freiberufler Senior Projektmanager, agile Coach & Trainer auf freelance.de

Senior Projektmanager, agile Coach & Trainer

offline
  • auf Anfrage
  • 50937 Köln
  • Europa
  • de  |  en
  • 06.11.2018

Kurzvorstellung

liefern und lernen - ich unterstütze meine Kunden als Schrittmacher und Pfadfinder in der digitalen Transformation . Die agilen Werte Vertrauen, Respekt, Offenheit und Fokus prägen meinen Arbeitsstil als Trainer, Coach und Projektmanager.

Ich biete

  • Agile Entwicklung
  • Projektmanagement
  • SCRUM

Projekt‐ & Berufserfahrung

Projektmanager, agile Coach
Kundenname anonymisiert, Frankfurt
3/2016 – 12/2017 (1 Jahr, 10 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

3/2016 – 12/2017

Tätigkeitsbeschreibung

Prozessoptimierung & Automatisierung „OrderToCash“ Projektinitialisierung; Steuerung des Entwicklungsprozesses für Releases 1-3. Projektmanagement & PMO Leitung (Produktowner, Anforderungsmanagement, Architektur, Entwicklung (SAP, Sharepoint, Integration)) Rolle: Projektmanager, 12 Monate in 2016/17; Branche: Finanzen & Backoffice

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), SCRUM, Kanban (Softwareentwicklung), Agile Entwicklung, Lean Management, Projektmanagement, Projektmanagementtraining

Project & Process Manager
Kundenname anonymisiert, Lübeck
3/2015 – 3/2016 (1 Jahr, 1 Monat)
High-Tech- und Elektroindustrie
Tätigkeitszeitraum

3/2015 – 3/2016

Tätigkeitsbeschreibung

Roll Out TradeCompliance China, Singapore, Malaysia: Aufsetzen der Projektorganisation und Leitung des Prozess-Design Teams; Erhebung der IST-Prozess über die Landesgesellschaften; Entwicklung des Zielmodells (MVP); Aufbau der org., proz, & technischen Strukturen; Übergabe an die lokalen Proz.Owner; Rolle:Interimsmanager, 12 Monate in 2015/16; Branche: Spez. Maschinenbau, englisch

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Entwicklung, Prozessoptimierung, Projektmanagement, Internationalisierung

Program Manager, agile Coach
Kundenname anonymisiert, Frankfurt
1/2014 – 6/2015 (1 Jahr, 6 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

1/2014 – 6/2015

Tätigkeitsbeschreibung

Produkt- und Prozessentwicklung „Global Collaboration“; Aufsetzen der globalen Projektorganisation; Leitung Projektmanagement Office; Agile Coach für die Teams Produktmanagement, Anforderungsmanagement und Entwicklung; Coach /Manager; 2014; 12 Monate; Branche Wirtschaftsprüfung/Beratung , englisch

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), SCRUM, Agile Entwicklung, Projektmanagement, Projektmanagementberatung

agile Coach
Kundenname anonymisiert, Köln
1/2013 – 2/2014 (1 Jahr, 2 Monate)
Versicherungen
Tätigkeitszeitraum

1/2013 – 2/2014

Tätigkeitsbeschreibung

Einführung Projekt-Portfolio Management; Konzeption und Einführung, Aufbau der Steuerungsgremien, Qualifizierung des Managementteams (Scrum Master, Product Owner), Betrieb des PMO für Produktentwicklungs- & Innovationsprojekte. Rolle Interimsmanager; 2013; 12 Monate; Branche: B2B, B2C Services

Eingesetzte Qualifikationen

SCRUM, Agile Entwicklung, IT Portfoliomanagement, Projektmanagement, Projektmanagementberatung, Projektmanagementtraining

Managementberater
auf Anfrage, NRW
1/2012 – 3/2013 (1 Jahr, 3 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

1/2012 – 3/2013

Tätigkeitsbeschreibung

Management Kampagne zur Arbeit in der Matrixorganisation (Prozess / Projekt / Linie); Konzeption, Durchführung und Evaluation; Mehrprodukt-Unternehmen; Konsumgüter; international

