Senior Projektleiter, Strategie Prozess- Berater, Startup- Industrie und Behörden Experte, Bereichs/Niederlassungsleiter,...

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DACH-Region
auf Anfrage
55131 Mainz
08.11.2018

Kurzvorstellung

Als anerkannte fachkundige Stelle der Industrie ©1996 –2018 patentiert als Trademark® vielseitig und langjährig im Auf/Ausbau für mittelständische- und Konzernunternehmen operativ als Startup- Industrie und Behörden Experte in Projekten eingesetzt.

Ich biete

Management, Unternehmen, Strategie
  • Mehrprojektmanagement
  • Personalführung
  • Projektmanagement
Forschung, Wissenschaft, Bildung
  • Bildungsmanagement
Technik, Ingenieurwesen
  • Wohnungsbau
  • Wasserversorgung / Abwasserentsorgung
  • Technischer Vertrieb
  • Mobilfunk
  • Abwassertechnik
Einkauf, Handel, Logistik
  • Einkaufsverhandlungen
IT, Entwicklung
  • Projektmanagement (IT)
Sprachen, Dienstleistung, Soziales
  • Projektmanagement - Projekt-Training
Finanzen, Versicherung, Recht
  • Vertriebsabrechnung
  • Betriebliches Rechnungswesen

Projekt‐ & Berufserfahrung

Direktionsvorstand D/A/CH
CNT Abwassertechnik GmbH (Eine MARKE der CNT group, Mainz
1/2017 – offen (2 Jahre)
Versorgungswirtschaft
Tätigkeitszeitraum

1/2017 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

CNT Abwassertechnik GmbH mit 1 HQ und 2 Niederlassungen Bundesweit

Als Direktionsvorstand bin ich für den Auf- und Ausbau national und flankierend international als Startup in der Umwelt- und Abwassertechnik mit zwei ergänzenden Unternehmenspartner verantwortlich. Und habe bisher als Hersteller & Vertreiber Membranen und Belüftungs- Systeme mit dementsprechend relevanten Alleinstellungs- Merkmalen erfolgreich gemanagt und demzufolge entscheidend auch operativ in D/A/CH eingeführt.

Somit gehen wir sehr gezielt auf reiner Direktion- bzw. Managementebene unserer Kunden in Bezug von Kläranlagen, Wasser- und Abwasserverbänden, Anlagentechnik, Energie und Effizienz Service, Stadtentwässerung und Wasserwirtschaft sprich Zweckverband an. Um demzufolge zu gewährleisten, dass Wir ein sehr gutes Produkt mittel- und langfristig eingeführt und entwickeln haben, was eine sehr zufriedene Kundschaft gewährleistet.

Als CNT Abwassertechnik GmbH haben wir uns rein auf Membranen als Hersteller spezialisiert und machen ausschließlich im Sinne unserer Kunden nichts anderes.

Eingesetzte Qualifikationen

Wasserversorgung / Abwasserentsorgung


Direktor Vertrieb, Marketing und Öffentlichkeitsarbeit und Mitglied der Geschäft
schwarzer.de software + Internet gmbh mit 1 HQ Mai, Mainz
3/2016 – offen (2 Jahre, 10 Monate)
Medienbranche
Tätigkeitszeitraum

3/2016 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

Bei Schwarzer.de als Direktor Vertrieb, Marketing und Öffentlichkeitsarbeit und Mitglied der Geschäftsleitung manage ich den weiteren Auf- und Ausbau zum Hersteller, Vertreiber, Ideen- Geber und Marktführer in Anbindung an hochwertigen Content- und Video- Marketing mit Suchmaschinenoptimierung in der digitalen Neukundengewinnung. Und somit im Social Media Marketing Umfeld!

Für die Länder D/A/CH, um Unternehmen generell bekannt oder noch bekannter zu machen und zu einer MARKE zu etablieren.

