Interimsmanager-Kaufmännische Leitung-Leitung Finanz- und Rechnungswesen

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auf Anfrage
82269 Geltendorf
12.11.2018

Kurzvorstellung

Ich bin Interimsmanager auf den Gebieten internes / externes Rechnungs-, Steuer-, Personal-, Finanz- u. Versicherungswesen sowie der allgemeinen kaufmännischen Verwaltung. Branchen: Dienstleitungen, Verlagswesen, Immobilien, Maschinen- und Anlagenbau

Ich biete

Finanzen, Versicherung, Recht
  • Finanzen (allg.)
  • Controlling
  • Rechnungswesen (allg.)
Management, Unternehmen, Strategie
  • Unternehmensberatung
  • Personalwesen (allg.)
  • Management (allg.)

Projekt‐ & Berufserfahrung

Selbstständig beratende Tätigkeit
Diverse, Großraum München
1/2013 – 7/2013 (7 Monate)
Bauwirtschaft, Anlagen- und Schiffbau
Tätigkeitszeitraum

1/2013 – 7/2013

Tätigkeitsbeschreibung

Umfassende Tätigkeiten im Finanz-, Rechnungs- und betrieblichen Steuerwesen; u.a. Optimierung Finanzbuchhaltung, Erstellung betrieblicher Steuererklärungen


Kaufmännischer Leiter
ROBOWORKER Automation GmbH, Weingarten
5/2012 – 12/2012 (8 Monate)
Maschinen-, Geräte- und Komponentenbau
Tätigkeitszeitraum

5/2012 – 12/2012

Tätigkeitsbeschreibung

Gesamtverantwortung für Finanz-, Rechnungs- und
Steuerwesen, Controlling, Banken- und Personalwesen,
Einkauf, Kundenservice und Allgemeine Verwaltung


Leiter Finanz-, Personal- und Rechnungswesen
BRUNATA Wärmemesser GmbH & Co. KG, München
1/2001 – 2/2012 (11 Jahre, 2 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

1/2001 – 2/2012

Tätigkeitsbeschreibung

• Gesamtverantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen, Jahresabschlussarbeiten /
Konsolidierung
• Aufbau einer Liquiditätsrechnung
• Prüfung und Durchführung des gesamten Zahlungsverkehrs
• Ansprechpartner bei der Einführung der SAP-Module FI, HCM, CO
• Verantwortung für den Employee-Life-Cycle (Rekrutierung, Vertragsgestaltung,
Einarbeitung, Personalentwicklung, Karriereentwicklung, Kündigung / Trennung)
• Analyse des etablierten Entgeltsystems und Entwicklung alternativer
Vergütungsmöglichkeiten
• Vertretung des Arbeitgebers vor den Arbeitsgerichten (bundesweit),
gegenüber Rechtsanwälten und dem Integrationsamt
• Ansprechpartner der Mitarbeiter- und der Schwerbehindertenvertretung in
personellen Belangen


Vorstand-Leiter Finanz-, Rechnungswesen und Controlling
Südwest-Finanz-Gruppe, Markdorf
7/1998 – 12/2000 (2 Jahre, 6 Monate)
Finanzdienstleistungen und Immobilien
Tätigkeitszeitraum

7/1998 – 12/2000

Tätigkeitsbeschreibung

• Verantwortung für den Bereich der atypisch-stillen Unternehmensbeteiligungen, Vertrags-
und Grundbuchwesen, Geldanlagen
• Verhandlungen über den Bau eines Druckzentrums als Anlageobjekt im
Immobilienbereich
• Verantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen, Treasury
• Implementierung eines effizienten Mahnsystems sowie einer Liquiditäts- und
Erfolgsrechnung
• Aufbau und Weiterentwicklung des Bauträgercontrolling


Prokurist / Leiter Finanz- und Rechnungswesen
Servicecenter-Fachverlage GmbH, Stuttgart
1/1996 – 6/1998 (2 Jahre, 6 Monate)
Verlagswesen
Tätigkeitszeitraum

1/1996 – 6/1998

Tätigkeitsbeschreibung

• Leitung der Kreditoren-, Debitoren-, Anlagen-, Honorar- und
Lohnbuchhaltung,
• Erstellung und Konsolidierung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen,
Steuerplanung
• Ansprechpartner für Konzern-Holding, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und
Betriebsprüfer
• Projektleitung „Einführung EURO“, „Integration Gustav Fischer Verlag“,
„Asset Backed Financing“


Prokurist
Salamander Buchstelle StB-GmbH, Kornwestheim
1/1994 – 12/1995 (2 Jahre)
Steuerberatung
Tätigkeitszeitraum

