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Agile Consultant, Agile Coach, Scrum Master, Product Owner

zuletzt online vor 2 Tagen
  • auf Anfrage
  • 42551 Velbert
  • Umkreis (bis 200 km)
  • de  |  en
  • 17.01.2024

Kurzvorstellung

Agile Consultant. Erfahrung in verschiedenen Rollen und Verantwortlichkeiten aus >20 Jahren IT.
U.a. Agile Coach, Scrum Master, Product Owner, Projektleiter, Test Experte, ...
Bevorzugt verfügbar im Raum Nordrhein-Westfalen und/oder Remote.

Qualifikationen

  • Agile Coaching
  • Agile Consulting
  • Agile Entwicklung
  • Agile Games
  • Kanban (Softwareentwicklung)
  • Konfliktmanagement
  • Leadership
  • Product Owner
  • SCRUM
  • Teamentwicklung
  • Training - Coaching-Kompetenzen
  • Training - Gesprächsverhalten
  • Training - Verhaltenstechniken
  • Training - Zeitmanagement / Selbstmanagement

Projekt‐ & Berufserfahrung

Agile Coach
Kundenname anonymisiert, Remote, Stuttgart, Karlsruhe
6/2023 – offen (10 Monate)
Energiebranche
Tätigkeitszeitraum

6/2023 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

Agile Betriebsführung

Agile Teams mit maximaler Transparenz.
Pilot eines anderen Arbeitsmodells zum Betrieb von Wind-/ Solarparks

Leistungsbeschreibung Projektauftrag:

Beratung bei der Zusammenstellung der zwei neu zu bildenden Teams
- Im Hinblick auf erforderliche Expertise und Skills der Teammitglieder
- Unterstützung bei der konkreten Auswahl einzelner Teammitglieder
Begleitung der Teams in der Teambuildingphase
- Planung und Moderation von Formaten in der „Kennlernphase“ und zur Förderung eines Teamgefühls
- Commitment des Teams auf klar definierte, gemeinsame Ziele
- Unterstützung bei der Klärung von initialen Rollen und Verantwortlichkeiten
Einführung agiler Methoden
- Vorstellen von für die Teams geeigneten agilen Methoden und Tools
- Gemeinsam mit den Teams gezielte Auswahl und Verprobung einzelner Tools und Methoden
- Etablieren, Optimieren und Festigen der Methoden und Tools, die sich in den Teams bewährt haben
Coaching auf Teamebene und bei Bedarf auch individuell
- Planung und Moderation von Events
- Förderung der Kollaboration und Zusammenarbeit im Team
- Unterstützung und Mediation bei Konflikten innerhalb des Teams oder an den Schnittstellen
- Unterstützung bei der Etablierung einer agilen Kultur und Mindset
- Coaching einzelner Teammitglieder (und je nach zuvor erfolgter Rollendefinition) POs, Teamleiter oder sonstiger Stakeholder
Erfolgsmessung: Erarbeitung von konkreten Kenngrößen zur Erfolgsmessung und Bewertung einzelner angewendeter Methoden und Arbeitsweisen gemeinsam mit dem Team

Eingesetzte Qualifikationen

Konfliktmanagement, Training - Coaching-Kompetenzen, Training - Gesprächsverhalten, Training - Verhaltenstechniken, Training - Zeitmanagement / Selbstmanagement, Agile Entwicklung, Kanban (Softwareentwicklung), Teamentwicklung

Agile Coach - Scrum Master
Kundenname anonymisiert, Remote, Karlsruhe, Stuttgart
1/2021 – 6/2023 (2 Jahre, 6 Monate)
Energiebranche
Tätigkeitszeitraum

1/2021 – 6/2023

Tätigkeitsbeschreibung

- Coach / Sparringspartner für den CPO, die POs und ab 2022 für die neue Scrum Masterin
- Organisatorische Beratung der Teams im Scrum Prozess
- Moderation von Scrum Events
- Unterstützung bei der Erstellung und Pflege der Scrum Artefakte, wie Product Backlog, Sprint Backlog, Incremente
- Sicherstellung von effektiven Informationsflüssen zwischen den Teams und den POs / CPO
- Identifikation von „Störern“ und Optimierungspotenzialen sowie Erarbeitung und Verprobung von Lösungsansätzen mit den Teams
- Vermittlung von Methodenwissen und Unterstützung bei der
(Weiter-)Entwicklung eines agilen Mindsets auf Team-, Organisations- und Individualebene

