Scrum Master - IT Projektmanagement

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Kurzvorstellung

Seit 30 Jahren Tätigkeit als Informatiker, überwiegend in der Leitung und Entwicklung komplexer IT-Projekte in grossen Industrieunternehmen (Automotive, Luftfahrt und Banken).

klassisches und agiles Projektmanagement. Scrum-Master (zertifiziert)

Ich biete

IT, Entwicklung
  • Projektmanagement (IT)
    20 Jahre , 9 Monate Erfahrung
  • Rollout
    16 Jahre , 1 Monat Erfahrung
  • SAP Rollout
    7 Jahre , 3 Monate Erfahrung
  • SAP SD
    5 Jahre , 4 Monate Erfahrung
  • SAP ECC
    5 Jahre , 1 Monat Erfahrung
  • SCRUM
    4 Jahre , 6 Monate Erfahrung
  • SAP HR / SAP HCM
    4 Jahre , 5 Monate Erfahrung
  • SAP MM
    3 Jahre , 8 Monate Erfahrung
  • Agile Entwicklung
    3 Jahre , 1 Monat Erfahrung

Management, Unternehmen, Strategie
  • PRINCE2
    6 Monate Erfahrung

Projekt‐ & Berufserfahrung

SAP Teilprojektleitung, Cutovermanagement, SAP HCM-Erweiterung, agile Scrum
Industrie, Automobile, Süddeutschland
7/2014 – 7/2017 (3 Jahre, 1 Monat)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

7/2014 – 7/2017

Tätigkeitsbeschreibung

• Entwicklungs- und Cutoverplanung
• Infotypenerweiterungen
• ABAP-Entwicklungen HCM
• Absprachen und Planungen mit Fachbereich
• Prüfen und Koordinieren von Projektplänen
• Prüfen IT und Final-Test Planung
• Eskalationsmanagement
• Agile Entwicklungsteams

Eingesetzte Qualifikationen

SAP ECC, Projektmanagement (IT), SCRUM, Agile Entwicklung, SAP HR / SAP HCM, SAP Rollout, LSMW (Legacy System Migration Workbench), Change Management


Changemanagement, SAP Rollout, Cutovermanagement, Einführung SAP ECC 6.0
Industrie, Produktionsbetrieb (Abfüllung), Rhein-Main
6/2013 – 11/2013 (6 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

6/2013 – 11/2013

Tätigkeitsbeschreibung

• Trainingskoordination, Trainingsplanung
• Ausführen von SAP-Trainings
• Erarbeiten von Schulungsmaterialien
• Moderation und Koordination von Besprechungen
• Eskalationsmanagement
• Erstellung Schulungsplanung für Deutschland an unterschiedlichen Standorten
• Projektsprache (Deutsch - Englisch)

Eingesetzte Qualifikationen

SAP ECC, Projektmanagement (IT), LSMW (Legacy System Migration Workbench), Schulung / Training (IT), Change Management, PRINCE2, Schulung / Coaching (allg.)


Projektleitung, SAP Rollout, Einführung SAP ECC 6.0
Industrie, Luftfahrt (Aerospace), Schwarzwald
6/2012 – 3/2013 (10 Monate)
Luft- und Raumfahrtindustrie
Tätigkeitszeitraum

6/2012 – 3/2013

Tätigkeitsbeschreibung

• Migrationsplanung, Rolloutplanung
• Erstellen von Projektplänen
• Erstellung Cutover-Planung
• Erstellung Final-Test Planung
• Rolloutmanagement für neue Lokation in England (100 PC, 5 Server, Router, Koordination für Aufbau der Infrastruktur in zwei neuen Standorten)
• Change Management
• Eskalationsmanagement
• Ergebniskontrolle und Einhaltung der Meilensteine
• Koordination Schulungsplanung für Deutschland und England
• Migrationsentwicklung von Schnittstellen (LSMW)
• Aufbau und Beschreibung von Unternehmensprozessen
• Moderation und Koordination von Besprechungen
• Projektsprache (Deutsch - Englisch)

Eingesetzte Qualifikationen

SAP ECC, Projektmanagement (IT), SCRUM, SAP Rollout, LSMW (Legacy System Migration Workbench), Rollout, Change Management


Teilprojektleitung, SAP-Rollout, Templateerstellung, Migration, Cutover, Unterst
Industrie, Autozulieferer, Rhein-Neckar / Italien
10/2011 – 4/2012 (7 Monate)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

