Interim HR Management / Leadership and Organizational Development / Interim Recruiting

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  Weltweit
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  auf Anfrage
  4054 Basel
 28.06.2018

Kurzvorstellung

Mit über 11 Jahren Erfahrung in diversen HR Positionen, verschiedenen Industrien, Projekten und Funktionen stehe ich Ihnen nun als Freelancer zur Verfügung. Als Interim Personalleiter, Recruiter oder Experte für Führungskr.- und Org.-entwicklung.

Ich biete

Management, Unternehmen, Strategie
  • Personalwesen (allg.)
    10 Jahre, 3 Monate Erfahrung
  • Personalsuche / -auswahl
    10 Jahre, 3 Monate Erfahrung
  • Personalentwicklung
    10 Jahre, 3 Monate Erfahrung
  • Personalberatung
    10 Jahre, 3 Monate Erfahrung
  • Personalentwicklungskonzept
    5 Jahre, 1 Monat Erfahrung
  • Personalführung
    3 Jahre, 10 Monate Erfahrung
  • Unternehmensberatung
  • Personalplanung
Sprachen, Dienstleistung, Soziales
  • Schulung / Coaching (allg.)
  • Berufs- / Karriereberatung

Projekt‐ & Berufserfahrung

Inhaber / Geschäftsführer
Diverse Kunden (auf Anfrage), DACH / Europa / Weltweit
8/2016 – 10/2017 (1 Jahr, 3 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

8/2016 – 10/2017

Tätigkeitsbeschreibung

Interim HR Management, Interim Recruitment, Rekrutierung von Fach- und Führungskräften, Führungskräfte und Organisationsentwicklung, Teamentwicklung, Coaching

Eingesetzte Qualifikationen

Interim Management, Organisationsentwicklung, Personalwesen (allg.), Personal-Potenzialermittlung, Personalsuche / -auswahl, Karriereplanung, Personalentwicklung, Personalberatung, Personalentwicklungskonzept

Leiter Personal / Mitglied der Geschäftsleitung (Festanstellung)
Nestlé Suisse S.A. Fabrik Basel, Basel Broc Konolfingen Olten Orbe Rorschach Vevey
10/2012 – 7/2016 (3 Jahre, 10 Monate)
Konsumgüterindustrie
Tätigkeitszeitraum

10/2012 – 7/2016

Tätigkeitsbeschreibung

Leiter der Personalabteilung / Mitglied der Geschäftsleitung / Verantwortlicher für die Führungskräfteentwicklung für alle sechs Fabriken der Nestlé Schweiz.

Eingesetzte Qualifikationen

Organisationsentwicklung, Projektmanagement - Personalentwicklung, Projektmanagement - Personalmanagement, Beratung bei Mitbestimmung / Betriebsräte, Personalwesen (allg.), Personal-Potenzialermittlung, Personalsuche / -auswahl, Nachfolgeplanung, Karriereplanung, Lohn- / Gehaltspolitik, Arbeitszeit- / Gleitzeitsysteme, Talentmanagement, Personalverwaltung, Personalführung, Personalbetreuung, Personalentwicklung, Personalberatung, Personalentwicklungskonzept

Human Resources Manager (Festanstellung)
Actelion Pharmaceuticals Ltd, Allschwil
6/2009 – 10/2012 (3 Jahre, 5 Monate)
Life Sciences
Tätigkeitszeitraum

6/2009 – 10/2012

Tätigkeitsbeschreibung

Human Resources Management, Rekrutierung von Fach- und Führungskräften, Betreuung der Function Heads, der Vorgesetzten und Mitarbeitenden, Lohnrunde, Performance Managenment, Talentmanagement und Nachfolgeplanung, Headcoundt Budgetierung uvm.

Eingesetzte Qualifikationen

Organisationsentwicklung, Personalwesen (allg.), Personal-Potenzialermittlung, Personalsuche / -auswahl, Nachfolgeplanung, Lohn- / Gehaltspolitik, Talentmanagement, Personalentwicklung, Personalberatung

HR Consultant / Ass. der Geschäftsleitung (Festanstellung)
work shop ag, Basel
6/2007 – 3/2009 (1 Jahr, 10 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

6/2007 – 3/2009

Tätigkeitsbeschreibung

Kundenakquise, Rekrutierung von Fachkräften, Verantwortlich für die Lohnbuchhaltung, Management des Factoringvertrags, juristische Beratung

Eingesetzte Qualifikationen

Personalwesen (allg.), Personal-Potenzialermittlung, Personalsuche / -auswahl, Personalentwicklung, Personalberatung, Lohnbuchhaltung, Rechtsberatung

Weitere Pojekt‐ & Berufserfahrung anzeigen

Zertifikate

lic.iur. (MLaw)
Juni 2002

Ausbildung

Recht
(lic. iur. / MLaw)
Jahr: 2002
Ort: Universität Basel (Schweiz) und Freiburg i.Br. (De

Qualifikationen

MS Office, Diverse Personalmanagement Software (z.B. SAP), Diverse Rekrutierungssoftware, Diverse Software für Performance Management, Talentmanagement, Nachfolgeplanung, Karriereplanung, Zeit Management etc.

Über mich

Schnelle Auffassungsgabe, Stark ausgeprägte Lernagilität, Querdenker, Macher, Ausserordentlich gute Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeiten , Anpassungsfähig, Stressresistent, Effektiv und Effizient, Enthusiastisch, Viel Energie und Leidenschaft für meine Tätigkeit

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
  • Französisch (Fließend)
  • Italienisch (Grundkenntnisse)
  • Persisch (Grundkenntnisse)
Reisebereitschaft
Weltweit
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
  • Schweiz
Profilaufrufe
472
Alter
40
Berufserfahrung
11 Jahre und 4 Monate (seit 06/2007)
Projektleitung
10 Jahre

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