Eingesetzte Qualifikationen

Konfliktmanagement, Agile Entwicklung, Product Owner, SCRUM, Software engineering / -technik, Training - Coaching-Kompetenzen

Agile Coach - Scrum Master
Kundenname anonymisiert, Remote, Köln
3/2020 – 12/2020 (10 Monate)
Gesundheitswesen
Tätigkeitszeitraum

3/2020 – 12/2020

Tätigkeitsbeschreibung

• Übernahme eines bestehenden Scrum Teams (>10 Teammitglieder), 6 Monate zuvor initiale Einführung Scrum
• Aufteilung des Teams nach Bestandssoftware (iBS, 7 Teammitglieder) & innovative Produktentwicklung einer neuen Softwarelösung (Debbi, 5 Teammitglieder)
• Weiterführung Rolle Scrum Master im Bestandsteam iBS: Verantwortlich für die Scrum- und kollaborativen Prozesse, Unterstützung der Product Ownerin im Backlogmanagement; Einführung von systemischen & agilen Entscheidungsfindungsmethoden im Entwicklungsteam
• Beratung, Reflexion und Sparringspartner bzgl. Product Ownership mit Methoden, Werten und Prinzipien für die Product Ownerin bspw. User Story Mapping, effektives & effizientes Backlogmanagement, Konfliktmanagement
• Neues Team „Debbi“, innovative Software-Produktentwicklung: Einführung Scrum Framework, Unterstützung als Scrum Master
• Anleiten und Coachen der intratech bei der Weiterführung der Etablierung von Scrum zur empirischen Produktentwicklung
• Begleitung und Beratung hinsichtlich der Wertschöpfungskette nach agilen Werten & Prinzipien
• Coaching & Empowering des Junior Product Owners & der Junior Scrum Masterin
• Einführung von Remote Collaborative Tools wie Miro oder funretro.io, sowie methodischen Good Practices für die Arbeit in verteilten Teams in Corona-Zeiten
• Facilitation von Remote Meetings
• Initiierung und Moderation von Workshops bzgl. Produktvisionen, Teammissionen, Konfliktlösungen, Einführung weiterer agiler Methoden
• Konfliktmanagement
• Beratung, Reflexion und Sparringspartner bzgl. Agile Leadership Methoden, Werten und Prinzipien in der Geschäftsführung und Abteilungsleitung
• Begleitung und Beratung hinsichtlich agiler Werte & Prinzipien im Business Development der intratech innerhalb eines digitalen Transformationsprogrammes des Mutterkonzerns Lowell, ~80 MA

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Entwicklung, Product Owner, SCRUM, Training - Coaching-Kompetenzen

Scrum Master
Kundenname anonymisiert, Remote, Köln
3/2020 – 4/2020 (2 Monate)
Energiebranche
Tätigkeitszeitraum

3/2020 – 4/2020

Tätigkeitsbeschreibung

• Festigung agiler Arbeitsmethoden gemäß dem Scrum Framework im Team (8 MA)
• Schaffung der Grundlage zur Priorisierung der User Stories
• Einführung von Remote Collaborative Tools wie Miro oder funretro.io, sowie methodischen Good Practices für die Arbeit in verteilten Teams in Corona-Zeiten
• Facilitation von Remote Meetings
• Unterstützung des Scrum Teams bei der Organisation und Moderation von Scrum-Events
• Erkennen und Beseitigen von Hindernissen (Impediments) innerhalb und außerhalb der Teams sowie an den Schnittstellen
• Reflexion der agilen Vorgehensweise und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
• Prozessuale Begleitung des Scrum Teams als Moderator & Coach
• Coaching des Product Owners
• Einführung von systemischen & agilen Entscheidungsfindungsmethoden im Entwicklungsteam

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Entwicklung, SCRUM, Software engineering / -technik, Training - Coaching-Kompetenzen

Agile Coach
Kundenname anonymisiert, Oldenburg, Remote
9/2019 – 3/2020 (7 Monate)
Energiebranche
Tätigkeitszeitraum

