IT-Consulting & Interim Management

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22089 Hamburg
09.11.2018

Kurzvorstellung

Meine Kernkompetenzen liegen in den Themenbereichen IT-Strategie, Projekt Management, IT-Business-Alignement, IT-Service-Management sowie Informationssicherheit, mit dem Ziel der Performance Optimierung und Standardisierung.

Auszug Referenzen (1)

"Hr.[...] hat unsere IT-Abt. unter schwierigen Bedingungen übernommen. Mit Ruhe, Gelassenheit und hohem Einsatz hat er sich allen Aufgaben gestellt."
Leiter IT- Deutschland & Österreich (Festanstellung)
Haiko Heesen
Tätigkeitszeitraum

7/2016 – 8/2017

Tätigkeitsbeschreibung

 Fachliche und disziplinarische Führung der ITAbteilung
(Administration, Support, Entwicklung) in
Deutschland und Österreich mit 12 Mitarbeitern
 Erarbeitung einer neuen IT-Strategie für alle
nationalen und internationalen Gesellschaften
 Führung von nationalen und internationalen ITProjekten
und Verantwortung für die Ausrichtung
der neuen digitalen Strategie
 Einführung eines ITIL basierenden ITServicekonzepts
für den 1st und 2nd Level
 Einführung von Office 365 und Sharepoint für eine
cloudbasierte mobile Kommunikation
 Prozessorientierte Einführung der ISO 27001
Zertifizierung für den Bereich IT
 Dienstleister- und Stakeholder Management
(national/international)
 IT-Budgetplanung / IT-Budgetverantwortung für alle
REISSWOLF Gesellschaften
 Einführung eines agilen Projektmanagements im
Bereich IT-Entwicklung

Eingesetzte Qualifikationen

ITIL, Projektleitung / Teamleitung (IT), DIN ISO/IEC 27001, IT-Strategieberatung, Prozessoptimierung, Projektmanagement - Konzeption / Vorgehensmodell, Einkaufsstrategie, Lieferantenmanagement (allg.)

Ich biete

IT, Entwicklung
  • ITIL
  • IT-Strategieberatung
  • DIN ISO/IEC 27001
  • Projektleitung / Teamleitung (IT)
  • IT Service Management (ITSM)
  • Projektmanagement (IT)
  • Informationssicherheit
  • Datenschutz
  • Netzwerk-Sicherheit
  • CRM Beratung (allg.)

Projekt‐ & Berufserfahrung

Interim IT-Leiter
Verlagsgruppe Oetinger Service GmbH, Hamburg
3/2018 – 3/2019 (1 Jahr, 1 Monat)
Medienbranche
Tätigkeitszeitraum

3/2018 – 3/2019

Tätigkeitsbeschreibung

- Beratung im Bereich: Überarbeitung/Schaffung der Prozesse wie etwa
Datensicherung, Umgang mit Tickets,
- Einführung von SLAs im Bereich IT mit dem Ziel, eine optimierte
Prozessstruktur zu implementieren.
- Beratung bei der Ermittlung und Umsetzung von Optimierungspotentialen in
der aktuellen IT Infrastruktur unter Beachtung des bestehenden Ist-Zustandes
der IT.
- Outsourcing des IT Supportes zur Entlastung der IT-Mitarbeiter. Erstellung
einer Strategie zur künftigen
- Gestaltung des IT Supports, Suche und Vorbereitung der Auswahl von
möglichen Partnern,
- Festlegung von SLAs und Durchführung des Outsourcings.
Strategie Entwicklung IT 2020, mit dem Ziel dem Kunden die Make or Buy
- Entscheidung hinsichtlich eines Cloud Dienstes oder einer Inhouseentwicklung
zu erleichtern.
- Beratung bei der Ausgründung von Tochterfirmen; Beratung bei der Begleitung
des Trennungsprozesses hinsichtlich der IT.
- Beratung beim Umzug von Servern, Hardware und Software und Planung für
den anstehenden
Standortumzug.

