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freiberufler HR-Managerin, HR-Leitung, Change-Agent, Projektleiterin auf freelance.de

HR-Managerin, HR-Leitung, Change-Agent, Projektleiterin

offline
  • 65‐140€/Stunde
  • 20355 Hamburg-Mitte
  • Nähe des Wohnortes
  • de  |  en  |  fr
  • 31.01.2018
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Kurzvorstellung

Vielen Dank, dass Sie mein Profil anschauen! Ich arbeite seit 15 Jahren als Coach und Trainerin und habe mich auf die Themen Change, Engagement, Leadership und Werteorientierung spezialisiert. Ich verfüge über > 5 Jahre Erfahrung als Projektleiterin.

Qualifikationen

  • Personalwesen (allg.)
  • Projektmanagement - Office

Projekt‐ & Berufserfahrung

Selbständig, Unternehmerin
Kundenname anonymisiert, Hamburg
2/2003 – 1/2018 (15 Jahre)
Personalwesen
Tätigkeitszeitraum

2/2003 – 1/2018

Tätigkeitsbeschreibung

-Maßnahmen zur Personalentwicklung, Trainings (Führung, Kommunikation);
Coaching zur Persönlichkeitsentwicklung, Positionierung, Vision, Prozessoptimierung/Change
-teils große Gesamtprojekte von der Vision bis zur Strukturanpassung

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Management (allg.), Transformation Management, Organisation (allg.), Ablauforganisation, Interim Management, Projektmanagement, Projektmanagement - Office, Projektstrukturierung, Projektsteuerung (Projektcontrolling), Motivation Projektteams, Potenzial-Analyse, Nachfolgeplanung, Führungssysteme, Karriereplanung, Motivationsanalyse, Leistungsbewertung, Stellenbeschreibung, Kulturanalyse, Personalentwicklung - Durchführungsplanung, Personalentwicklung - Bedarfsanalysen, Personalführung, Personalentwicklung, Personalentwicklungskonzept, Training - Zeitmanagement / Selbstmanagement, Training - Coaching-Kompetenzen, Konfliktmanagement, Projektmanagement - Seminar

Selbständig, Unternehmerin
Kundenname anonymisiert, Hamburg
2/2003 – 1/2018 (15 Jahre)
Personalwesen
Tätigkeitszeitraum

2/2003 – 1/2018

Tätigkeitsbeschreibung

-Maßnahmen zur Personalentwicklung, Trainings (Führung, Kommunikation);
Coaching zur Persönlichkeitsentwicklung, Positionierung, Vision, Prozessoptimierung/Change
-teils große Gesamtprojekte von der Vision bis zur Strukturanpassung

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Management (allg.), Transformation Management, Organisation (allg.), Ablauforganisation, Interim Management, Projektmanagement, Projektmanagement - Office, Projektstrukturierung, Projektsteuerung (Projektcontrolling), Motivation Projektteams, Potenzial-Analyse, Nachfolgeplanung, Führungssysteme, Karriereplanung, Motivationsanalyse, Leistungsbewertung, Stellenbeschreibung, Kulturanalyse, Personalentwicklung - Durchführungsplanung, Personalentwicklung - Bedarfsanalysen, Personalführung, Personalentwicklung, Personalentwicklungskonzept, Training - Zeitmanagement / Selbstmanagement, Training - Coaching-Kompetenzen, Konfliktmanagement, Projektmanagement - Seminar

Zertifikate

Diplom, Diplomkauffrau
1997

Ausbildung

International Business Studies
Diplom, Prädikatsexamen
1997
Paderborn

Über mich

Projektmanagement und Projektleitung > 5 Jahre in Marketing und Kreativbranche
Selbständiger Coach und Trainerin seit 2003
Interims-Projektleitung seit 2003 ca. 3 Jahre - teilzeit

Weitere Kenntnisse

Diplomkauffrau, Verlagskauffrau, ausgebildeter Projektmanager, ausgebildeter Business-Coach

Persönliche Daten

Sprache
  • Englisch (Fließend)
  • Französisch (Fließend)
  • Deutsch (Muttersprache)
Reisebereitschaft
Nähe des Wohnortes
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Profilaufrufe
973
Alter
54
Berufserfahrung
26 Jahre und 6 Monate (seit 10/1997)
Projektleitung
5 Jahre

Kontaktdaten

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