Hierfür haben wir unser modulares Produkt DREI MAL P (Pole Position Publishing = PPP© ) mit insgesamt vier internationalen Sprachen, welches wir Step by Step bei mittelständischen Unternehmen und Konzernen für den digitalen Wandel der Zeit sehr erfolgreich einführen.

Sehr gezielt u. a. auch in der Logistik- Branche und Medizintechnik.

Ausbau über rein unsere Geschäftsleitungsebene als Hersteller & Vertreiber mit unserem sehr leistungsstarken Produkt PPP© in der operativen Vermarktung (von Neukunden- Gewinnung für Content-Marketing mit Suchmaschinen- Optimierung (SEO) und Video-Marketing und Digitalisierung) in D/A/CH in Bezug von mittelständischen Unternehmen, Konzernen und Agenturen.

Über mittlerweile schon 3 Jahrzehnte mit Hauptsitz in Mainz, Geschäftsstellen und relevanten Alleinstellungsmerkmalen hoch spezialisiert.

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT)


Direktor Vertrieb, Marketing und Öffentlichkeitsarbeit
CNT Immobilien (Eine MARKE der CNT group) mit der, Mainz
3/2016 – offen (2 Jahre, 10 Monate)
Wohnungswirtschaft
Tätigkeitszeitraum

3/2016 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

Die CNT Immobilien ist aus dem Unternehmensverbund der CNT group von Herrn J. G. M. (Direktor Vertrieb, Marketing und Öffentlichkeitsarbeit) als ein völlig unabhängiges Dienstleistungs- Unternehmen entstanden. Hierbei partizipiert Herr J. G. M. mit seinen sehr vielseitigen Erfahrungswerten aus der Vergangenheit von seinem Neffen; Herrn Sascha M., welcher bereits seit ca. 10 Jahren im Immobilienbereich in der Region Rhein-Main und Rheinland-Pfalz nachhaltig durch eine geballte seriöse Kompetenz sehr erfolgreich tätig ist.

Denn wir bringen durch kompetente und persönliche Beratung Verkäufer und Käufer als auch Vermieter und Mieter völlig unabhängig zusammen. „Denn der Mensch steht im Mittelpunkt aller Aktivitäten und nicht die Sache“

Selbstverständlich sind wir u. a. auch nach § 34 c der Gewerbeordnung durch die Landeshauptstadt Mainz, Rechts- und Ordnungsamt, Abteilung Öffentliche Sicherheit und Ordnung zugelassen.

Als Vermarkter für den Fachbereich Immobilien (Teil- oder Gesamt- Projektierung) bestehende Eigentürmer und welche die es als Käufer werden wollen substantiell zusammen zu führen. In menschlich- und fachlich absoluter Kundenorientierung bewegen wir dies durch ausgewählte partnerschaftliche Kooperationen (Immobilien- Unternehmen und Bauträgergesellschaft) Und somit untermauern wir nachhaltig sehr akribisch in den Regionen Rhein-Main und Rheinland-Pfalz unseren gemeinsamen Erfolg.

Eingesetzte Qualifikationen

Wohnungsbau


Geschäftsführer/Unternehmer
CNT training, (Eine MARKE der CNT group) mit 1 HQ., Mainz
3/2001 – 12/2016 (15 Jahre, 10 Monate)
Hochschulen und Forschungseinrichtungen
Tätigkeitszeitraum

3/2001 – 12/2016

Tätigkeitsbeschreibung

CNT training, (Eine MARKE der CNT group) Mainz

Direktionsvorstand und Unternehmer für die Bereiche Vertrieb, Marketing, Öffentlichkeitsarbeit, Betriebswirtschaft, Qualitäts- und Leanmanagement einer AZAV bzw. in Anlehnung zur ISO 9001 zertifizierten und somit exklusiv anerkannten Weiterbildungs- Akademie auf bundesweiter Ebene.