9/2019 – 3/2020

Tätigkeitsbeschreibung

• Einführung und Etablierung effizienter, agiler Ablaufstrukturen im Projekt (inkl. Meeting, Organisation) und kontinuierliche Optimierung
• Beratung, Einführung und Verantwortung der agilen Vorgehensweise Scrum und individueller Skalierungen in Anlehnung an Scrum
• Etablierung und Coaching des agilen Mindsets innerhalb des Projektteams
• Förderung und Optimierung der übergreifenden Kommunikation und Zusammenarbeit
• Beratung der Projektmitglieder und der Projektleiter bzgl. effizienter Vorgehensweisen & Abläufe
• Vermittlung eines Verständnis von Agilität basierend auf Prinzipien und Werten, sowie ihrer Anwendung
• Dokumentation der Projektabläufe und Regeln und Umsetzung in den entsprechenden IT-Tools
• Konfliktmanagement
• Vermittlung von Techniken für eine effektive Verwaltung und Priorisierung der Product Backlogs
• Vermittlung des Verständnisses für die Notwendigkeit klarer, prägnanter Product Backlog Items
• Agile Gamification
• Coaching der Teams hin zu Selbstorganisation und funktionsübergreifender Teamarbeit
• Verantwortung der kollaborativen Qualität in und zwischen den Teams
• Coaching einer Junior Scrum Masterin
• Unterstützung bei der Durchführung von Scrum Ereignissen
• Planung und Durchführung von Retrospektiven
• Beseitigung von Hindernissen (Impediments), die das Team aufhalten und nicht selbst lösen kann, sowie Schutz des Teams vor Einflüssen von außen
• Vermittlung von Methodenwissen auf individueller Ebene und in den Teams
• Auslösung von Veränderungen zur Produktivitätssteigerung des Teams (Transition) – Kaizen/Continuous Improvements
• Planung, Organisation, Unterstützung und Durchführung von Projekt-Ereignissen wie Tasks Forces, Gatherings, Anforderungs-Workshops, Führungskräfte-Workshops
• Einführung von Remote Collaborative Tools wie Miro oder funretro.io, sowie methodischen Good Practices für die Arbeit in verteilten Teams in Corona-Zeiten
• Facilitation von Remote Meetings

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Entwicklung, SCRUM, Product Owner, Konfliktmanagement, Training - Coaching-Kompetenzen

Interims Product Owner & Agile Coach
Kundenname anonymisiert, Köln
1/2019 – 6/2019 (6 Monate)
Versorgungswirtschaft
Tätigkeitszeitraum

1/2019 – 6/2019

Tätigkeitsbeschreibung

Interim Product Owner
• Wertmaximierung des Produktes und der Teamarbeit
• Management des Product Backlogs gemäß D.E.E.P.
• Formulierung und Leben der Produkt-Vision/-Mission
• Planung, Organisation und Durchführung der Sprint Plannings
• Release Planungen
• Anforderungsmanagement anhand regelmäßiger Refinements, Konzeptions- und Anforderungsworkshops
• Stakeholder-Management

Agile Coach
• Coaching, Teambetreuung und -entwicklung, 7 MA
• Vermittlung des richtigen Verständnis von Agilität und ihrer Anwendung
• Coaching des Teams hin zu Selbstorganisation und funktionsübergreifender Teamarbeit
• Verantwortung der kollaborativen Qualität im Team
• Unterstützung bei der Durchführung von Scrum Ereignissen
• Planung und Durchführung von Retrospektiven
• Beseitigung von Hindernissen (Impediments), die das Team aufhalten und nicht selbst lösen kann, sowie Schutz des Teams vor Einflüssen von außen
• Vermittlung des Verständnisses für die Notwendigkeit klarer, prägnanter Product Backlog Items
• Vermittlung von Techniken für eine effektive Verwaltung des Product Backlog
• Vermittlung von Methodenwissen auf individueller und Teamebene
• Auslösung von Veränderungen zur Produktivitätssteigerung des Teams (Transition) – Kaizen/Continuous Improvements
• Konzeptarbeiten und Begleitung des Anforderungsmanagements zwischen einzelnen abhängigen Workstreams
• Austausch mit und Coaching des Abteilungsleiters in seiner Funktion als Workstreamowner und Teamverantwortlichen
• Erstellung von 2-wöchigen Sprint-Status-Berichten für den Workstreamowner (Abteilungsleiter) und der EnPower-Programmleitung
• Planung, Organisation, Unterstützung und Durchführung von Ereignissen (bis zu ~25 Teilnehmer) wie Tasks Forces, Gatherings, Anforderungs-Workshops

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Entwicklung, Projektleitung / Teamleitung (IT), SCRUM, Requirement Analyse, Product Owner, Training - Coaching-Kompetenzen

Scrum Master - Agile Coach
Kundenname anonymisiert, Dortmund
1/2018 – 12/2018 (1 Jahr)
Energieversorgung
Tätigkeitszeitraum

1/2018 – 12/2018

Tätigkeitsbeschreibung

Erstellung einer Integrationsplattform, die mit technisch hoch-
entwickelten Komponenten und Methoden die Digitalisierung und Automatisierung aller Westnetz Serviceprozesse ermöglicht. Bereitstellung als effiziente IT-Services für Kunden, Mitarbeitern und Schwestergesellschaften.

