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HR Management, Talent Akquisition, HR Consulting, End-to-End Recruiting

zuletzt online vor 4 Tagen
  • auf Anfrage
  • 82031 Grünwald, Kreis München
  • Nähe des Wohnortes
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  • 08.01.2024

Kurzvorstellung

Seit 2010 bin ich selbständig und mein Hauptbereich liegt im HR Consulting. Ich arbeite im Team mit Softwareentwicklern, POs, PMs und UI / UX Designern und unterstütze Unternehmen beim Auf- und Ausbau von Abteilungen sowie bei der Talent Akquisition.

Qualifikationen

  • Personalentwicklung
  • Personalentwicklung - Controlling
  • Personalentwicklungskonzept
  • Personalsuche / -auswahl
  • Personalwesen (allg.)
  • Projektleitung / Teamleitung (IT)
  • Recruiting
  • Teamentwicklung

Projekt‐ & Berufserfahrung

Freelance Active Sourcing Spezialistin
Engel Deutschland GmbH, Nürnberg
8/2023 – 2/2024 (7 Monate)
Fertigungsindustrie
Tätigkeitszeitraum

8/2023 – 2/2024

Tätigkeitsbeschreibung

Active Sourcing von Blue Collar Kräften, Servicetechniker/Mechatroniker für den Außendienst. Führen von Erstgesprächen und Direktansprache über Soziale Netzwerke

Eingesetzte Qualifikationen

Active sourcing, Personalmarketing, Recruiting

Freelance Active Sourcing
Kundenname anonymisiert, Georgensgmünd
7/2023 – 11/2023 (5 Monate)
Fertigungsindustrie
Tätigkeitszeitraum

7/2023 – 11/2023

Tätigkeitsbeschreibung

Active Sourcing für Nachwuchs Projektleiter im Raum Nürnberg, inkl. Erstellung von Anschreiben für die anschreibenden Personen

Eingesetzte Qualifikationen

Active sourcing, Recruiting

Interim Inhouse Recruiter
Zollner Elektronik AG, Zandt
1/2023 – 6/2024 (1 Jahr, 6 Monate)
High-Tech- und Elektroindustrie
Tätigkeitszeitraum

1/2023 – 6/2024

Tätigkeitsbeschreibung

Unterstützung der Recruiting Abteilung bei der Einstellung im Bereich Automotive Produktion, Qualität, Engineering sowie andere Zentralbereiche bei der Besetzung von dringenden Positionen.

Eingesetzte Qualifikationen

Prozessoptimierung, Active sourcing, Personalberatung, Recruiting, Prozessberatung

Interim HR Consultant
Mattson Technology, Dornstadt / remote
8/2022 – 12/2022 (5 Monate)
Maschinen-, Geräte- und Komponentenbau
Tätigkeitszeitraum

8/2022 – 12/2022

Tätigkeitsbeschreibung

Unterstützung der Personalabteilung im Recruiting, Active Sourcing, Erarbeiten neuer Kanäle und Methoden zur Personalgewinnung

Eingesetzte Qualifikationen

Personalberatung, Personalmarketing, Recruiting, Unternehmensberatung

Senior HR Consultant
Kundenname anonymisiert, München
4/2020 – 5/2021 (1 Jahr, 2 Monate)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

4/2020 – 5/2021

Tätigkeitsbeschreibung

Build and lead a team for the website management including project management. Coordination of the entire team working together with internal team and external partners.

Eingesetzte Qualifikationen

Personalberatung, Personaleinsatz, Projektleitung / Teamleitung (IT), Recruiting, Teamentwicklung

Senior HR Consultant
G+S GmbH, Olching
2/2019 – 3/2020 (1 Jahr, 2 Monate)
Fertigungsindustrie
Tätigkeitszeitraum

2/2019 – 3/2020

Tätigkeitsbeschreibung

Build and support a team for online business and website management. Recruiting process optimization and onboarding of talents.

Eingesetzte Qualifikationen

Personaleinsatz, Personalsuche / -auswahl, Projektleitung / Teamleitung (IT), Recruiting, Teamentwicklung

Chief People Officer
izz.ai, Grünwald
5/2017 – 7/2022 (5 Jahre, 3 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

5/2017 – 7/2022

Tätigkeitsbeschreibung

Beratung in den Bereichen E-Commerce und Digitalisierung sowie Erweiterung des internen Entwicklungsteams inkl. Führen von Bewerbungsgesprächen und technischen Assessments. Alleinverantwortlich für die Visumsprozesse aus mehr als 8 verschiedenen Ländern, Relocation Service.

Eingesetzte Qualifikationen

Digitalisierung, Personalberatung, Personalberatung - Personalentwicklung, Personalbetreuung, Personalplanung, Personalsuche / -auswahl, Personalwesen (allg.)

Senior HR Manager
Kundenname anonymisiert, München
3/2014 – 11/2014 (9 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

3/2014 – 11/2014

Tätigkeitsbeschreibung

Recruiting, Aufbau eines Teams in einem Tech Startup, HR Management, Planen und Organisieren von Team Events

Eingesetzte Qualifikationen

Personalberatung, Personalbetreuung, Personalsuche / -auswahl, Recruiting

Senior HR Consultant
Kundenname anonymisiert, München
3/2012 – 2/2014 (2 Jahre)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

3/2012 – 2/2014

Tätigkeitsbeschreibung

Recruiting, HR Management of 1000 + employees, Teambuilding, Team Events, HR Controlling

Eingesetzte Qualifikationen

Motivation Projektteams, Personalbetreuung, Personalcontrolling, Recruiting, Teamentwicklung

Senior HR Consultant
HMT GmbH, Stuttgart
9/2010 – 2/2012 (1 Jahr, 6 Monate)
Metall-, Holz- und Papierindustrie
Tätigkeitszeitraum

9/2010 – 2/2012

Tätigkeitsbeschreibung

Recruiting, build and coordinate developer team

Eingesetzte Qualifikationen

Personalplanung, Personalsuche / -auswahl, Recruiting

HR Manager (Festanstellung)
Major Soft GmbH, Würzburg, Oberhaching
2/2008 – 3/2010 (2 Jahre, 2 Monate)
IT und Software
Tätigkeitszeitraum

2/2008 – 3/2010

Tätigkeitsbeschreibung

Recruiting, HR Management, Team Building, HR Controlling

Eingesetzte Qualifikationen

Application-Management (AM), Auswahl Vertretern / Kooperationspartnern, Kundenberatung, Personalcontrolling, Personalentwicklung, Recruiting, Testmanagement / Testkoordination (IT)

Ausbildung

Iberoromanische Philologie / BWL (Wirtschaftsinformatik) / Amerikanistik
Magister Artium (M.A.)
2009
Würzburg

Weitere Kenntnisse

HR Management, Recruiting, Relocation, HR Consulting, MS Office (Power Point, Word, Excel),

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
  • Spanisch (Gut)
  • Französisch (Grundkenntnisse)
  • Italienisch (Grundkenntnisse)
Reisebereitschaft
Nähe des Wohnortes
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Home-Office
bevorzugt
Profilaufrufe
2262
Alter
38
Berufserfahrung
20 Jahre und 1 Monat (seit 02/2004)
Projektleitung
7 Jahre

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