HR Recruiting Expert

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Europa
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auf Anfrage
60489 Frankfurt am Main
17.08.2020

Kurzvorstellung

Ich bin Recruiterin aus Leidenschaft, mit jahrelanger Erfahrung als Full-Cycle-Recruiterin von Fach-& Führungskräften in unterchiedlichen Branchen. Mein Ziel ist es, Menschen und Unternehmen zusammen zu bringen, die zueinander passen!

Ich biete

Management, Unternehmen, Strategie
  • Personalsuche / -auswahl
  • Campus-Recruitment
  • Recruiting
  • Unternehmensberatung
  • Karriereplanung
  • Active sourcing
  • Prozessmanagement
Sprachen, Dienstleistung, Soziales
  • Workshop - Kundenorientierung

Fokus
  • IT Recruiting
  • full-cycle-recruiting
  • Banken-&Finanzbranche
  • Boolesche Operatoren
  • Interviewführung

Projekt‐ & Berufserfahrung

HR RECRUITING EXPERT & GRÜNDERIN
insideHR, Frankfurt a.M. & Berlin
3/2019 – offen (1 Jahr, 10 Monate)
Unternehmensberatung
Tätigkeitszeitraum

3/2019 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

• Gründung & Aufbau des Unternehmens
• Strategische Planung & operative Umsetzung aller Marketingmaßnahmen (u.a.
Social Media Marketing, SEO-Optimierung der Homepage)
• Konzeption und Erstellung von aktuellen Blogbeiträgen zu
HR-relevanten Themen
• Beratung von Unternehmen hinsichtlich ihrer Recruiting-
Aktivitäten
• Bewerbungscoaching im Rahmen von Outplacement
• Autorin: Reisefest – Dein Weg zu beruflicher Zufriedenheit

Eingesetzte Qualifikationen

Campus-Recruitment, Personalsuche / -auswahl, Recruiting, Unternehmensberatung, Workshop - Kundenorientierung


IT RECRUITERIN & EMPLOYER BRANDING SPECIALIST (Festanstellung)
GLS IT Services GmbH, Frankfurt a.M.
2/2018 – 5/2019 (1 Jahr, 4 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

2/2018 – 5/2019

Tätigkeitsbeschreibung

Recruiting
• Erste Ansprechpartnerin zu allen Fragestellungen im
Recruiting- & Einstellungsprozess
• Active Sourcing mittels boolescher Operatoren
• Durchführung & Moderation von Vorstellungsgesprächen
(telefonisch & persönlich)
• Prozessmanagement der laufenden Einstellungsprozessen
• Erstellung von aussagekräftigen Stellenausschreibungen
• Optimierung des Onboarding- & Recruitingprozesses
• Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen & Hiring
Managern
• Steuerung externer Personaldienstleister

Employer Branding
• Erstellung ganzheitlicher Personalmarketing-Konzepte
• Konzeption & Steuerung der Personalmarketingmaßnahmen
• Planung & Durchführung von Messeauftritten
• Optimierung der Karriereseite hinsichtlich SEO &
marktrelevanten Trends

Eingesetzte Qualifikationen

Campus-Recruitment, Personalmarketing, Personalsuche / -auswahl, Recruiting


PERSONAL- & KARRIEREBERATERIN (Festanstellung)
Perm4 I Permanent Recruiting GmbH, Berlin
6/2016 – 11/2017 (1 Jahr, 6 Monate)
Konsumgüterindustrie
Tätigkeitszeitraum

6/2016 – 11/2017

Tätigkeitsbeschreibung

• Active Sourcing (Boolesche Suche)
• Treffen einer qualifizierten Kandidatenauswahl mittels
Profilabgleich & Telefoninterview
• Koordination von laufenden Vermittlungsprozessen
• Akquise und Vertragsverhandlungen
• Aktives Beziehungsmanagement zu Mandanten
• Aufbau des eigenen Vertriebsnetzwerkes in der DACH-Region

Eingesetzte Qualifikationen

Personalberatung, Personalsuche / -auswahl, Akquise / Kontakt, Vertrieb (allg.)

Ausbildung

Medienwirtschaft
(Bachelor of Science)
Jahr: 2016
Ort: Technische Universität Ilmenau

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
Europa
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Profilaufrufe
240
Alter
28
Berufserfahrung
5 Jahre und 2 Monate (seit 10/2015)
Projektleitung
4 Jahre

Kontaktdaten

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