9 Monate)
IT / Software
Tätigkeitszeitraum

2/2015 – 10/2015

Tätigkeitsbeschreibung

• Neuausrichtung Strategie der Unternehmensgruppe und Portfolio
• Etablierung Vertriebsstrukturen
• Aufbau und Entwicklung Pipeline
• Unternehmensfinanzierung und Krisenmanagement

Eingesetzte Qualifikationen

SAAS, Cloud Computing, Krisenmanagement, Transformation Management, Insolvenzverwaltung, Unternehmensstrategie, Marketing (allg.), Geschäftsfeldstrategie, Vertrieb (allg.), Finanzbuchhaltung


Vice President Business Operations Sales
T-Systems International GmbH, Frankfurt am Main
8/2013 – 1/2015 (1 Jahr, 6 Monate)
IT / Services
Tätigkeitszeitraum

8/2013 – 1/2015

Tätigkeitsbeschreibung

Mitglied in der Geschäftsleitung Sales Germany | Mitglied im Management Committee Fachvertrieb Sales & Industry Leadership
Verantwortung für die Aufgabenbereiche:
• Sales Performance Management, Steuerung und Reporting
• Geschäftsvolumen: ca. 2,2 Mrd. EUR Jahresumsatz
• CRM Prozesse und Tools
• Program Management für Strategieprojekte der Business Unit

Eingesetzte Qualifikationen

Transformation Management, Programm Management, Unternehmensstrategie, Geschäftsfeldstrategie, Marketing- / Vertriebsanalyse, Innendienst-Steuerung, Außendienst-Steuerung


Senior Vice President Strategic Development im Bereich Sales Mitglied im Managem
T-Systems International GmbH, Frankfurt am Main
1/2013 – 7/2013 (7 Monate)
IT / Services
Tätigkeitszeitraum

1/2013 – 7/2013

Tätigkeitsbeschreibung

Gesamtverantwortung für die Aufgabenbereiche:
• Strategische Entwicklungs- und Wachstumsprogramme mit direkter Berichtslinie zum Geschäftsführer
• Executive Support, inklusive Gremienarbeit für Management Committee Sales, Geschäftsführungs- und Vorstandsthemen und –termine
• Sales Kommunikation & Portfolio Training, inklusive Kommunikation von Strategie und Transformation gegenüber externen und internen Stakeholdern

Eingesetzte Qualifikationen

Transformation Management, Programm Management, Unternehmensstrategie, Organisation des Vertriebs, Unternehmenskommunikation


Leitung Executive Support & Communications im Geschäftsführungsbereich Service |
T-Systems International GmbH, Frankfurt am Main
3/2011 – 12/2012 (1 Jahr, 10 Monate)
IT / Services
Tätigkeitszeitraum

3/2011 – 12/2012

Tätigkeitsbeschreibung

Gesamtverantwortung für die Aufgabenbereiche:
• Executive Support / Stabsaufgaben
• Projekt- und Programm Management für strategische Initiativen mit direktem Berichtsweg zum Geschäftsführer Service
• Service Kommunikation & Portfolio Training

Eingesetzte Qualifikationen

Service Management, Programm Management, Unternehmensstrategie, Unternehmenskommunikation


Leiter Program Management & Communications im Bereich Portfolio & Solution Desig
T-Systems International GmbH, Frankfurt am Main
7/2009 – 2/2011 (1 Jahr, 8 Monate)
IT / Services
Tätigkeitszeitraum

7/2009 – 2/2011

Tätigkeitsbeschreibung

Verantwortung für:
• Initiierung und Koordination übergreifender, strategischer Projekte und Marketingaktivitäten
• Interne und externe Kommunikation zu allen Portfoliothemen
• Gremienarbeit inklusive Management Committee PSD

Eingesetzte Qualifikationen

IT Portfoliomanagement, Transformation Management, Programm Management, Unternehmensstrategie


Managing Consultant SAP Practice EMEA
EDS Operations Services GmbH, weltweit
8/2008 – 6/2009 (11 Monate)
IT / Services | Automotive / Manufacturing
Tätigkeitszeitraum

8/2008 – 6/2009

Tätigkeitsbeschreibung

Verantwortung für:
• Wachstum und Lieferung SAP Geschäft in der Automobilindustrie
• Aufbau und Entwicklung von Lieferkapazitäten
• Business Development und strategische Wachstumsinitiativen (z.B. SAP EWM)

Eingesetzte Qualifikationen

SAP CRM, SAP R/3, SAP EWM, SAP SCM, IT-Strategieberatung, Unternehmensberatung, Business Development


