HR Interim Manager

Profil Foto
Verfügbarkeit einsehen
National
de  |  en
auf Anfrage
52249 Eschweiler, Rheinland
06.11.2018

Kurzvorstellung

HR Interim Manager

Focus:
HR Management
Compensation & Benefits
Total Rewards
Payroll
HR Shared Service Center
Tariff Policy
Union Experience
Works Council Experience
HR Development
Merger & Acquisitions

Ich biete

Management, Unternehmen, Strategie
  • Personalführung
  • Interim Management
  • Change Management

Projekt‐ & Berufserfahrung

Com. & Ben. Manager
Kundenname anonymisiert, Frankfurt
8/2018 – 12/2018 (5 Monate)
Versorgungswirtschaft
Tätigkeitszeitraum

8/2018 – 12/2018

Tätigkeitsbeschreibung

Unterstützen des HR Managers bei der Integration der Firma in die Neue Firma

Eingesetzte Qualifikationen

Personalwesen (allg.)


Interim Manager Leiter HR Service
Kundenname anonymisiert, Dresden
1/2018 – 4/2018 (4 Monate)
Konsumgüterindustrie
Tätigkeitszeitraum

1/2018 – 4/2018

Tätigkeitsbeschreibung

Leiten der Abteilung mit 25 Mitarbeitern:
Payroll
Controlling
Grundsatzfragen
Bis zur Einstellung des neuen Leiters

Eingesetzte Qualifikationen

Personalcontrolling, Vergütungssysteme


Com. & Ben. Manager
Kundenname anonymisiert, Niedersachsen
8/2017 – 11/2017 (4 Monate)
Chemieindustrie
Tätigkeitszeitraum

8/2017 – 11/2017

Tätigkeitsbeschreibung

Ersetzen den Com.& Ben. Managers

Eingesetzte Qualifikationen

Entgeltsysteme


Com. & Ben. Manager
Kundenname anonymisiert, München
3/2017 – 5/2018 (1 Jahr, 3 Monate)
Telekommunikation
Tätigkeitszeitraum

3/2017 – 5/2018

Tätigkeitsbeschreibung

Ersetzen den Com.& Ben. Managers

Eingesetzte Qualifikationen

Lohn- / Gehaltspolitik


Leiter Personal (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Deutschland
8/1992 – 2/2017 (24 Jahre, 7 Monate)
Verschiedene
Tätigkeitszeitraum

8/1992 – 2/2017

Tätigkeitsbeschreibung

Verschiedene Positionen im HR Bereich

Eingesetzte Qualifikationen

Management (allg.)


Ausbildung

Promotion
(Dr.)
Jahr: 1997
Ort: Ostrau

Betriebswirtschaftslehre
(Dipl.-Kfm.)
Jahr: 1992
Ort: Göttingen

Maschinenbau
(1985 )
Jahr: 1985
Ort: Hannover

Qualifikationen


Dipl.-Ing.
und
Dipl.-Kfm.
4 Jahre Berufserfahrung als Ing. in der Automobil- und Zulieferindustrie
4,5 Jahr in einer Unternehmensberatung
Über 20 Jahre Erfahrung im HR Bereich
Schwerpunkt: Compensation & Benefits

Über mich

HR Interim Manager

Focus:
HR Management
Compensation & Benefits
Total Rewards
Payroll
HR Shared Service Center
Tariff Policy
Union Experience
Works Council Experience
HR Development
Merger & Acquisitions

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
National
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Profilaufrufe
11
Alter
57
Berufserfahrung
26 Jahre und 3 Monate (seit 08/1992)
Projektleitung
20 Jahre

Kontaktdaten

Nur registrierte PREMIUM-Mitglieder von freelance.de können Kontaktdaten einsehen.

Jetzt Mitglied werden »