Ergebnisse und Auftrag/Ziel:
Regional vor den Toren von Salzburg auf bundesweiter Ebene Step by Step insgesamt 6 Niederlassungen (Freilassing, Hannover, Berlin, Cottbus, Düsseldorf und Frankfurt am Main von 2003 bis 2007) mit einem Headquarter in Mainz weit über ein Jahrzehnt auf- und ausgebaut und zu einer exklusiv anerkannten zertifizierten Weiterbildungs- Akademie der CNT training, als eine MARKE im Unternehmensverbund der CNT group eingeführt, für eine hochqualifizierte Nische entwickelt und nachhaltig mit vorbildlich gelebter Familien- Unternehmensphilosophie etabliert.

Und somit als Trendsetter und Behördenspezialist (Agenturen für Arbeit, Jobcenter, Bundeswehr, Auffanggesellschaften, Kommunen und Verbände) im IT- und für die kaufmännisch-technische Fachbereiche im Aus- und Weiterbildungsmarkt im reinen Präsenz- Unterricht mit Alleinstellungs- Merkmalen bzw. Prädikaten sehr erfolgreiche Akzente gesetzt.

Diese Lex von Alleinstellungs- Merkmalen bzw. Prädikaten wiederum bedeutet, dass wir stets von Anfang an am Puls des Geschehens unsere Weiterbildungs-Akademie in den Fachbereichen für die IT- und der kaufmännischen Branche mit ständig ergänzenden Produkterneuerungen nachhaltig sehr gezielt gereift haben lassen.

Exklusive Weiterbildungs-Highlight zum IT-Vertriebsengineer©, IT-Security Spezialist/-in©, EDV und Büro Assistent/-in© bzw. Spezialist/-in©, die modulare Weiterbildung und die SAP® Anwenderzertifizierung, als elementaren „Türöffner“ sind das substantielle Aushängeschild unserer CNT training zur beruflichen Integration mit Copyright als MARKE innerhalb der CNT group.

Somit folgen wir aufgrund unserer sehr akribisch ständigen Überprüfung/Analyse dem eindeutigen Appell des Marktes nach zukunftsweisenden und effektiven Innovationen in Voll- bzw. Teilzeit.

Letztendlich haben wir aber grundsätzlich schon immer nur unsere Kunden in den oben erwähnten Produkt- Highlights des Marktes sehr akribisch aus- und weiter gebildet, welche absolut zielorientiert nur zur beruflichen Integration stehen bzw. entscheidend sehr erfolgreich umgesetzt werden können.

Um so mehr auch zahlreiche Mitarbeiter/innen ureigen für unsere Weiterbildungs- Akademie fachlich und mit höchster sozial vorbildlich gelebter Kompetenz ausgebildet bzw. u. a. auch als Rohdiamanten gefördert und zu hochqualifizierten Dozenten/Trainer/Coach bzw. jeweilig dementsprechend relevanten Niederlassungsleiter/innen entwickelt. Welche somit mitentscheidend die Sprache unserer Kunden menschlich als auch fachlich im harmonischen Einklang sehr gut verstehen und elementar auch vorbildlich leben können.

Als auch mitentscheidend als anerkannte fachkundige Stelle der Industrie mit Trademark und dem in der Fachwelt elementar bekannt seriösen Kompetenzträger der G♦M♦U® - Gesellschaft für mittelständische Unternehmen u. a. auch in der Vermittlung bzw. der beruflichen Eingliederung mit höchster sozialer Kompetenz zu unseren Kunden fungiert. Selbstverständlich auch durch unsere G♦M♦U® in optimaler Anbindung zu unseren zahlreichen namhaften Kooperations- Partnerschaften auf regionaler- und bundesweiter Ebene.

Die CNT group ist somit nachhaltig ein kleiner und sehr feiner Unternehmensverbund in über 20jähriger Familien- Generation als Holding, der Marken G-M-U® - Gesellschaft für mittelständische Unternehmen, der CNT training und der CNT Immobilien. Somit hat die CNT group in anspruchsvollen Branchen (u. a. auch der Bildung) eine geballte Kompetenz nachhaltig bis heute in der Gesamtbreite von Entwicklungs- Know-how als Dienstleister auf operativer Geschäftsleitungs- und Projektmanagement- Ebene erfolgreich zur Verfügung gestellt.

