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SZ Development - Beratung / Coaching / Training

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  • auf Anfrage
  • 65232 Taunusstein
  • National
  • de  |  en
  • 05.02.2018

Kurzvorstellung

Die einzige Konstante im Universum ist die Veränderung. Ziel meiner Arbeit als Trainerin, Beraterin und Coach ist es Veränderung als positiven Prozess wahrzunehmen und neu entdeckte Ressourcen nutzbar zu machen.

Qualifikationen

  • Führungstraining
  • Moderationstraining
  • Personal-Potenzialermittlung
  • Personalentwicklung
  • Personalentwicklungskonzept
  • Rhetoriktraining
  • Schulung / Coaching (allg.)
  • Teamentwicklung
  • Training - Coaching-Kompetenzen
  • Training - Gesprächsverhalten

Projekt‐ & Berufserfahrung

Beraterin / Trainerin
Kundenname anonymisiert, Mainhausen
2/2015 – 12/2018 (3 Jahre, 11 Monate)
Handel
Tätigkeitszeitraum

2/2015 – 12/2018

Tätigkeitsbeschreibung

Trainerin für azubis und Duale Studenten
Assessorin und Beraterin in der Potenzialanalyse
Beraterin im Schwerpunkt HR Strategie

Eingesetzte Qualifikationen

Personalwesen (allg.), Personal-Potenzialermittlung, Personalsuche / -auswahl, Schulung / Coaching (allg.), Führungstraining, Teamentwicklung, Training - Gesprächsverhalten, Training - Coaching-Kompetenzen, Kommunikationstraining, Unternehmer-Coaching

Beraterin / Assessorin
Kundenname anonymisiert, Bruchsal
2/2012 – 12/2018 (6 Jahre, 11 Monate)
Maschinen-, Geräte- und Komponentenbau
Tätigkeitszeitraum

2/2012 – 12/2018

Tätigkeitsbeschreibung

Konzeption von Potenzialanalyseverfahren / Assessment Centern
Durchführung von Potenzialanalysen
Coaching
Training

Eingesetzte Qualifikationen

Personal-Potenzialermittlung, Personalentwicklung, Personalentwicklungskonzept, Schulung / Coaching (allg.), Teamentwicklung, Kommunikationstraining, Rhetoriktraining

Coach
Kundenname anonymisiert, bundesweit
6/2011 – 9/2012 (1 Jahr, 4 Monate)
Telekommunikation
Tätigkeitszeitraum

6/2011 – 9/2012

Tätigkeitsbeschreibung

Gruppencoaching für Teamleiter

Eingesetzte Qualifikationen

Prozesscoaching, Schulung / Coaching (allg.)

Trainerin
Kundenname anonymisiert, bundesweit
3/2011 – 10/2012 (1 Jahr, 8 Monate)
Telekommunikation
Tätigkeitszeitraum

3/2011 – 10/2012

Tätigkeitsbeschreibung

Führungskräfte-Entwicklungsprogramm für Shopleiter (Grundlagen Führung / Teamrunden effektiv gestalten)

Eingesetzte Qualifikationen

Führungstraining, Training - Coaching-Kompetenzen, Kommunikationstraining

Leitung Coaching & Outplacement
Kundenname anonymisiert, Wiesbaden
2/2005 – 9/2010 (5 Jahre, 8 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

2/2005 – 9/2010

Tätigkeitsbeschreibung

• Business Development / Produktentwicklung und Weiterentwicklung bestehender Produkte, Steuerung der Implementierung neuer „Produkte“ im Portfolio inkl. Marketing
• Konzeptentwicklung PE-Programme
• Disziplinarische Führung des Projektleiterteams
• Wahrnehmung von Beratungsmandaten in den Bereichen Coaching und Newplacement
• Entwicklung von Konzepten, Angeboten und Reviews für die Felder Executive Search / Newplacement / Coaching sowie Konzepterstellung von segmentübergreifenden Programmen
• Kontinuierliche Akquise und Auswahl geeigneter und qualifizierter Berater und Trainer
• Entwicklung von Interviewleitfäden, Assessorenschulung im Zusammenhang von Management Audits sowie Begleitung als Auditor
• Verantwortliche Betreuung der gesamten Projektabwicklung von der Auftragsvergabe bis zum Monitoring

Eingesetzte Qualifikationen

Personal-Potenzialermittlung, Personalentwicklungskonzept, Moderation, Führungstraining, Moderationstraining, Teamentwicklung, Training - Gesprächsverhalten

Zertifikate

Psychologischer Management Traier & Individualcoach
2010
Business Coach
2006

Ausbildung

Elektrotechnik
Diplom Ingenieurin

Wiesbaden

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
National
Profilaufrufe
920
Berufserfahrung
40 Jahre und 2 Monate (seit 02/1984)

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