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Archiviertes Projekt - Berater Rechnungswesen / Controlling (m/w/d)

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  • Juni 2021
  • September 2021
  • D-Dortmund
  • auf Anfrage
  • 18.05.2021
  • CR/105644_1621335047

Projektbeschreibung

Für unseren Energiekunden suchen wir aktuell einen Berater Rechnungswesen / Controlling (m/w/d)

Start: ASAP
Ende: 31.08.2021
Volumen: Vollzeit
Standort: Dortmund oder remote
zusätzliche Standorte TBD, z.b. Essen
Reiseaufkommen: ca. 10 %

Hintergrund: Die Aufgabe im Controlling/Accounting umfasst Projektleistungen im Zusammenhang mit der im August anstehenden SAP Hana Migration.

Aufgaben:
- Im Rahmen des Projekt S/4 United werden u.a. die Accounting und Controlling Prozesse des
Kunden in das neue SAP Hana Standardtemplate übersetzt.
- Unterstützung aller Tätigkeiten und Tests des Accounting und Controlling Workstreams im Rahmen
der General Ledger Migration.
- Durchführung von Tests in der Testumgebung und Erstellung von Testdokumentationen.
- Sicherstellung eines engen Austausches mit den ebenfalls involvierten Shared Service Centern für die Migration der Sub Ledgers.
- Steuerung/Prüfung von Anfragen aus Projektteam und der Projektmanager
- Erstellung von Schulungsunterlagen
- Als unterjährige Migration ist die Übernahme und Abstimmung sämtlicher Bewegungsdaten des
laufenden Geschäftsjahres eine besondere Herausforderung
- Die Aufgabe erfordert Erfahrung im Bereich Accounting und /oder Controlling sowie Erfahrungen
mit SAP-Systemmigrationen
Ziel:
Zielsetzung ist die erfolgreiche Datenübernahme und Abnahme der Migration sowie die Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der Prozesse nach Migrationsstichtag

Skills:
- Betriebswirtschaftliches Studium, geprüfter Bilanzbuchhalter/-in oder ähnliche Qualifikation für Rechnungswesen/Buchhaltung
- Berufserfahrung im Rechnungswesen und/oder Controlling
- Berufserfahrungen mit Systemmigrationen im Finanzbereich (SAP)
- Berufserfahrung im Energieumfeld
- Erfahrungen mit Systemmigrationen (SAP) im Konzernumfeld Sicher Umgang mit SAP (FI/CO und HANA)
- Analytisches Denkvermögen, Flexibilität und Empowerment Bereitschaft, sich in neue Aufgabenstellungen einzuarbeiten
- Selbständige, gewissenhafte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sicherer Umgang mit MS-Office Produkten
nice-to-have:
- Erfahrung in der Erstellung von Schulungsunterlagen
- vorteilhaft Sprachkenntnisse: Deutsch (verhandlungssicher), Englisch (sicher in Wort und Schrift)

Kontaktdaten

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Kategorien und Skills

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