HR MANAGEMENT BERATER UND INTERIM MANAGER

Als HR-Generalist mit langjähriger Führungserfahrung als HR Direktor, Personalleiter, HR Manager sowie Geschäftsleitungsmitglied kann ich meine Expertise in nahezu sämtliche HR Themen einbringen, strategisch und operativ.

• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• BITE Personalmanager
• Entgeltsysteme
• Human Capital Management (HCM)
• Interim Management
• Personalberatung - Personalentwicklung
• Personalführung
• Projektleitung / Teamleitung
• Projektmanagement
• Projektmanagement - Personalmanagement

Gewünschte Projekte: HR Interim Leitung, Vorbereitung und Umsetzung von Restrukturierungen, digitale Transformation, Einführung von Gesundheitsmanagement-Systemen, Prozessanalyse und Optimierung im HR Bereich, Personalentwicklung, Recruiting, Coaching

Jurist, Betriebswirt, 30 Jahre Berufserfahrung, 15 Jahre Führungserfahrung im HR Management, strategischer und operativer Experte, einschlägige Change-Erfahrung