Change- / Incidentmanager (m/w).

November 2018

nicht angegeben

D-München

nicht angegeben

09.11.2018

494-6007

Projektbeschreibung

Change- / Incidentmanager (m/w).

Ihre Aufgaben:
∙ Koordination und Überwachung der Umsetzung von Supportprozessen
∙ Changeplanung und –abstimmungen mit dem IT Betrieb
∙ Koordination der Einführung und Optimierung von Services und Support Prozessen
∙ Design und Implementierung neuer Tools und Prozessschritte

Ihre Qualifikationen:
∙ Mehrjährige Erfahrung im IT Betrieb und/oder als Incident- oder Change-Manager im MS Office Umfeld
∙ Fundierte Kenntnisse mit MS Teams, Skype for Business, MS AD und Office 365
∙ Erfahrung in Design, Implementierung und Betrieb der o.g. Tools
∙ Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Beginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung

Art der Einstellung: Freiberuflich

Ihre Chance:
∙ Persönliche und professionelle Betreuung während des Bewerbungsprozess
∙ Arbeit in einem modernen und innovativen Umfeld
∙ Hoher Remote Anteil und individuelle Zahlungsziele

Bewerben: Erkennen Sie sich im Incident- und Changemanagement wieder? Dann senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 494-6007. Wir freuen uns bald von Ihnen zu hören!

Einsatzort: München

*Erfolgt im Text zugunsten einer besseren Lesbarkeit keine explizite Differenzierung zwischen der weiblichen und männlichen Form, so sind dennoch stets beide gemeint.
*** Bitte mit dieser Referenznummer bewerben: 494-6007 ***

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