Eingesetzte Qualifikationen

Beschaffungsorganisation, Einkaufsorganisation, Lieferantenanalyse, Business Intelligence (BI), ITIL, Service Management, Projektleitung / Teamleitung, Entscheidungsprozessmanagement


Leiter IT- Deutschland & Österreich (Festanstellung)
REISSWOLF Systems GmbH, Hamburg
7/2016 – 8/2017 (1 Jahr, 2 Monate)
Logistikdienstleister
Tätigkeitszeitraum

7/2016 – 8/2017

Tätigkeitsbeschreibung

 Fachliche und disziplinarische Führung der ITAbteilung
(Administration, Support, Entwicklung) in
Deutschland und Österreich mit 12 Mitarbeitern
 Erarbeitung einer neuen IT-Strategie für alle
nationalen und internationalen Gesellschaften
 Führung von nationalen und internationalen ITProjekten
und Verantwortung für die Ausrichtung
der neuen digitalen Strategie
 Einführung eines ITIL basierenden ITServicekonzepts
für den 1st und 2nd Level
 Einführung von Office 365 und Sharepoint für eine
cloudbasierte mobile Kommunikation
 Prozessorientierte Einführung der ISO 27001
Zertifizierung für den Bereich IT
 Dienstleister- und Stakeholder Management
(national/international)
 IT-Budgetplanung / IT-Budgetverantwortung für alle
REISSWOLF Gesellschaften
 Einführung eines agilen Projektmanagements im
Bereich IT-Entwicklung

Eingesetzte Qualifikationen

ITIL, Projektleitung / Teamleitung (IT), DIN ISO/IEC 27001, IT-Strategieberatung, Prozessoptimierung, Projektmanagement - Konzeption / Vorgehensmodell, Einkaufsstrategie, Lieferantenmanagement (allg.)


Leiter IT - Deutschland (Festanstellung)
Amplifon Deutschland GmbH, Hamburg
4/2013 – 6/2016 (3 Jahre, 3 Monate)
Gesundheitswesen
Tätigkeitszeitraum

4/2013 – 6/2016

Tätigkeitsbeschreibung

- Fachliche und disziplinarische Führung der ITAbteilung
in Deutschland mit 10 Mitarbeitern
- Planung, Entwicklung und Ausbau der IT-Strategie
und Infrastuktur für 260 Standorte und das
Headquarter in Hamburg
- Budgetverantwortung und Weiterentwicklung der
Prozesse für die internen Fachabteilungen
- Führung von nationalen und internationalen
Projekten mit der Konzern IT in Mailand
- Dienstleister- und Stakeholder Management
(national/international)
- Erarbeitung und Implementierung eines IT-Konzepts
für die Akquisitionsstrategie des Unternehmens.
- Projektleitung für die technische Integration von 120
neuen Standorten in Deutschland

Eingesetzte Qualifikationen

Oracle JD Edwards EnterpriseOne, Service Management, IT-Governance, Mergers / Acquisitions, Corporate Governance, Personalführung, Budgetierung, Supplier Relationship Management (SRM)

Zertifikate

ITIL v.3 Foundation
März 2012

Ausbildung

Fachinformatiker
(Ausbildung)
Jahr: 2004
Ort: Fürstenfeldbruck

Qualifikationen

ITSM Systeme, IT-Ticketsysteme, Projektmanagement Tools, Office 365, IT-Monitoring Tools, Microsoft Server Systeme

Über mich

Durch meine langjährigen Tätigkeiten als Leiter-IT, konnte ich Einblick in die Bedürfnisse von Unternehmen erhalten. Mein Ziel ist es, das IT-Business Alignement zu unterstützen und die IT-Abteilung auf die Unternehmensziele abzustimmen. Dies kann ich durch eine übergreifende Position oder im Rahmen von Projekten realisieren.

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
auf Anfrage
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
  • Schweiz
Profilaufrufe
468
Alter
40
Berufserfahrung
14 Jahre und 3 Monate (seit 09/2004)
Projektleitung
10 Jahre

Kontaktdaten

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