Eingesetzte Qualifikationen

Pädagogik (allg.)


Generalmanagement/Head of Sales und operatives Marketing im Direkt- und Indirekt
Sophos Anti-Virus GmbH mit 1 HQ Nieder-Olm und 1 N, Nieder-Olm
1/1998 – 2/2001 (3 Jahre, 2 Monate)
Innere und Äußere Sicherheit
Tätigkeitszeitraum

1/1998 – 2/2001

Tätigkeitsbeschreibung

Sophos Anti-Virus GmbH mit Hauptverwaltung Nieder-Olm und Niederlassung München - Generalmanagement/Head of Sales und operatives Marketing im Direkt- und Indirekt Business / Industrie a la Couleur für Deutschland, Österreich und Schweiz

Ergebnisse und Auftrag/Ziel:
Im Detail nachweisliche Umsatzsteigerungen bis zu 137% mit einem wie folgt punktuell genau inhaltlich detaillierten Auszug;

Als Pionier der ersten Stunde und jeder Zeit in gelebter Vorbildfunktion dieses Start-up Unternehmen sehr erfolgreich in D/A/CH für die direkte- und indirekte Vertriebs- Organisation komplett eingeführt und somit in allen Belangen organisiert und strukturiert.

Strategisch und Konzeptionell somit auf- und ausgebaut und entscheidend operativ extrem erfolgreich entwickelt.

Gemanagt, entwickelt und somit in direkten- und indirekten Vertriebskanälen a la Couleur (Channel bzw. Kooperationspartner/Reseller, Industrie/Key Account/Handel, Versicherungen/Banken, Krankenhäuser/Universitäten bzw. Rechenzentren, Kommunen/Verbände, Behörden/Schulen) zu Topergebnissen geführt.

Mitarbeiter eingestellt, qualifiziert, geführt und weiter entwickelt in den Unternehmensbereichen Channel, Account- und Key Account.

Als auch mittlere Managementebene mit ergänzender Eröffnung einer Niederlassung in München etabliert.

Ausbildung/Qualifizierungs- Maßnahmen für alle Mitarbeiter/innen und neu gewonnenen Channel- Businesspartner höchstpersönlich in D/A/CH durch geführt.

Zunächst als eine Lex in D/A/CH eine einheitliche Lizenz- Preispolitik mit einer bis zu dreijährigen partnerschaftlichen Kunden- Rabattierung sehr konsequent eingeführt und alles entscheidend extrem erfolgreich umgesetzt, welche dann auch aus der Zentrale England (Oxford) für ganz Europa ihren sehr substantiellen Einklang zum Nachahmen fand (Über den Tellerrand hinaus; Meine ureigene Bank Background- Stabilisierungs- Philosophie).

Und selbstverständlicher Weise für meine Persönlichkeit u. a. auch eine weitere einheitliche Lex, als Preis- Lizenzpolitik im Channel- Bereich der Länder D/A/CH mit Fachhandels- Schutz gesamtverantwortlich eingeführt bzw. sehr wachsam gemanagt und eine dementsprechend relevante Gebietstreue zu unserem parallel sehr erfolgreich umgesetzten Business (Direkt- und Großkunden)
garantiert "Denn Qualität setzt sich grundsätzlich immer durch - Qualität entscheidet".

Das mittlere Management, die Geschäftsleitungsebene, als auch die Inhaber mit Hauptstelle in Oxford (UK.) strategisch und konzeptionell unterstützend beraten.

Eingesetzte Qualifikationen

Auf-/Ausbau Ex- / Importorganisation


Qualitäts- und Prozessoptimierer (QMS und QMB) D/A/CH für die Bereiche Vertrieb
G♦M♦U® - Gesellschaft mittelständische Unternehmen, Mainz
6/1996 – offen (22 Jahre, 7 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

6/1996 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

„Über meine G♦M♦U® - Gesellschaft mittelständische Unternehmen und als anerkannte fachkundige Stelle der Industrie bzw. auch patentierter Kompetenzträger, hole ich mir schon grundsätzlich immer meine Aufträge bzw. Projekte seit über 2 Jahrzehnte rein“!

