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SAP HCM Consultant

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  • 63486 Bruchköbel
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  • 17.12.2023

Kurzvorstellung

Ich arbeite seit >20 Jahren mit SAP HCM in Einführungs- und Weiterentwicklungsprojekten. Dabei habe ich u. a. Tests eingerichtet und Schulungen für Fachbereiche, Beriebsräte und HCM Customizer (Schemen und Regeln) für diverse Firmen durchgeführt.

Qualifikationen

  • Human Capital Management (HCM)
  • Projektleitung / Teamleitung

Projekt‐ & Berufserfahrung

SAP-HR-Senior Consultant
Condor Flugdienste GmbH, Ffm-Main
11/2020 – 6/2023 (2 Jahre, 8 Monate)
Luft- und Raumfahrtindustrie
Tätigkeitszeitraum

11/2020 – 6/2023

Tätigkeitsbeschreibung

Zunächst 2 Monate freiberuflich, danach zunächst 2 Jahre befristete Festanstellung und Verlängerung um 7 Monate. Sicherstellung der SAP HCM Personalanwendungen, Schulungen, Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Weiterentwicklung des Systems in Zusammenarbeit mit dem
Fachbereich

Eingesetzte Qualifikationen

SAP HR / SAP HCM

SAP-HR-Consultant
Evonik Industries AG, Essen
7/2019 – 6/2020 (1 Jahr)
Chemieindustrie
Tätigkeitszeitraum

7/2019 – 6/2020

Tätigkeitsbeschreibung

Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung der Fa. Gorbit GmbH mit einem befristetetn Vertrag, zunächst 6 Monate, der um weitere 6 Monat verlängert wurde, Einstellung zur Sicherstellung der SAP HCM Personalanwendungen

Eingesetzte Qualifikationen

SAP HR / SAP HCM

SAP-HR-Consultant
Dorma/ Kaba GmbH, Ennepetal
12/2016 – 8/2017 (9 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

12/2016 – 8/2017

Tätigkeitsbeschreibung

Mitarbeit bei der Harmonisierung der SAP HCM Systeme der Firmen Dorma und Kaba

Eingesetzte Qualifikationen

SAP HR / SAP HCM

SAP-HR-Consultant
FCA Germany GmbH (Fiat), Ulm und Prag
1/2009 – 12/2015 (7 Jahre)
Dienstleistungsbranchen (Service)
Tätigkeitszeitraum

1/2009 – 12/2015

Tätigkeitsbeschreibung

SAP-HCM Systemoptimierungen, Schulung und Anleitung von 60 Betriebsräten. Schulung von Fachabteilungen, Schulung von Schemen und Regeln für ADP Mitarbeiter in Prag

Eingesetzte Qualifikationen

SAP HR / SAP HCM

SAP-HR-Consultant
Axel Springer AG, Berlin und Hamburg
1/2008 – 6/2008 (6 Monate)
Medienbranche
Tätigkeitszeitraum

1/2008 – 6/2008

Tätigkeitsbeschreibung

Mitarbeit bei der Einführung des SAP HCM Systems für 13.000 Mitarbeiter. Schulung und Betreuung des Fachbereiches bei der Systemeinrichtung und Testdurchführung

Eingesetzte Qualifikationen

SAP HR / SAP HCM

SAP-HR-Consultant
Compass Group Deutschland GmbH, Ffm-Main
10/2007 – 12/2008 (1 Jahr, 3 Monate)
Dienstleistungsbranchen (Service)
Tätigkeitszeitraum

10/2007 – 12/2008

Tätigkeitsbeschreibung

Weiterentwicklung und Optimierung des SAP HCM Systems für 18.000 Mitarbeiter. Schulung und Anleitung der Fachabteilung und IT-Mitarbeiter. Einrichtung neuer Gesellschaften, Releasewechsel

Eingesetzte Qualifikationen

SAP HR / SAP HCM

SAP-HR-Consultant
REWE GmbH, Köln
3/2007 – 9/2007 (7 Monate)
Handel
Tätigkeitszeitraum

3/2007 – 9/2007

Tätigkeitsbeschreibung

Interimsmäßige Betreuung des SAP HMC Systems und Einarbeitung neuer Mitarbeiter

Eingesetzte Qualifikationen

SAP HR / SAP HCM

SAP-HR-Consultant
Pond Security Service GmbH, Erlensee
2/2006 – 11/2006 (10 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

2/2006 – 11/2006

Tätigkeitsbeschreibung

Mitarbeit bei der Einführung der SAP HCM Abrechnung incl. Folgeanwendungen für 5.000 Mitarbeiter. Customizing, Test, Betreuung und Übergabe der Anwedungen an die Fachabteilung

Eingesetzte Qualifikationen

SAP HR / SAP HCM

SAP-HR-Consultant
Dipl. Ing. Bender GmbH, Ffm-Main
7/2005 – 10/2005 (4 Monate)
Handel
Tätigkeitszeitraum

7/2005 – 10/2005

Tätigkeitsbeschreibung

Einführung Verwaltungsvereinfachungsgesetz, Interimsmäßige Betreung des HCM Systems und Unterstützung des Fachbereiches Personal