Program Manager IT Transformation und Modernisierung Vertriebssysteme Versandhan
Kundenname anonymisiert, Nürnberg
4/2007 – 7/2008 (1 Jahr, 4 Monate)
Handel
Tätigkeitszeitraum

4/2007 – 7/2008

Tätigkeitsbeschreibung

Übergreifende Programm-Verantwortung für:
• Financial Management
• Schedule Management
• Resource Management (Projektorganisation mit bis zu 100 Mitarbeitern)
• Issue and Risk Management
• Communication Management (direkter Berichtsweg zu Account Management)

Eingesetzte Qualifikationen

SAP CRM, Oracle Siebel, IT-Strategieberatung, Transformation Management, Programm Management, Unternehmensberatung


Program und Team Manager Automotive Aftermarket Consulting Team EMEA
General Motors | Adam Opel AG, weltweit
4/2005 – 3/2007 (2 Jahre)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

4/2005 – 3/2007

Tätigkeitsbeschreibung

Mitglied des globalen Account Leadership Teams; Verantwortung für:
• Aufbau und Entwicklung eines Automotive Business Consulting Team für die Region EMEA
• Mega-Deal Support und Solution Design
• Entwicklung und Kommunikation der globalen Account Wachstumsstrategie und abgeleiteter Initiativen

Eingesetzte Qualifikationen

SAP R/3, SAP SCM, IT-Strategieberatung, Unternehmensberatung, Prozessberatung, Logistik (Allg.), Supply-Chain-Management (SCM), Lagerverwaltung, Ersatzteillogistik / Servicelogisik


Program und Project Manager, Project Auditor, Business und SAP Consultant und So
Kundenname anonymisiert, weltweit
10/1995 – 3/2005 (9 Jahre, 6 Monate)
Automotive | Manufacturing
Tätigkeitszeitraum

10/1995 – 3/2005

Tätigkeitsbeschreibung

Leitende Aufgaben in zahlreichen Großkundenprojekten, wie zum Beispiel:
• Nissan, Pretoria (Südafrika)
• DAIKIN Airconditioning Europe, Ostende (Belgien)
• Audi, Ingolstadt
• Electrolux, Pordenone (Italien)
• Volkswagen, Wolfsburg | Palmela (Portugal)
• General Motors, Rüsselsheim | Bochum | Zaragoza (Spanien) | Detroit (USA)
• Rolls Royce, Derby (England)
• Textron, Born (Belgien)
• Ferrostaal, Essen
• Delphi Automotive, Wuppertal | Ceska Lipa (Tschechien) | Paris (Frankreich)

Eingesetzte Qualifikationen

SAP R/3, Projektleitung / Teamleitung (IT), SAP SCM, Software Design, Softwareentwicklung (allg.), IT-Strategieberatung, Transformation Management, Projektmanagement, Programm Management, Projektmanagement - Audits, Unternehmensberatung, Prozessberatung, Unternehmensstrategie


Zertifikate

Certified SAFe® 4 Program Consultant
April 2018

Scrum Master
Februar 2018

Autorisierter Prozessberater unternehmensWert:Mensch (uWM)
Dezember 2017

Autorisierter Berater Offensive Mittelstand
Dezember 2017

Unternehmer Excellence - Top 100 Member 2017
September 2016

Information Technology Infrastructure Library (ITIL) Foundation
Mai 2005

Six Sigma - Green Belt
November 2004

Project Management Professional (PMP)
November 2002

Ausbildung

Betriebswirt FR Wirtschaftsinformatik
(Diplom)
Jahr: 1995
Ort: Berufsakademie Mannheim

Qualifikationen

- Digitalisierung, Innovation und Transformation von Geschäftsmodellen
- Unternehmensstrategie und -führung
- Vertriebssteuerung und Performance Management
- Programm und Projekt Management (PMP zertifiziert)
- ERP, CRM und SCM Implementierung

Über mich

Meine Überzeugung:
Alle Unternehmen stehen heute vor einer neuen Dimension der Verschmelzung von Geschäftsmodellen und Technologien. Dies erfordert neue Formen der Zusammenarbeit.

Mein Angebot:
Meine Erfahrungen von mehr als 20 Jahren in internationalen Projekten und Führungspositionen für Sie nutzen - dann wenn und dort wo Sie es gerade benötigen.

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
Weltweit
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
  • Schweiz
  • Vereinigte Staaten von Amerika
Profilaufrufe
1000
Alter
46
Berufserfahrung
25 Jahre und 8 Monate (seit 10/1992)
Projektleitung
20 Jahre

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