Denn wir sind sehr vielseitig im Auf- und Ausbau für mittelständische- und Konzernunternehmen (deutschen- englische und amerikanische) als Qualitäts- und Prozessoptimierer (QMS und QMB) operativ eingesetzt. Und auf Projektmanagement- und Geschäftsleitungs- Ebene in anspruchsvollen Branchen seit über drei Jahrzehnten als Spielmacher und der „Unternehmer im Unternehmen“ (kein Bla, Bla) sehr erfolgreich pragmatisch tätig.

Sehr erfahren, dynamisch, durchsetzungsstark als Unternehmer- Persönlichkeit bzw. auch als ein Software Hersteller Spezialist und Startup- Experte (Mittlerweile bereits schon das 3. Startup in der Telekommunikation, der IT- Software Securtiy und Umwelt- Abwassertechnik nachweislich im Detail sehr erfolgreich auf- und ausgebaut) aus sehr anspruchsvollen Branchen kommend.

Unsere Schwerpunkte sind hochspezialisiert ausgerichtet auf ***Betriebswirtschaft, Marketing, Öffentlichkeitsarbeit, Kommunikationsprozesse, Vertrieb sprich mit entscheidend operativer Vermarktung, (Grundsätzlich schon immer auf Managementebene in Vorbildfunktion) Support/Technik, Lean- und Qualitätsmanagement, als auch Prozessoptimierung für direkte- und indirekten Vertriebs- Kanäle.

Somit kennen wir in Zentraleuropa sprich D/A/CH nicht nur unsere 16 deutschen Bundesländer sehr präzise, sondern auch sehr exakt die Kulturen und Mentalitäten aus Österreich und der Schweiz. Und dürfen uns mit absoluten Nachweise im Detail; "Startup, Industrie- und Behörden Experte" nachhaltig nennen.

Dies wiederum auf den Punkt genau offeriert, dass wir eine anerkannte Fachkundige Stelle der Industrie und patentiert auf zentraleuropäischer Ebene sind und unsere sehr vielseitigen Kompetenzen in unsere vorbildlich seriöse G♦M♦U® (Gesellschaft für mittelständische Unternehmen) als eine Trademark® - ©1996 – 2018, (Deutsches Patent- und Markenamt mit Dienststelle Jena; Aktenzeichen: 30 2008 042 328.5/35) demzufolge im Detail in unseren Fachbereichen hochqualifiziert bündeln.

Operatives Unternehmens- Management bedeutet (Vertrieb, Marketing, Support, Technik, Projektmanagement) im Auf- und Ausbau direkter/indirekter Vertriebsstrukturen (Kooperationspartner, Verbände/Handel, Industrie/Key Account- Behörden, Versicherungen/Banken, Krankenhäuser/Universitäten/Rechenzentren) von anspruchsvollen Branchen (Dienstleistungen, Investitionsgüter, Handel, IT- Security, Telekommunikation, Aus- und Weiterbildung, Social Media Marketing Umfeld und Umwelt- und Abwassertechnik) für mittelständische- und Großunternehmen auf zentraleuropäischer Ebene.

Eingesetzte Qualifikationen

Mehrprojektmanagement


Interims- Manager/Berater- Trainer/Coach für die Spezialisierung von erfolgsorie
Interims- Manager/Berater- Trainer/Coach für Hesse, Mainz
10/1993 – 5/1996 (2 Jahre, 8 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

10/1993 – 5/1996

Tätigkeitsbeschreibung

Interims- Manager/Berater- Trainer/Coach für die
Spezialisierung von erfolgsorientierten Projektumsetzungen für
mittelständische Unternehmen - Bereiche Vertrieb/Marketing
und Technik in der Dienstleistungsbranche und Handel in den Regionen Hessen, Rheinland-Pfalz und Saarland