Eingesetzte Qualifikationen

SAP HR / SAP HCM

SAP-HR-Consultant
S&G Mercedes Benz, Karlsruhe
3/2005 – 2/2006 (1 Jahr)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

3/2005 – 2/2006

Tätigkeitsbeschreibung

Mitarbeit bei der Einführung der SAP Personalabrechnung incl. Folgeanwendungen für 1.300 Mitarbeiter, Customizing, Test, Schulung und Betreuung der Endanwender

Eingesetzte Qualifikationen

SAP HR / SAP HCM

SAP-HR-Consultant
Georg Fischer GmbH, München
1/2005 – 7/2005 (7 Monate)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

1/2005 – 7/2005

Tätigkeitsbeschreibung

Einführung KUG, Weiterentwicklung Leistungslohn und Betreuung der HCM Anwendungen

Eingesetzte Qualifikationen

SAP HR / SAP HCM

SAP-HR-Consultant
LillyPharma GmbH, Lorenz Bahlsen, IKEA GmbH, Ffm-Main
6/2004 – 6/2005 (1 Jahr, 1 Monat)
Handel
Tätigkeitszeitraum

6/2004 – 6/2005

Tätigkeitsbeschreibung

Einrichtung des Applikation Managements, Customizing und Betreuung der Endanwender, Durchführung von Abrechnungs- und Folgeanwendungstests

Eingesetzte Qualifikationen

SAP HR / SAP HCM

SAP-HR-Consultant
Druckerreien GmbHs, VOD, ABC, AlphaPrintMedien AG, Heidelberg
1/2003 – 6/2004 (1 Jahr, 6 Monate)
Dienstleistungsbranchen (Service)
Tätigkeitszeitraum

1/2003 – 6/2004

Tätigkeitsbeschreibung

Euro Umstellung, Abrechnungsbetreuung, Fehleranalyse- und behebung, Einrichtung neuer Firmen, Customizing und ABAP-Programmierung, Releasewechsel

Eingesetzte Qualifikationen

SAP HR / SAP HCM

SAP-HR-Consultant
IKEA GmbH & Co, Ffm-Main
1/2002 – 12/2002 (1 Jahr)
Handel
Tätigkeitszeitraum

1/2002 – 12/2002

Tätigkeitsbeschreibung

Produktivsetzung der HR-Gehaltsabrechnung für 14.000 Mitarbeiter. Customizing, Testdurchführung, Abrechnungsbetreuung, Endanwenderschulungen und Einrichtung der Folgeanwendungen

Eingesetzte Qualifikationen

SAP HR / SAP HCM

SAP HCM Consultant
Wayss & Freytag AG, HBG Hollandse Bau Group Deutsc, Frankfurt
10/1998 – 6/2002 (3 Jahre, 9 Monate)
Bauwirtschaft
Tätigkeitszeitraum

10/1998 – 6/2002

Tätigkeitsbeschreibung

Einführung HCM in der Bauwirtschaft

Eingesetzte Qualifikationen

SAP Rollout, IT-Beratung (allg.), Human Capital Management (HCM)

Projektleiter
Deutsche Flugsicherung GmbH, Offenbach
7/1993 – 6/1998 (5 Jahre)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

7/1993 – 6/1998

Tätigkeitsbeschreibung

Projektleitung für die Einführung von SAP RP/HCM

Eingesetzte Qualifikationen

Projektleitung / Teamleitung (IT), Projektleitung / Teamleitung, Human Capital Management (HCM)

Festangestellt und zeitweise Projektleitung
Hertie Waren und Kaufhaus GmbH, Frankfurt
1/1990 – 6/1993 (3 Jahre, 6 Monate)
Handel
Tätigkeitszeitraum

1/1990 – 6/1993

Tätigkeitsbeschreibung

Projektleitung

Eingesetzte Qualifikationen

Projektleitung / Teamleitung (IT), Projektleitung / Teamleitung

Ausbildung

Organisator
Ausbildung
1981
Giessen
Staatl. geprüften Betriebswirt
Ausbildung
1973
Düsseldorf
Einzelhandelskaufmann
Ausbildung
1968
Moers
Managementkurse für Führungskräfte
Ausbildung

München

Über mich

Ich verfüge über umfangreiche Projekt-, Betreuungs- und Weiterentwicklungserfahrungen im SAP HCM Bereich, und suche eine Mitarbeit in einem HCM Projekt, bevorzugt im Frankfurter Raum.
Seit 01/2016 bin ich Altersrentner, habe aber einige SAP-HCM Aufgaben in verschiedenen Firmen mal als Freiberufler und mal als Festangestellter wahrgenommen. Mir macht die Zusammenarbeit mit Menschen und mit dem SAP-HCM System immer noch einen riesen Spaß. Außerdem fühle ich mich fit und belastbar.

Weitere Kenntnisse

SAP-HCM

Persönliche Daten

Sprache
  • Englisch (Gut)
Reisebereitschaft
National
Profilaufrufe
1495
Alter
73
Berufserfahrung
34 Jahre und 2 Monate (seit 01/1990)
Projektleitung
3 Jahre

Kontaktdaten

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