Transformierung klassischer Software-Entwicklung hin zu einem agilen Entwicklungsprozess.

Individuelle agile Skalierung in Anlehnung an das Spotify-Modell auf Basis von Scrum.


Tätigkeiten innerhalb des Projektes
- Coaching, Teambetreuung und -entwicklung von bis zu 3 Squads gleichzeitig, ~30 MA
- Bei Bedarf Coaching von Chaptern
- Vermittlung des richtigen Verständnis von Agilität und ihrer Anwendung
- Unterstützung bei der Durchführung von Scrum Ereignissen
- Coaching der Squads hin zu Selbstorganisation und funktionsübergreifender Teamarbeit
- Planung und Durchführung von Retrospektiven
- Beseitigung von Hindernissen (Impediments), die die Squads aufhalten, sowie Schutz der Squads vor Einflüssen von außen
- Vermittlung des Verständnisses für die Notwendigkeit klarer, prägnanter Product Backlog Items
- Sicherstellung, dass der Product Owner weiß, wie er das Product Backlog so anordnet, dass es den größten Wert erzeugt und Vermittlung von Techniken für eine effektive Verwaltung des Product Backlog
- Coaching der Squads und Unterstützung bei der Einführung des Spotify-Skalierungsmodels
- Unterstützung von Kollegen und Stakeholder, Scrum und das Spotify-Skalierungsmodell zu verstehen und umzusetzen
- Auslösung von Veränderungen zur Produktivitätssteigerung des Squads (Transition) – Kaizen/Continuous Improvements
- Erstellung von regelmäßigen Sprint-Berichten
- Zusammenarbeit mit anderen Agile Coaches im Chapter und Gilde, um die Effektivität von Scrum bzw. Spotify-Implementierungen innerhalb des Tribes und der Organisation zu verbessern
- Konzeptarbeiten an einer Etappenplanungen im Tribe zur Synchronisation und Kopplung der Squads
- Konzeptarbeiten und Begleitung des Anforderungsmanagements auf Tribe-Ebene
- Planung, Organisation, Unterstützung und Durchführung von Tribe-Ereignissen (bis zu ~80 Teilnehmer) wie Open Space, Tasks Forces, Gatherings, Anforderungs-Workshops
- Erstellung von Schulungs- und Workshopunterlagen samt Durchführung von diesen für jeweils 5-20 Teilnehmer. Insgesamt ~250 Teilnehmer geschult.

Eingesetzte Qualifikationen

Projekt - Start-Up-Workshop, SCRUM, Workshop - Kundenorientierung

Multi-Projektleiter/Teamleiter (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Home-Office
8/2017 – 1/2018 (6 Monate)
Digital-/Online-Agentur
Tätigkeitszeitraum

8/2017 – 1/2018

Tätigkeitsbeschreibung

Multiprojektmanagement für Deutschlands größte WordPress Agentur: Enterprise-Lösungen für WordPress-Projekte

Tätigkeiten innerhalb der Projekte
- Teamleitung eines Projektentwicklungsteams mit 3 Mitarbeitern
- Verantwortung des agilen Entwicklungsprozesses
- Agile Projektleitung: Planung & Verantwortung von Scope, Time, Budget und Quality von Online-Projekten
- Anforderungsanalyse und –management
- Durchführung von Anforderungsworkshops/-webmeetings
- Kommunikation und Steuerung zwischen den Stakeholdern des Kunden und dem Entwicklungsteam
- Sales & Controlling
- Konzeptionierungen

Eingesetzte Qualifikationen

Kanban (Softwareentwicklung), Projektleitung / Teamleitung (IT), SCRUM, ISTQB, Qualitätsmanagement / QS / QA (IT), Testmanagement / Testkoordination (IT), Projektmanagement, Workshop - Kundenorientierung, Anforderungsmanagement

Projektleiter/Teamleiter, Scrum Master (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Essen, Aachen
11/2016 – 8/2017 (10 Monate)
Energiewirtschaft
Tätigkeitszeitraum

11/2016 – 8/2017

Tätigkeitsbeschreibung

Erstellung einer webbasierten Software zur bezugs- und absatzseitigen Portfoliosteuerung für Strom und Gas, mit verschiedenen kundenspezifischen Cockpits zur grafischen und tabellarischen Darstellung von energiewirtschaftlichen Prozessen und eine Oberfläche mit der Möglichkeit zum proaktiven Handeln.