10/2011 – 4/2012

Tätigkeitsbeschreibung

• Templaterstellung, Templateanpassung und Migrationsplanung
• Migrationsentwicklung von Schnittstellen (LSMW)
• Migrationsausführung
• Aufbau und Beschreibung von Unternehmensprozessen
• Moderation und Koordination von Besprechungen
• Erstellen von Projektplänen
• Change Management
• Eskalationsmanagement
• Ergebniskontrolle und Einhaltung der Meilensteine
• Auslandseinsatz Rollout (3 x 3 Wochen Italien)
• Projektsprache (Englisch)

Eingesetzte Qualifikationen

SCRUM, SAP BC-ABA (ABAP), SAP MM, SAP Rollout, SAP SD, LSMW (Legacy System Migration Workbench), Change Management


Projektmanagement, Teilprojektleitung, Unterstützung bei Template- und SAP-Entwi
Industrie, München
1/2011 – 8/2011 (8 Monate)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

1/2011 – 8/2011

Tätigkeitsbeschreibung

• Koordination SAP Harmonisierung weltweiter Systemlandschaften
• Templateerstellung und Erweiterungen
• Migrationsplanung in einzelnen Wellen
• Migrationsentwicklung von Schnittstellen (LSMW)
• Cutoverplanung
• Koordination des Zusammenspiels unterschiedlicher Fachabteilungen
• Aufbau und Beschreibung von Unternehmensprozessen
• Moderation und Koordination von Besprechungen
• Erstellen von Schulungsunterlagen
• Erstellen von Projektplänen
• Budgetüberwachung
• Change Management
• Eskalationsmanagement
• Ergebniskontrolle und Einhaltung der Meilensteine

Eingesetzte Qualifikationen

SAP ECC, Projektmanagement (IT), SAP MM, SAP Rollout, SAP SD, LSMW (Legacy System Migration Workbench), Rollout


Projekt- und Rolloutmanagement, Teilprojektleitung, Entwicklungsunterstützung
Versicherung/Bank, Rhein-Main
4/2010 – 12/2010 (9 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

4/2010 – 12/2010

Tätigkeitsbeschreibung

• Koordination der IT Entwicklungen für ausländischen Markteintritt.
• Rolloutmanagement für Aufbau neuer Niederlassungen inkl. Hard- und Software, sowie Koordination Aufbau der Infrastruktur in den Niederlassungen.
• Erarbeiten einer Blaupause
• Moderation und Koordination von Besprechungen
• Kickoff- und Fortschrittsmeetings für das Zusammenspiel der unterschiedlichen Fachbereiche
• Erstellen von Projektplänen
• Migrations- und Cutoverplanung
• Migrationsentwicklung von Schnittstellen (LSMW)
• Erstellung von Schulungsunterlagen
• Anwenderschulungen
• Budgetüberwachung
• Change Management
• Eskalationsmanagement
• Ergebniskontrolle und Einhaltung der Meilensteine

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), SAP Rollout, Rollout, Schulung / Training (IT), Change Management


Rollout-, Projektmanagement, Migrationsberatung, ABAP Entwicklung
Luft- und Raumfahrt (Aerospace), Bodensee
12/2008 – 3/2010 (1 Jahr, 4 Monate)
Luft- und Raumfahrtindustrie
Tätigkeitszeitraum

12/2008 – 3/2010

Tätigkeitsbeschreibung

• Rollout-, Projektmanagement für Niederlassung USA (Auslandseinsatz)
• Anbindung externe Zugangskontrolle an SAP-HCM (Ausweiskontrolle, Zugangsberechtigungen)
• GAP Analysen, Aufbereitung Entwicklungsanforderungen, Ausarbeiten von Schulungsinhalten und Schulungs-unterlagen
• Ausarbeiten von Entwicklungsaufgaben mit SAP-Beratern und Fachbereichen
• Erarbeiten von Pflichtenheften, Feinspezifikationen und Dokumentationen
• Teamleitung und Teamkoordination (10 MA)
• Erstellung von Schulungsunterlagen
• Anwenderschulungen
• Entwicklung Funktionsbaustein zur Kommunikation mit eigener Intranetanwendung Schnittstelle zu SAP HCM.
• Customizing und Tarifdatenerfassung SAP HCM
• Erweiterung der Anwendung zum Einsatz in anderen Ländern mit bestimmten Abwicklungsvoraussetzungen
• Einhalten der Entwicklungsstandards
• Programmierung von Listen, interaktiven Listen, Funktionsbausteinen, ALV, BADI, BAPI, Batch Input , IDOC, ALE, LSMW, etc.
• Erweiterungen und Konsolidierung von mehreren Mandanten
• Migrationskonzepte zum Einlesen in neue SAP Umgebung für Releaswechsel auf ECC 6.0
• Erweiterungen von kundeneigenen Programmen