Eingesetzte Qualifikationen

Unternehmenskommunikation


Leitung und Gesamtverantwortung im Bereich Vertrieb und Marketing der Region Rhe
Mannesmann Mobilfunk GmbH, Hauptverwaltung Düsseld, Frankfurt am Main
4/1992 – 9/1993 (1 Jahr, 6 Monate)
Telekommunikation
Tätigkeitszeitraum

4/1992 – 9/1993

Tätigkeitsbeschreibung

Mannesmann Mobilfunk GmbH, Frankfurt/Main
Leitung und Gesamtverantwortung im Bereich Vertrieb und Marketing der Region Rhein-Main (Hessen, Rheinland-Pfalz und Saarland) mit extrem ehrgeizigen Soll- Zielvorgaben im Direkt- Großkunden und Indirekt (Fachhandel(Kooperationen) Business/Industrie a la Couleur

2***Sollerfüllung von 145% und somit auch über 80.000 D2 Karten mit Hardwareprodukten in die kompletten Vertriebswege a la Couleur eingeführt und somit einmal mehr auch sehr erfolgreich abgesetzt


2***Auftrag/Ziel: Das Projektmanagement und die Gesamtvertriebsbereiche/Abteilungen des Start- up Unternehmens (Direktbusiness/Industriebusiness, Fachhandelorganisationen/Kooperationen-Verbände/Handelsvertretungen, Serviceprovider, Großkundenbusiness/Key Account und Behörden- Konstellationen) zu strukturieren, strategisch und konzeptionell neu aufzubauen

Weiterhin im gesamten Unternehmen die Personalsuche/Auswahl, Einarbeitung/Schulung, Ausbildung/Qualifizierungs- Maßnahmen und die Weiterentwicklung/Förderung der Personalstruktur zu übernehmen und erfolgreich umzusetzen (inkl. der mittleren Managementebene; Abteilungs- und Bereichsleitungsebene)

Geschäftsleitungsebene der Niederlassungen/Hauptverwaltung unterstützend zu beraten

Eingesetzte Qualifikationen

Interim Management


Leitung Projektmanagement Technik
Mannesmann Mobilfunk GmbH, Hauptverwaltung Düsseld, Frankfurt am Main
10/1991 – 3/1992 (6 Monate)
Telekommunikation
Tätigkeitszeitraum

10/1991 – 3/1992

Tätigkeitsbeschreibung

Mannesmann Mobilfunk GmbH, Frankfurt/Main
Leitung Projektmanagement Funknetz- Technik

1***Auftrag/Ziel: Standort- Akquisition mit Diplom- Ingenieuren von Mobilfunk- Stationen, welche ausgebildet und dementsprechend qualifiziert entwickelt werden mussten, um unseren sehr ehrgeizigen Auftrag als relevante Basis sehr zielorientiert umsetzen zu können. Um letztendlich auch nicht den späteren Start unserer D2 Produkt- Einführung, als Start-Up Unternehmen in den Regionen Hessen, Rheinland-Pfalz und Saarland gefährden zu können.

1***Nach einem halben Jahr die Region Rhein-Main von Platz 8 (Letzter) auf Platz 1 bundesweit mit 105 % Sollerfüllung und 126 Standorte geführt.

Geschäftsleitungsebene der Niederlassungen Bundesweit und der Hauptverwaltung Düsseldorf unterstützend zu beraten.