Tätigkeiten innerhalb des Projektes
- Leitung des Projektentwicklungsteams
- Planung & Verantwortung von Time, Budget und Quality
- Kommunikation und Steuerung zwischen den Stakeholdern des Kunden, weiteren Dienstleistern/Agenturen und dem Entwicklungsteam
- Organisation und Moderation von Anforderungsworkshops
- Erarbeitung von Software-Lösungen anhand der erhobenen Requirements
- Sicherstellung des agilen Software-Entwicklungsprozesses und Anpassung an die sich entwickelnden Gegebenheiten
- ScrumMaster
- Releasemanagement (Alpha, Beta, RC, Produktiv)

Eingesetzte Qualifikationen

Anforderungsmanagement, ISTQB, Projekt - Start-Up-Workshop, Projektleitung / Teamleitung (IT), Projektmanagement (IT), Qualitätsmanagement / QS / QA (IT), SCRUM, Testmanagement / Testkoordination (IT)

Scrum Master, Projektleiter (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Essen
8/2016 – 10/2016 (3 Monate)
Automatenbranche
Tätigkeitszeitraum

8/2016 – 10/2016

Tätigkeitsbeschreibung

Die aktuell in Filialen verwendete Personaleinsatzplanung (PEP) ist als Portlet in einem Liferay-Portal realisiert. Das User Interface und die Performanz betreffend, kann die jetzige PEP-Version als veraltet betrachtet werden. Deshalb soll PEP von Grund auf neu geschrieben werden, um vor allem deren Usability zu verbessern und so Zeit bei der Schichtplanerstellung einzusparen.

Tätigkeiten innerhalb des Projektes
- Sicherstellung der Scrum-Prozesse
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Scrum Meetings: Daily Scrums, Sprint Plannings, Sprint Reviews, Backlog Refinements/Groomings, Retrospektiven
- Coaching des Teams/der Teammitglieder
- Führen und Verantworten des Impediment Backlogs
- Coaching & Vertretung des Projektleiters

Eingesetzte Qualifikationen

Anforderungsmanagement, ISTQB, Projektleitung / Teamleitung (IT), Projektmanagement (IT), Qualitätsmanagement / QS / QA (IT), SCRUM, Testmanagement / Testkoordination (IT)

Scrum Master, Projektleiter (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Essen, Aachen
8/2016 – 10/2016 (3 Monate)
Energiewirtschaft
Tätigkeitszeitraum

8/2016 – 10/2016

Tätigkeitsbeschreibung

Erstellung einer webbasierten Software zur bezugs- und absatzseitigen Portfoliosteuerung für Strom und Gas, mit verschiedenen kundenspezifischen Cockpits zur grafischen und tabellarischen Darstellung von energiewirtschaftlichen Prozessen und eine Oberfläche mit der Möglichkeit zum proaktiven Handeln.

Tätigkeiten innerhalb des Projektes
- Sicherstellung der Scrum-Prozesse
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Scrum Meetings: Daily Scrums, Sprint Plannings, Sprint Reviews, Backlog Refinements/Groomings, Retrospektiven
- Coaching des Teams/der Teammitglieder
- Führen und Verantworten des Impediment Backlogs
- Coaching & Vertretung des Projektleiters

Eingesetzte Qualifikationen

Anforderungsmanagement, ISTQB, Projektleitung / Teamleitung (IT), Projektmanagement (IT), Qualitätsmanagement / QS / QA (IT), SCRUM, Testmanagement / Testkoordination (IT)

Agiler Test Experte - Issue Manager II (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Lüdenscheid
7/2015 – 6/2016 (1 Jahr)
High-Tech- und Elektroindustrie
Tätigkeitszeitraum

7/2015 – 6/2016

Tätigkeitsbeschreibung

Issue Manager II - Schwerpunkt Systemtests „free@home®“

Im Produktentstehungs- und Weiterentwicklungsprozess eines international tätigen Elektroinstallationsherstellers werden Reifegrade von KNX-, Powernet-KNX und proprietären Hightech-Produkten und –Systemen sichergestellt. Diese werden für die Energieoptimierung und die Zentralsteuerung von elektrischen Verbrauchern im privaten und gewerblichen Bereich genutzt.

