Program- Project Manager / Coach

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65760 Eschborn
12.11.2018

Kurzvorstellung

15+ Jahre Programm- / Projektmanagement-Expertise von Set-up bis Rollout (Waterfall/Agile)
10 Jahre Leitung von komplexen IT-Projekten im Banking-Umfeld. Schwerpunkte: Software-Einführung; Performance- und Prozessoptimierung; IT-Transformation; KPIs

Ich biete

Management, Unternehmen, Strategie
  • Unternehmensberatung
  • Change Management
  • Transformation Management
  • Programm Management
  • Projektmanagement
  • Projektleitung / Teamleitung
  • Mergers / Acquisitions
  • Prozessberatung

Projekt‐ & Berufserfahrung

Program / Project Manager
Deutsche Bank, Frankfurt
11/2015 – 12/2017 (2 Jahre, 2 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

11/2015 – 12/2017

Tätigkeitsbeschreibung

Management der IT Projekte der „Global Governance Function“
Konzeption/Implementierung Programm & Project Management
Führung multinationaler/virtueller Teams
Vendor Management & Requirements Engeneering

Eingesetzte Qualifikationen

Release Management, Projektmanagement (IT), Agile Entwicklung, Requirement Analyse, Programm Management, Einführung Projektmanagement, Projektmanagement - Krisenmanagement


Senior Project Manager, Financial Services/Banking (Festanstellung)
Deutsche Bank, London
7/2014 – 8/2015 (1 Jahr, 2 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

7/2014 – 8/2015

Tätigkeitsbeschreibung

Konzeption und Implementierung Governance Funktion und PMO Services für das IT-Outsourcing Programm einer führenden deutschen Großbank

Eingesetzte Qualifikationen

PMO (IT), Projektmanagement


Management Consulting (Freelance)
Div, Frankfurt
8/2013 – offen (5 Jahre, 5 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

8/2013 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

Management Consulting (Freelance) Strategieberatung, Programm & Projekt Management, Coaching

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Transformation Management, Unternehmensberatung


Senior Manager Financial Services/Banking
Accenture GmbH, Kronberg
10/2010 – 7/2013 (2 Jahre, 10 Monate)
Unternehmensberatung
Tätigkeitszeitraum

10/2010 – 7/2013

Tätigkeitsbeschreibung

Projekt Management/Steuerung; IT-Transformation/Post-Merger-Integration:

Einsatzdauer Bank Austria: mehr als 2 Jahre
Rollen/Aufgaben:

Lead Rollout Management / Day One Management
- Aufbau und Leitung Rollout und Day One Management
(übergreifender Workstream mit 12 Kern-Team-Mitarbeitern für bankweiten Rollout im Big-Bang Ansatz; Extended Team 30 Personen)
- Konzeption und Implementierung aller Prozesse und Tools für Rollout / Day One Management (Struktur Rollout-Wochenende, Entry Readiness, Defect Management, Drehbuch/Execution Plan, Tracking- und Reporting Tools, Emergency Management, etc.)
- Bankweite Abstimmung des Rollouts / Day One mit allen Stakeholdern in IT- und Fach-Workstreams, Bank-Divisionen, Kommunikation / Change Management, Test, etc.

Lead Workstream Credit
- Leitung des Workstreams Credit mit 15 Kern-Team-Mitarbeitern/Extended Team 50 Personen
Anforderungsmanagement für den Bereich Kredit (Definition benötigter Anpassungen der Systeme
für aufgrund der Bank Austria Spezifika) und Scope Management
- Analyse und Erstellung der Requirements in Abstimmung zwischen Fachbereichen
(Privatkunden/Geschäftskunden) und IT

Lead Systemdokumentation/Training
- Aufbau und Leitung Accenture Team zur Erstellung von Systemdokumentation für Nutzer/Training (Kredit-, Kontokorrentsysteme, etc.)

Eingesetzte Qualifikationen

Projektleitung / Teamleitung (IT)


Manager Financial Services/Banking
BearingPoint GmbH, Frankfurt
1/2009 – 10/2010 (1 Jahr, 10 Monate)
Unternehmensberatung
Tätigkeitszeitraum

1/2009 – 10/2010

Tätigkeitsbeschreibung

Projekt Management/Steuerung; IT Post-Merger-Integration; Projektleitung im Rahmen der Fusion zweier deutscher Großbanken (30 int./ext. Mitarbeiter)
Budget: > 8 Mio. Euro):

Einsatzdauer: 1,5 Jahre

Rollen/Aufgaben:
- Lead Work Stream “Compliance, Legal, Audit”
Leitung des Workstreams Compliance, Legal, Audit mit 14 Kern-Team-Mitarbeitern/Extended Team 35 Personen
- Anforderungsmanagement, Definition der Requirements für die Integration (inkl. Datenmigration, Kundennummernintegration)
- Steuerung der Umsetzung, Scope Management
- Risk-/ Issue- / Change Management
- Aufbau/Leitung BearingPoint Team
(10 Mitarbeiter inkl. Test Management Team)


