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Archiviertes Projekt - Projektleiter (w/m) Banking (im 50%-Pensum)

März 2019

November 2019

CH-Großraum Bern

nicht angegeben

11.02.2019

194

Projektbeschreibung

Ein IT-Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen ist auf der Suche nach einem Projektleiter für die Leitung von Projekten im Bankenumfeld.


Startdatum: 01.03.2019
Enddatum: 30.11.2019
Arbeitsort: Bern
Pensum: 50%
Referenznummer: 194

Aufgaben:

In dieser Position übernehmen Sie die Leitung des Projekts und führen zudem das Projektteam. Es ist möglich, dass der Kandidat/die Kandidatin weitere Mandate übernimmt.
Themenbereich: Ablösung von RML-Funktion in den Bancomaten durch neue Funktionen. Es geht um Funktionen wie:
- Kontoauswahl
- Kontoauszug
- Einzahlungen
- Div. Abfragen
Berücksichtigung von diversten Stakeholdern und Serviceerbringer sowie Koordination aller Beteiligten. 
Zu Ihren Aufgaben gehört die Sicherstellung der Leistungserbringung bezüglich Lieferobjekten, Terminen, Kosten und Risiken.
Sie erkennen die Auswirkungen von Änderungswünschen, Problemen und veränderten Rahmenbedingungen auf das Projekt. Bei Projektplanabweichungen erarbeiten Sie Lösungsvorschläge und stimmen diese mit den Auftraggebern ab.
Sie definieren das Projektmarketing und den Kommunikationsplan. Ausserdem stellen Sie Projektinformationen sicher und beziehen die Stakeholder in die Projektbearbeitung mit ein.
Die Etablierung der Qualitätssicherung, das Prüfen und Abnehmen der Projektergebnisse sowie das Festlegen der Kennzahlen für die Fortschritts-und Erfolgskontrolle gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
Zudem planen und steuern Sie das Projekt und erstellen den Projektabschlussbericht.

Anforderungen:

Abgeschlossenes Studium (Universität/ETH/FH) in einem technischen oder wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang.
Mehrjährige Projektleitererfahrung in der Bankenbranche (idealerweise mit einer Zertifizierung (IPMA, PMI).
Idealerweise Kenntnisse im Bereich von Kontoführung, Karten und Partnerführung.
Erfahrungen mit dezentralen Systemen (z.B, Bancomaten).
Erfahrung im anspruchsvollen Stakeholder Umfeld und im Managen von externen Partnern.
Verhandlungssichere Deutsch- und fliessende Englischkenntnisse.

Soft Skills:

Eine offene, kommunikative Persönlichkeit mit ausgezeichnetem Erwartungsmanagement und Kommunikationsfähigkeiten.
Sehr gute Fähigkeiten das Team anzuleiten und zu motivieren.

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Projektkategorien

Finanzen, Versicherung, Recht:
Forschung, Wissenschaft, Bildung:
Management, Unternehmen, Strategie:
Marketing, Vertrieb, Kommunikation:

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