„free@home®“ setzt bei der Haussteuerung neue Maßstäbe für einfachste Installation, Inbetriebnahme und Bedienung. Mit dem innovativen System können Elektroinstallateure eine vernetzte Haussteuerung in kurzer Zeit realisieren.

Erkenntnisgewinn u.a. für die Kriterien: Last, Performance, Stabilität, Erkennen von Systemgrenzen, unbekannte Nebenerscheinungen, Abtesten realer Marktbedingungen und -problemzonen, Maintenance/Einbindung neuer Geräte, Features, Vergleich Marktversionen und Entwicklerversionen

Tätigkeiten innerhalb des Projektes
- Entwicklung, Aufbau und Verantwortlichkeit der Systemtests komplexer Software-Systeme im Umfeld KNX und proprietärer Hightech-Produkte mit dem Ziel der Erstellung kundennaher Referenzanlagen
- Testfallentwicklung und -durchführung
- Kommunikations-, Informations- und Datenwege zwischen den beteiligten Stakeholdern aufbauen und etablieren
- Organisation und Moderation von Issue Meetings und Test-Workshops mit den beteiligten Stakeholdern

Eingesetzte Qualifikationen

SCRUM, Testmanagement / Testkoordination (IT), ISTQB, Qualitätsmanagement / QS / QA (IT), Dokumentation (IT), Anforderungsmanagement, Projekt - Start-Up-Workshop

Agiler Test Experte - Issue Manager I (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Lüdenscheid
7/2014 – 6/2015 (1 Jahr)
High-Tech- und Elektroindustrie
Tätigkeitszeitraum

7/2014 – 6/2015

Tätigkeitsbeschreibung

Im Produktentstehungs- und Weiterentwicklungsprozess eines international tätigen Elektroinstallationsherstellers werden Reifegrade von KNX-, Powernet-KNX und proprietären Hightech-Produkten und –Systemen sichergestellt. Diese werden für die Energieoptimierung und die Zentralsteuerung von elektrischen Verbrauchern im privaten und gewerblichen Bereich genutzt.

Tätigkeiten innerhalb des Projektes
- internationales Multiprojekt-Umfeld
- Einführung und Durchführung agiler Testmethoden und -Prozesse
- Erstellung von Testspezifikationen
- Entwicklung und Durchführung von Testfällen
- Testen von Produkt-Software und -GUIs, Firmware-Updates, Webapplikationen, Smartphone- und Tablet-Apps
- Organisation und/oder Durchführung von Testworkshops mit entsprechenden (Fach)Testern
- Überwachung eingehender Bugs sowie des Bearbeitungsstandes
- Zuweisung der Bugs an entsprechende, im Projekt benannte, Personenkreise
- Organisation und Moderation von Issue Meetings mit den beteiligten Stakeholdern
- Regelmäßiger Bericht und Abgleich mit den entsprechenden Q-Managern
- Erzeugung von Ergebnisdokumenten zur Berichterstattung

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), SCRUM, Projektleitung / Teamleitung (IT), Testmanagement / Testkoordination (IT), ISTQB, Qualitätsmanagement / QS / QA (IT), Dokumentation (IT), Projekt - Start-Up-Workshop

Projektleitung (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Essen
3/2014 – 4/2015 (1 Jahr, 2 Monate)
Industrie, Kalibrierdienstleister
Tätigkeitszeitraum

3/2014 – 4/2015

Tätigkeitsbeschreibung

Automailer II

Wartungsarbeiten an der Konsolenanwendung Automailer. Diese unterstützt einen Kalibrierdienstleister, die erhobenen Prüfmittelstammdaten und zugehörigen Kalibrierergebnisse in die Prüfmittelverwaltung der Endkunden zu übermitteln. Diverse Anpassungen durch endkundenspezifische Anforderungen an den zwischenbetrieblichen und QM-Systemübergreifenden Datenaustausch.