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), SAP HR / SAP HCM, SAP MM, SAP Rollout, SAP SD, LSMW (Legacy System Migration Workbench), Rollout, Schulung / Training (IT)


Teilprojektleitung, Teamleitung, Migrationsberatung, ABAP Entwicklung
Industrie, München
8/2007 – 12/2008 (1 Jahr, 5 Monate)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

8/2007 – 12/2008

Tätigkeitsbeschreibung

• Ausarbeiten von Entwicklungsaufgaben mit SAP-Beratern und Fachbereichen
• Erarbeiten von Pflichtenheften, Feinspezifikationen und Dokumentationen
• Teamleitung und Teamkoordination (5 MA)
• Entwicklung eigener Anwendung zur Verwaltung von Vertriebsmitarbeitern und Partnerrollen für Deutschland mit besonderen Vorgaben.
• Erweiterung der Anwendung zum Einsatz in anderen Ländern mit bestimmten Abwicklungsvoraussetzungen
• Einhalten der Entwicklungsstandards
• Programmierung von Listen, interaktiven Listen, Funktionsbausteinen, ALV, BADI, BAPI, Batch Input , IDOC, ALE, LSMW, etc.
• Erweiterungen und Konsolidierung von mehreren Mandanten
• Migrationskonzepte zum Einlesen in neue SAP Umgebung
• Erweiterungen von kundeneigenen Programmen
• Erstellung von Schulungsunterlagen zu den Erweiterungen
• Anwenderschulungen

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), SAP SD, LSMW (Legacy System Migration Workbench), Schulung / Training (IT)


Teamleitung ABAP-Entwicklung
Chemie, Rhein-Neckar
4/2007 – 7/2007 (4 Monate)
Chemieindustrie
Tätigkeitszeitraum

4/2007 – 7/2007

Tätigkeitsbeschreibung

• Ausarbeiten von Entwicklungsaufgaben mit SAP-Beratern und Fachbereichen
• Erarbeiten von Pflichtenheften, Feinspezifikationen und Dokumentationen
• Einhalten der Entwicklungsstandards
• Programmierung von Listen, interaktiven Listen, Funktionsbausteinen, ALV, BADI, BAPI, Batch Input etc.
• Erweiterungen und Konsolidierung von mehreren Mandanten
• Erweiterungen von kundeneigenen Programmen

Eingesetzte Qualifikationen

SAP BC-ABA (ABAP), SAP PM, SAP SD


Teamleitung und Qualitymanagement ABAP-Entwicklung
Industrie, Rhein-Neckar
3/2006 – 3/2007 (1 Jahr, 1 Monat)
Chemieindustrie
Tätigkeitszeitraum

3/2006 – 3/2007

Tätigkeitsbeschreibung

• Ausarbeiten von Entwicklungsaufgaben mit SAP-Beratern und Fachbereichen
• Einhalten der Entwicklungsstandards
• Entwicklung, interaktive Listen, Listen mit ALV-Grid Control
• Entwicklung von Benutzerdialogen (DynPro, Subscreen, Tabstrip Controls, Table Control, …)
• Erstellen von (Sperrobjekten, …)
• Erweiterungen und Modifikationen von Userexits und BADI
• Entwicklung von Funktionsbausteinen
• Entwicklungen in den Bereichen Fertigungsaufträge, Planaufträge, Disposition, Beschaffung, Projektmanagement
• Migrationsschnittstellen
• BAPI und LSMW

Eingesetzte Qualifikationen

SAP BC-ABA (ABAP), SAP MM, SAP PM, SAP SD, LSMW (Legacy System Migration Workbench)


Projekt- und Rolloutmanagement
Deka Investment, Rhein-Main / Irland
10/2005 – 1/2006 (4 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

10/2005 – 1/2006

Tätigkeitsbeschreibung

• Planung WinXP-Rollout (5.000 Enduser Bundesweit)
• Auslandseinsatz Irland (Dublin)
• Koordination von 5 Rolloutteams (je 8 Mann)
• Koordination Aufbau der neuen Workstations
• Technischer Rollout der Vorstandsebene.
• Einführung und Training in Neuerungen nach Umstellung.
• Koordination der Vorinstallierung (Betankung) Inbetriebnahme und Tests der aufzubauenden Workstations, Kontrolle der vom Anwender benötigten Software und dazugehörige Nachinstallationen, auch bankspezifischer Konfigurationen (Bloomberg, Murex, …)
• Eskalation bei auftretenden technischen Problemen
• 1. Ansprechpartner bei Problemen für den Kunden
• Installation und Konfiguration Palmsoftware, VPN, WWA für Mobile Arbeitsplätze
• Einweisung der Anwender in Neuerungen MS-Office 2003 und Win-XP
• Logistische Vor- und Nachbearbeitung der Neu- und Althardware
• Einweisung und Ausbildung der Rolloutteams