Eingesetzte Qualifikationen

Technischer Vertrieb


Zertifikate

Experte auf dem Gebiet Qualitäts- und Projektmanagement (als QMB mit QMS u. a. auch AZAV mit jährlicher Zertifikation- Überprüfung) und der Erwachsenen- Pädagogik von insgesamt 15 Jahren als Trainings- und Ausbildungsspezialist in unserer Aus- und Weiterbildungs- Akademie
April 2006

U. a. auch zugelassener Berater der KfW Bankengruppe- und somit als ISB Berater
Januar 2006

IT- Vertriebsengineer©
September 2003

Fach- Dozent für die Bereiche Vertrieb/Marketing Öffentlichkeitsarbeit und Qualitäts/Leanmanagement
Januar 2002

Innerbetriebliche Förderungskreise und Vertriebs-, marketingorientierte, technische und betriebswirtschaftliche Lehrgänge in Konzernen mit Schwerpunkten: Betriebswirtschaft, Marketing, Öffentlichkeitsarbeit, Kommunikationsprozesse, Vertrieb mit entscheidend operativer Vermarktung, Support/Technik, Lean- und Qualitätsmanagement
Mai 1988

Ab 1980 stetige Teilnahme an zahlreichen Verkaufs- und Führungsseminaren in Konzernunternehmen (deutsche und amerikanische Großkonzerne)
Januar 1980

Ausbildung

Industriekaufmann
(Ausbildung)
Jahr: 1978
Ort: Mainz

Qualifikationen

Berufliche Fortbildung / Seminare / Kurse
mit einem pragmatischen 2. Bildungsweg
"Siehe meinen Lebenslauf mit detaillierten Projekt und Berufs- Erfahrungen, als auch Qualifikations- und Fähigkeitsnachweisen auf den Punkt genau"

Über mich

G♦M♦U® Berufserfahrungen und Kompetenzen die letzten 20 Jahre und Mehr(en)

Seit 01.06.1996 bis heute Geschäftsführer und Unternehmer einer anerkannten fachkundigen Stelle der Industrie bzw. auch patentiert als Kompetenzträger der G♦M♦U® - Gesellschaft für mittelständische Unternehmen mit Trademark®, - ©1996 – 2018 bezüglich strategisch konzeptionell operativen Umsetzungen von anspruchsvollen Marktsegmenten und somit sehr erfahren bzw. hoch spezialisiert im Auf- und Ausbau (Startup mit der Anzahl 3) von mittelständischen Unternehmen und Konzernen in Teilprojekte auf bundesweiter/zentraleuropäischer Ebene in D/A/CH.

Somit prädestiniert für die direkten- und indirekten Vertriebskanäle aller Couleur, als ebenso sehr erfahrener Startup, Industrie- und Behörden Experte (Zugelassener Berater der KfW Bankengruppe- und somit auch als ISB Berater bzw. auch in weiteren hochqualifizierten Experten- Pools)



Zuletzt mehr als 20 Jahre in den Branchen von dementsprechend relevanten Projekten tätig in der;

Umwelt und Abwassertechnik, National und International (3. Startup)

Social Media Marketing- Umfeld D/A/CH

Immobilienbereich (Wohnungswirtschaft)

Bildung bzw. Aus- und Weiterbildung (IT- und Kaufmännische Fachbereiche) Bundesweit

IT- Securtiy Software Branche D/A/CH/I (2. Startup)

Telekommunikationsbranche (Bundesländer Hessen, Rheinland-Pfalz und Saarland, als auch Nordrhein-Westfalen (1. Startup)

Dienstleistungen /Handel (Bundesländer Hessen, Rheinland-Pfalz und Saarland)

Investitionsgüterbranche (Bundesländer Baden-Würtemberg, Bayern und Ostdeutschland)



Punkt 1: "G♦M♦U® Motivations- Anschreiben vom Monat Oktober 2018"



Punkt 2: "Lebenslauf von Herrn J. G. M. mit detaillierten Qualifikations- und Fähigkeitsnachweisen



Punkt 3: „Zusatz- Informationen in Bezug Stärken und Schwächen von Herrn J. G. M.“

Persönliche Daten

Sprache
  •  (Muttersprache)
Reisebereitschaft
DACH-Region
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
  • Schweiz
  • Vereinigte Staaten von Amerika
Profilaufrufe
171
Alter
59
Berufserfahrung
40 Jahre und 11 Monate (seit 01/1978)
Projektleitung
25 Jahre

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