Tätigkeiten innerhalb des Projektes
- Projektmanagement
- Qualitätssicherung – Testmanagement & Software-Tests
- Anforderungsmanagement, Spezifikationen
- Kundenbetreuung
- Wartung und Weiterentwicklung

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), SCRUM, Projektleitung / Teamleitung (IT), Testmanagement / Testkoordination (IT), ISTQB, Qualitätsmanagement / QS / QA (IT), Dokumentation (IT), Anforderungsmanagement

Projektleitung (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Essen
12/2013 – 2/2014 (3 Monate)
Industrie, Kalibrierdienstleister
Tätigkeitszeitraum

12/2013 – 2/2014

Tätigkeitsbeschreibung

VameToHypertest

Die Konsolenanwendung VameToHypertest unterstützt bei einem Automobilhersteller den Datenaustausch zwischen zwei unterschiedlichen Softwaresystemen des Prüfmittelmanagements. Dabei werden
Prüfmittelstammdaten und zugehörige Kalibrierergebnisse aus einer Prüfmittelmanagementsoftware für das hauptverantwortlich eingesetzte Informationsmanagementsystem importierbar aufbereitet. Dieser Exportprozess ist Bestandteil des Qualitätsmanagements, welches die Daten von unterschiedlichen Kalibrierdienstleistern verarbeitet und verwaltet.

Tätigkeiten innerhalb des Projektes
- Projektmanagement
- Anforderungsmanagement, Spezifikation
- Kundenbetreuung
- Qualitätssicherung – Testmanagement & Software-Tests

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), SCRUM, Projektleitung / Teamleitung (IT), Testmanagement / Testkoordination (IT), ISTQB, Qualitätsmanagement / QS / QA (IT), Dokumentation (IT), Anforderungsmanagement

Projektleitung (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Essen
7/2013 – 1/2014 (7 Monate)
Industrie, Kalibrierdienstleister
Tätigkeitszeitraum

7/2013 – 1/2014

Tätigkeitsbeschreibung

Prüfmittelkalibrierung VAME 3.0

Software-System zur Erfassung, Prüfung und Austausch von Messdaten und Kalibrierergebnissen. Bestandteil des Qualitätsmanagements – Kalibrierung zur zuverlässig reproduzierbaren Feststellung und Dokumentation der Abweichung von Messgeräten zu Normalen.

Tätigkeiten innerhalb des Projektes
- (Teil-)Projektmanagement
- Anforderungsmanagement, Spezifikationen, Prototyping
- Kundenbetreuung Qualitätssicherung – Testmanagement & Software-Tests

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), SCRUM, Projektleitung / Teamleitung (IT), Testmanagement / Testkoordination (IT), ISTQB, Qualitätsmanagement / QS / QA (IT), Dokumentation (IT), Anforderungsmanagement

Test Experte/QS (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Essen
5/2013 – 6/2013 (2 Monate)
Industrie, Kalibrierdienstleister
Tätigkeitszeitraum

5/2013 – 6/2013

Tätigkeitsbeschreibung

Automailer I

Die Konsolenanwendung Automailer unterstützt einen Kalibrierdienstleister, die erhobenen Prüfmittelstammdaten und zugehörigen Kalibrierergebnisse in die Prüfmittelverwaltung der Endkunden zu übermitteln. Wartungsauftrag.

Tätigkeiten innerhalb des Projektes
- Qualitätssicherung – Testmanagement & Software-Tests Anforderungsmanagement, Spezifikationen
- Kundenbetreuung
- Wartung und Weiterentwicklung
- Installationshandbuch

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), SCRUM, Testmanagement / Testkoordination (IT), ISTQB, Qualitätsmanagement / QS / QA (IT), Dokumentation (IT), Anforderungsmanagement

Projektleitung/Teamleitung (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Essen
12/2012 – 4/2015 (2 Jahre, 5 Monate)
Industrie, Kalibrierdienstleister
Tätigkeitszeitraum

12/2012 – 4/2015

Tätigkeitsbeschreibung

Prüfmittelverwaltung VAME 3.0

Software-System zum Prüfmittelmanagement - Lückenlose Dokumentation der Historie und des Status von Messmitteln. Client-Anwendung bei Endkunden. Migrierbare Ablösung Bestandssoftware und Altdatenbestände. Wartungsauftrag für Endbenutzer.