Eingesetzte Qualifikationen

Prozessoptimierung, Projektmanagement

Berater, Trainer, Coach Projectmanagement & PMO
auf Anfrage, International
1/2010 – 12/2012 (3 Jahre)
High-Tech- und Elektroindustrie
Tätigkeitszeitraum

1/2010 – 12/2012

Tätigkeitsbeschreibung

Projektmanagement-Professionalisierung in einem produzierenden Unternehmen (Spezial-Anlagenbau). Entwicklung der Kompetenzen zur Planung und Steuerung im Projektmanagement-Office für die R&D Abteilung.

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement, Projektmanagementberatung, Projektmanagementtraining

Berater, Trainer, Coach Business Process Management
auf Anfrage, NRW
1/2009 – 12/2012 (4 Jahre)
Telekommunikation
Tätigkeitszeitraum

1/2009 – 12/2012

Tätigkeitsbeschreibung

Einführung und Verankerung einer Prozessorganisation in einem internationalen Telekommunikationsunternehmen.
Konzeption und Umsetzung der Qualifizierungsmaßnahmen;
konzeptionelle Beratung der Prozess-Governance,
Durchführung und Monitoring einer Awareness Kampagne auf Top-Management Ebene

Eingesetzte Qualifikationen

Prozessmanagement, Projektmanagement, Projektmanagementberatung

Manager & Senior Berater Projekt & Processmanagement
nextlevel consulting, Europa
1/2006 – 12/2012 (7 Jahre)
Managementberatung
Tätigkeitszeitraum

1/2006 – 12/2012

Tätigkeitsbeschreibung

Beratung, Training Coaching zu den Themen Projektmanagement, Prozessmanagement und Changemanagement

Eingesetzte Qualifikationen

SCRUM, Agile Entwicklung, Projektmanagement, Projektmanagementberatung, Projektmanagementtraining

Zertifikate

Scrum Product Owner (PSPO)
Januar 2014
Business Analysts / Requirements Engineer (IREP)
Januar 2014
Scrum Master (PSMI)
Januar 2012
Change Management Expert (PROSCI)
Januar 2010
Processmanagement Expert (TüV)
Januar 2008
PMP PMI Project Management Professional
Januar 2005

Ausbildung

Journalismus

(Diplom)
Jahr: 2015
Ort: Berlin
Organisationspsychologie

(Master)
Jahr: 2006
Ort: Hagen
Volkswirtschaftslehre

(Diplom)
Jahr: 1999
Ort: Köln

Qualifikationen

Agile Management Expert
Scrum Master (cert. PSM) ,
Product Owner (cert PSPO)

Project Management Expert
PMP/PMI (2005, 2009;2012;2014)

Transformation & Change Management Expert
PROSCI certified, 2010

Business Analyst & Requirements Engineer
Process Management Expert (TÜVcertified, 2008) IREP/ IIBA

Trainer Agiles Management HAUFE Akadmie (seit 2013)

Coaching & Trainer Curriculum next level consulting 2006-12, Wien)

Diplom Volkswirt (Diplom; 1999; Universität zu Köln)
Master Organisationspsychologe (Master; 2007; Universität Hagen)
Fachjournalist (Diplom, FJS Berlin 2015)

Über mich

liefern und lernen - ich unterstütze meine Kunden als Schrittmacher und Pfadfinder in der digitalen Transformation . Die agilen Werte Vertrauen, Respekt, Offenheit und Fokus prägen meinen Arbeitsstil als Trainer, Coach und Projektmanager.

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
Europa
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Profilaufrufe
1629
Alter
52
Berufserfahrung
30 Jahre und 8 Monate (seit 01/1992)
Projektleitung
15 Jahre

Kontaktdaten

Nur registrierte PREMIUM-Mitglieder von freelance.de können Kontaktdaten einsehen.

Jetzt Mitglied werden