1/1994 – 12/1995

Tätigkeitsbeschreibung

• Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen, Begleitung steuerlicher
Außenprüfungen
• Betriebswirtschaftliche und steuerliche Beratung von Mandanten
• Auswahl, Einstellung und Betreuung von Mitarbeitern


Prüfungsassistent
Haussmann Welz Seeger ...GmbH, Stuttgart
1/1991 – 12/1993 (3 Jahre)
Wirtschaftsprüfung-Steuerberatung
Tätigkeitszeitraum

1/1991 – 12/1993

Tätigkeitsbeschreibung

• Aufstellung, Prüfung und Konsolidierung von Jahresabschlüssen (u.a. von großen
Kapitalgesellschaften), Erstellung von Steuererklärungen
• Steuerliche und betriebswirtschaftliche Beratung und Betreuung von Mandanten


Prüfungsassistent und Steuersachbearbeiter
Dr. Vaih & Partner GmbH, Stuttgart
12/1988 – 12/1990 (2 Jahre, 1 Monat)
Steuerberatung
Tätigkeitszeitraum

12/1988 – 12/1990

Tätigkeitsbeschreibung

• Aufstellung, Prüfung und Konsolidierung von Jahresabschlüssen, Erstellung von
Steuerbilanzen und -erklärungen
• Prüfung von Steuerbescheiden, Ausarbeitung von Rechtsmitteln
• Steuerliche und betriebswirtschaftliche Betreuung von Mandanten
• Treuhänderische und steuerliche Abwicklung von Erwerbermodellen der Wohnungswirtschaft


Zertifikate

International Accounting Manager IHK
April 2007

Ausbildung

International Accounting Manager IHK (IAS / IFRS)
(Ausbildung)
Jahr: 2007
Ort: Uni Augsburg

Qualifikationen

Kompetenzprofil

I. Fachkompetenz

Externes und internes Rechnungswesen
▪ Aufstellung, Prüfung und Konsolidierung von Jahresabschlüssen (HGB, IFRS), SOX
▪ Fundierte Controllingkenntnisse
▪ Treasury / Cash-Pooling
▪ Factoring und Asset Backed Financing
▪ Liquiditätsplanung und –steuerung
▪ Mahnwesen (gerichtlich und außergerichtlich)

Betriebliches und privates Steuerwesen
▪ Aufstellung von Steuerbilanzen
▪ Anfertigen betrieblicher und privater Steuererklärungen
▪ Steuerplanung

Personalwesen
▪ Recruiting und Trennung von Mitarbeitern
▪ Zusammenarbeit mit Mitarbeitervertretung
▪ Flexible Arbeitszeitmodelle
▪ Mitarbeiterbeurteilung
▪ Variable Vergütungssysteme

Recht
▪ Handels-, Steuer-, Arbeits-, Sozialversicherungs- und Bürgerliches Recht

Informationstechnologie
▪ SAP FI und CO in täglicher Anwendung; SAP HCM / HR (Grundkenntnisse)
▪ SAGE-ERP
▪ MS-Office (Excel, Word, Outlook, PowerPoint)

Fremdsprachen
▪ Englisch: Verhandlungssicher
▪ Französisch: Gut in Wort und Schrift

Immobilienwirtschaft und Energieabrechnungssektor
▪ Bauträgercontrolling (Vor- und Nachkalkulation von Bauvorhaben, Budgetcontrolling)
▪ Heiz- und Betriebskostenabrechnungen
▪ Kenntnisse im Facility-Management

II. Führungskompetenz
▪ Langjährige Führungserfahrung (bis zu 100 Mitarbeiter)

III. Soziale Kompetenz
▪ Ausgeprägt analytische, präzise und ökonomische Arbeitsweise
▪ Innovative und strategische Ausrichtung
▪ Empathie
▪ Fähigkeit auf Menschen zuzugehen
▪ Teamorientierung
▪ Hohe Überzeugungs- und Motivationsfähigkeit
▪ Ausgeprägte Loyalität und Verlässlichkeit
▪ Verhandlungsgeschick
▪ Durchsetzungsstärke

Über mich

Ihr Nutzen

Sie gewinnen mit mir einen engagierten freiberuflichen Mitarbeiter mit langjähriger Erfahrung im Finanz-, Rechnungs- und Personalwesen, analytisch, durchsetzungsstark und sozial kompetent, der die Interessen Ihres Unternehmens erfolgreich vertritt und umsetzt.

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
  • Französisch (Gut)
Reisebereitschaft
Weltweit
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Profilaufrufe
534
Alter
55
Berufserfahrung
30 Jahre (seit 1988)
Projektleitung
3 Jahre

Kontaktdaten

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