Senior Project Manager / Gesamt-Projektleiter
Degussa Bank GmbH, Frankfurt
8/2006 – 12/2008 (2 Jahre, 5 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

8/2006 – 12/2008

Tätigkeitsbeschreibung

Leitung Projektteam (15 interne und externe Mitarbeiter)
Budget > 2,5 Mio. EUR

- Einführung einer custom-made Software für durchgehend elektronischen
Immobilien-Kreditprozess für Markt und Marktfolge
(Neugeschäft, Bestandsgeschäft)
- Steuerung des externen Software-Vendors
- Konzeption und operative Einführung Continuous Improvement Process für Prozesse des Kreditgeschäfts sowie Produktionsmanagement (Analyse, Definition, Messung, Verbesserung, Prozessteuerungs-Tool, Management-Dash Boards/KPIs)
- Optimierung der Prozesseffizienz/KPIs und SLAs von > 25%
(z.B. Durchlaufzeiten/Anzahl bearbeiteter Vorgänge)
- Digitalisierung bestehender Akten/Daten --> elektronische Akte
- Change Management (Maßnahmendefinition zur Akzeptanzerhöhung im Veränderungsprozess)


Projekt Manager/Consultant (Freelance
Unternehmen im Bereich Financial Services, Frankfurt
1/2002 – 7/2006 (4 Jahre, 7 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

1/2002 – 7/2006

Tätigkeitsbeschreibung

- Projektmanagement für Software-Projekte
- Support für Einführung Releases Kernbankensystem
- Testmanagement (u.a. Kernbankensysteme, Treasury-Systeme): Testkonzept, Testfälle, Testdurchführung, Auswertung, Steuerung der Behebung mit int. und ext. Dienstleistern
- eLearning „Banking und Finance“
- Change Management für Einführungs- und Stabilisierungsphase (Konzept, Durchführung, Beratung)


Projekt Manager
Lufthansa Konzern, Frankfurt
1/2000 – 12/2001 (2 Jahre)
Luftfahrt
Tätigkeitszeitraum

1/2000 – 12/2001

Tätigkeitsbeschreibung

- Konzeption und Einführung globale Querschnittsfunktion
„Knowledge Management“
- Design, Test und Implementierung web-basierter Anwendungen
- Aufbau konzernweites Mitarbeiterportal (Teilprojektleitung)
- In-House-Consulting für Konzerngesellschaften zu den Themen Mitarbeiterportal und Knowledge Management
- Durchführung Projekt-Umfeldanalysen


Ausbildung

Amerikanistik/Koreanistik
(MA)
Jahr: 
Ort: Hamburg

Qualifikationen

* Program/Projektmanagement (Teams bis 40 int./ext. MA; Budget > 8 Mio. Eur)
* Planung bis Rollout
* Softwareeinführung (im Bankenbereich)
* Kommunikation/Change und Trainingsmaßnahmen für Rollout
* IT-Transformation/Einführung neue Kernbankensysteme nach Merger (PMI)
* Konzeption, Implementierung und operative Leitung Continuous Improvement Process
* Optimierung Performance und SLAs
* Steuerung virtueller Teams/externer Dienstleister
* Vendor Management
* Change Management
* Banking-Kenntnisse (inbes. Kreditgeschäft)
* Erstellen/Durchführen von Trainings

Über mich

Meine Begeisterung: Begleitung, Steuerung und Implementierung von erfolgreichen Veränderungs-Prozessen in Unternehmen mit allen Höhen und Tiefen. Dies als Projekt Manager der

- mit dem richtigen Handwerkszeug (Projektmanagement-Methodik), die benötigte, konsequente Richtung und Geschwindigkeit vorgibt und für Klarheit sorgt
- mit starken kommunikativen Fähigkeiten die Beteiligten integriert und den Blick auf das Wesentliche lenkt (Gesamterfolgs des Projekts)
- Widerstände identifiziert und auflöst (Hidden Agendas, fehlendes Management- oder Mitarbeiter-Committment, Ängste)

Der Fokus meiner Projekt-Management und Leitungstätigkeiten bis dato:

* Projektmanagement von Planung bis Rollout
* Software-Einführung (Kredit)
* Optimierung bestehender Prozesse
* Performance Optimierung / Continuous Improvement für das Kreditgeschäft
* Leitung von Workstreams in IT-Transformations-Projekten
* Aufbau und Leitung Rollout-Management
* Strategie- und Organisationsberatung
* Coaching
* Erstellen und Durchführen von Trainings

Gerne unterstütze ich Ihr Unternehmen/Projekt bei Ihren Change Vorhaben mit meinen Fähigkeiten.







Persönliche Daten

Sprache
  • Englisch (Fließend)
  • Koreanisch (Grundkenntnisse)
  • Deutsch (Muttersprache)
Reisebereitschaft
Weltweit
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Profilaufrufe
784
Alter
46
Berufserfahrung
18 Jahre und 11 Monate (seit 01/2000)
Projektleitung
10 Jahre

Kontaktdaten

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