Tätigkeiten innerhalb des Projektes
- (Teil-)Projektmanagement
- Anforderungsmanagement, Spezifikationen, Prototyping
- Kundenbetreuung
- Qualitätssicherung – Testmanagement & Software-Tests
- Wartung und Weiterentwicklung, Releasemanagement
- Installationshandbuch
- Analyse und Lösung von Endkundenproblemen und -Anforderungen

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), SCRUM, Projektleitung / Teamleitung (IT), Testmanagement / Testkoordination (IT), ISTQB, Qualitätsmanagement / QS / QA (IT), Dokumentation (IT), Anforderungsmanagement, Projekt - Start-Up-Workshop

Test Experte/QS (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Essen
6/2011 – 12/2011 (7 Monate)
Abwasserwirtschaft, Entsorgungswirtschaft
Tätigkeitszeitraum

6/2011 – 12/2011

Tätigkeitsbeschreibung

Landwirtschaftliche Verbringung von Wertstoffen

Browserbasiertes System/Webapplikation zur Unterstützung bei der gesetzeskonformen Deklaration von Düngemittel-Lieferungen. Verwaltung von Kundendaten, Lieferungen, Katasterdaten und Laborergebnissen. Generierung von Lieferscheinen. Modulare Plug-In-Architektur.

Tätigkeiten innerhalb des Projekts
- Testanalyse und Testdesign, Analyse von Dokumenten der Testbasis
- Erstellung Testfallspezifikation
- Testrealisierung und Testdurchführung
- Smoketests
- Regressionstests
- System- und Abnahmetests
- Testprotokolle

Eingesetzte Qualifikationen

Testmanagement / Testkoordination (IT), ISTQB, Qualitätsmanagement / QS / QA (IT), Dokumentation (IT)

Qualitässicherung/Testing (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Hannover, Essen
3/2011 – 9/2011 (7 Monate)
Finanzwirtschaft, Versicherungswirtschaft
Tätigkeitszeitraum

3/2011 – 9/2011

Tätigkeitsbeschreibung

Ablösung einer Handelsvertreter-Software und Einführung eines webbasierten Vertriebsportals – 4. Testlauf

Ablösung der offline Handelsvertreter-Software durch eine webbasierte Online-Software/Webapplikation. Einführung eines Vertriebsportals u. a. zur Interessentenverwaltung oder zur Angebotsunterbreitung von diversen Finanzdienstleistungen wie Lebensversicherungen, KFZ-Versicherungen, etc. Groupware-Funktionen im Kalender (Einladungen, Zusagen, Absagen, Terminplanung).

Tätigkeiten innerhalb des Projektes
- Testanalyse und Testdesign, Analyse von Dokumenten der Testbasis
- Testrealisierung und Testdurchführung
- System- und Abnahmetests Test- und Produktivsystem
- Smoketests
- Regressionstests
- Testprotokolle

Eingesetzte Qualifikationen

Testmanagement / Testkoordination (IT), ISTQB, Qualitätsmanagement / QS / QA (IT), Dokumentation (IT)

Zertifikate

Agile Games Remote FacilitationAgile Games Remote Facilitation
Marc Bleß und Dennis Wagner
2020
Konfliktmanagement I
Haufe Akademie
2019
CSM - Certified ScrumMaster
2015
ISTQB - Foundation Level [02/2013]
2013

Ausbildung

Angewandte Informatik - Systems Engineering, B.Sc. Vertiefungsrichtung: Business Systems Engineering
B.Sc.
2012
Universität Essen
IT-Systemelektroniker
Ausbildung
2001
Essen

Über mich

Agile Coach, Scrum Master
Coaching, Teambegleitung und -entwicklung
Zertifizierter Scrum Master (CSM)
Workshops, Trainings, Moderation

Teambuilding, Software Engineering, Produktentwicklung, komplexe Aufgabenstellungen

Branchenkenntnisse:
• Finanzwirtschaft, Versicherungswirtschaft
• Energiebranche, Energieversorgung
• Automatenbranche
• Hersteller von Elektroinstallationen
• Industrie, Kalibrierdienstleister
• Industrie, Automobilindustrie
• Abwasserwirtschaft, Entsorgungswirtschaft
• Digital-/Online-Agentur
• E-Commerce
• Finanzdienstleistung

Weitere Kenntnisse

Agile Coach, Scrum Master, Product Ownership, Agile Leadership, Trainings on the job, Workshops, Teamleitung, Projektmanagement, Projektleitung, Requirements Engineering, Anforderungsmanagement, Software Tests, Testmanagement, ISTQB CTFL, CMS, Software Engineering, Kommunikationsstärke, Moderation, Interdisziplinäres Fachwissen, open minded, Hands-on Mentalität

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Gut)
Reisebereitschaft
Umkreis (bis 200 km)
Home-Office
bevorzugt
Profilaufrufe
3107
Alter
45
Berufserfahrung
22 Jahre und 4 Monate (seit 11/2001)

Kontaktdaten

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