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), Rollout Techniker, Rollout


Planungsmanagement, Support und Service Technik
Bank, Rhein-Main
7/2005 – 9/2005 (3 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

7/2005 – 9/2005

Tätigkeitsbeschreibung

• Network Konfigurationsplanung der Büroetagen für Patchfeldkonfiguration
• Aufbauplanung der Klein- und Großraumbüros
• Abbauorganisation von PC-Systemen (Altsysteme)
• Rolloutmanagement von PC-Systemen (neue Workstations)
• Auslieferung und Integration in ein bestehendes Netzwerk
• Automatisierte Softwareverteilung
• Test und Übergabe an den Kunden

Eingesetzte Qualifikationen

Rollout Techniker, Rollout


Projekt- und Implementation Management, Rollout Koordination, Qualitätssicherung
Telekommunikation, München
9/2003 – 12/2004 (1 Jahr, 4 Monate)
Telekommunikation
Tätigkeitszeitraum

9/2003 – 12/2004

Tätigkeitsbeschreibung

• Projekt- und Implementation Management für Tchibo Prepaid System
• Absprachen und Zeitüberwachung von interner und externer Entwicklungsabteilung
• Qualitätssicherung der gelieferten Softwarereleases nach Vorgabe für Prepaid, DPM (Corex, Documentum, Input Acell, Output Agent), DSC, Oracle Application, Oracle Financial, VOIP
• Planung der Testumgebung
• Koordination zwischen Development und Test-Management
• Koordination von Test zum Produktions Rollout
• Bugtracking / Einhaltung der OLA
• Überwachung Einhaltung von Lieferbedingungen für Release Rollout und Produktionsinstallationen zwischen den Releases
• Erstellung von Workorders / Changes und DCN-Requests für Firewallschaltungen
• Review und Tracking von Workorders / Changes für Installationen auf Testenvironment und Rollout in Produktion
• Rollout Planung und Ausführung für Prepaid-System
• Rollout Planung und Ausführung für DPM-Systeme
• Releaseüberwachung und Absprachen mit Release Management

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), Rollout


diverse Projekte (siehe ausführliches Profil)
diverse, Rhein-Main
2/1993 – 8/2003 (10 Jahre, 7 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

2/1993 – 8/2003

Tätigkeitsbeschreibung

siehe ausführliches Profil

Eingesetzte Qualifikationen

Microsoft Windows (allg.), Projektmanagement (IT), Rollout Techniker, TCP/IP, Netzwerkadministation (allg.), LAN, Rollout, Schulung / Training (IT)


Zertifikate

agile Scrum Master
November 2017

agile Scrum Foundation
Oktober 2017

ITIL Foundation
Oktober 2017

Prince2 Foundation
August 2017

PMI Projektmanagement
August 2009

SAP-ERP ECC 6.0 Berater
Februar 2009

SAP-Netweaver ABAP
Juni 2006

Ausbildung

Informatik
(keiner)
Jahr: 1988
Ort: Darmstadt

Qualifikationen

Agile Scrum Master, Projektmanagement, Qualitätssicherung, Problemanalyse, Projektplanung und EDV-Koordination, Rolloutmanagement, Projektleitung, Teamleitung, Mitarbeiterschulung, Coaching, Training

Über mich

In 30 Jahren Tätigkeit als Informatiker, überwiegend in der Leitung und Entwicklung komplexer IT-Projekte in grossen Industrieunternehmen und Banken, habe ich meine Erfahrungen, meine Kenntnisse und mein Wissen stets gut einbringen können.

Ich bin mit grossem Interesse auch immer daran, mein fundiertes Wissen zu erweitern, zu vertiefen und auf aktuellem Stand zu halten. Ich arbeite sehr ziel- und erfolgsorientiert. In verschiedenen Projektleitungen habe ich immer mit sehr viel Freude Teams geführt und als ausgebildeter Trainer und Coach arbeite, motiviere und führe ich gerne Menschen zur erfolgreichen Arbeit im Team.

Mein Wissen stelle ich natürlich sehr gerne in Ihrem Projekt zur Verfügung und unterstütze Sie bei der Umsetzung.

2017 habe ich mein Wissen zertifizieren lassen in Prince 2, ITIL, agile Scrum und agile Scrum Master.

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
Weltweit
Arbeitserlaubnis
  • Schweiz
  • Vereinigte Staaten von Amerika
Letztes Profilupdate
19.02.2018
Alter
53
Berufserfahrung
30 Jahre und 8 Monate (seit 06/1987)
Projektleitung
25 Jahre

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