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Agile Coaching, Teamentwicklung, Organisationsentwicklung

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  • 90‐100€/Stunde
  • 2000 Stockerau
  • National
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  • 04.01.2023

Kurzvorstellung

Als Berater, Trainer und Coach unterstütze ich Menschen und Organisationen im Bereich Führung und Zusammenarbeit zu den Themen: Agile Coaching, Transformation, Organisationsentwicklung, Teamentwicklung

Qualifikationen

  • Agile Coaching
  • Organisationsentwicklung
  • Projektmanagement - Krisenmanagement
  • Projektmanagement (IT)
  • Projektmanagementberatung
  • Projektmanagementtraining
  • Schulung / Coaching (allg.)
  • SCRUM
  • Scrum Master
  • Teamentwicklung
  • Training - Coaching-Kompetenzen
  • Training - Zuhören

Projekt‐ & Berufserfahrung

Agile Coach
ÖV Ticketshop GmbH, Wien
3/2021 – 10/2022 (1 Jahr, 8 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

3/2021 – 10/2022

Tätigkeitsbeschreibung

- (Remote) Coaching von mehreren Software Entwicklungs-Teams und Einzelpersonen bei der Selbstorganisation und Einführung agiler Prozesse (Kanban, Scrum)
- Teamentwicklung (Selbstorganisation, Entscheidungsfähigkeit, Konfliktlösung, etc.)
- Unterstützung bei dem Team Split eines großen Entwicklungsteams
- Vermitteln agiler Prinzipien
- Gestaltung und Moderation Agiler Meetings, Workshops und Retrospektiven
- Unterstützung bei der Einführung von JIRA

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Konfliktmanagement, Moderation, Prozesscoaching

Agile Coach
ÖBB Personenverkehr, Wien
3/2019 – 3/2021 (2 Jahre, 1 Monat)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

3/2019 – 3/2021

Tätigkeitsbeschreibung

- Beratung und Coaching des Management Teams bei der Agilen Transformation
- Unterstützung in der Organisationsentwicklung bei: der Einführung von Kanban, Definition und Einführung agiler Rollen, Einführung von JIRA Boards, KPIs etc.
- Coaching von mehreren Software Entwicklungs-Teams
- Teamentwicklung (Förderung Selbstorganisation, Entscheidungsfähigkeit, Konfliktlösungsfähigkeit, etc.)
- Unterstützung der Teams die Handlungs- und Entscheidungsräume zu vergrößern
- Vermittlung von agilen Prinzipien
- Gestaltung und Moderation Agiler Meetings, Workshops sowie Retrospektiven

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Prozesscoaching, Schulung / Coaching (allg.), Training - Coaching-Kompetenzen, Transformation Management

Dozent Kommunikation und Präsentation
Technische Universität, Wien
3/2018 – 10/2020 (2 Jahre, 8 Monate)
Hochschulen und Forschungseinrichtungen
Tätigkeitszeitraum

3/2018 – 10/2020

Tätigkeitsbeschreibung

- Lehrveranstaltungen zu den Themen Kommunikation, Präsentation und interessensbasiertes Verhandeln nach Harvard

Eingesetzte Qualifikationen

Kommunikationstraining, Rhetoriktraining, Training - Wahrnehmung / Körpersprache, Verhandlungstraining

Leadership Trainer & Coach
Coverdale Managementberatungs und Trainings GmbH, Wien
9/2017 – 9/2019 (2 Jahre, 1 Monat)
Beratung
Tätigkeitszeitraum

9/2017 – 9/2019

Tätigkeitsbeschreibung

- Beratung und Training in den Bereichen Zusammenarbeit und Führung (Change- und Transformations Management, Kommunikaionstrainings, Präsentationstrainings, Schwierige Gespräche, Konfliktmanagement Interessensbasiertes Verhandeln nach Harvard, Agile Leadership)
- Kompetenzbasierte Führungskräfteentwicklungsprogramme
- Personalentwicklung, Organisationsentwicklung

Eingesetzte Qualifikationen

Führungstraining, Kommunikationstraining, Moderationstraining, Projektmanagementtraining, Prozesscoaching, SCRUM, Training - Coaching-Kompetenzen, Training - Gesprächsverhalten, Training - Zeitmanagement / Selbstmanagement, Verhandlungstraining

Dozent - Systemisches Business Coaching
X SIEBEN Wirtschaftstraining, Wien
7/2017 – 8/2018 (1 Jahr, 2 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

7/2017 – 8/2018

Tätigkeitsbeschreibung

Konzeptionierung und Durchführung des Lehrgangs Systemisches Business Coaching

Eingesetzte Qualifikationen

Training - Coaching-Kompetenzen

Interim-Position: Senior Projektmanager
Dimension Data Austria GmbH, Wien
3/2017 – 3/2018 (1 Jahr, 1 Monat)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

3/2017 – 3/2018

Tätigkeitsbeschreibung

 Abwicklung neuer und Übernahme laufender IT- und Telekommunikationsprojekte
- Turnaround Management von Projekten
- Projektplanung, -steuerung und -controlling (Kosten, Termine, Projektfortschritt)
- Anforderungs- und Change-Management, Risikomanagement

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), Mehrprojektmanagement, Projektmanagement - Krisenmanagement, Projektmanagementberatung

Interim-Position: Service Operations Manager
Dimension Data Austria GmbH, Wien
10/2016 – 3/2017 (6 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

10/2016 – 3/2017

Tätigkeitsbeschreibung

- Fachlicher und disziplinärer Vorgesetzter von 13 Service Mitarbeitern
- Kontrolle und Management der vertraglich festgelegten Service Level sowie der operativ eingesetzten Teams und Partner
- Projektübernahme vom Vertrieb
- Rollierende Planung der Projektumsätze in Verbindung mit PMO und Service Operations
- Abstimmung aller strategischen Servicethemen in der Region
- Eskalations- und Reklamationsmanagement

Eingesetzte Qualifikationen

Service Management, Projektmanagement (IT), Change Management, Personalführung, Projektmanagement - Krisenmanagement, Projektmanagementberatung

Interim-Position: Projektmanager Unified Communications
Dimension Data Austria GmbH, Wien
10/2015 – 9/2016 (1 Jahr)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

10/2015 – 9/2016

Tätigkeitsbeschreibung

-Abwicklung neuer und Übernahme laufender IT- und Telekommunikationsprojekte bei Endkunden von Dimension Data im Bereich KMU
-Einführung von Unified Communication Systemen von Cisco und Alcatel, - - - NetApp Storage Systemen, VMWare ESXi, etc.
Modernisierung von Cisco Netzwerkinfrastruktur und Checkpoint Firewall
-Projektplanung, -steuerung und -controlling (Kosten, Termine, Projektfortschritt)
-Anforderungs- und Change-Management, Risikomanagement
-Steuerung von Sublieferanten
-Turnaround Management von Projekten

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), Mehrprojektmanagement, Projektmanagement - Krisenmanagement, Projektmanagementberatung

Interim (Projekt-)Management und Coaching
[...] - Business Consulting und Coaching, Wien
9/2015 – offen (7 Jahre, 7 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

9/2015 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

- Unternehmensberatung mit uneingeschränktem Gewerbeschein
- Turnaround- und Krisenmanagement in Projekten
- Changemanagement Beratung
- Agile Coach und Scrum Master
- Projektmanagementtraining

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement - Krisenmanagement, Projektmanagement (IT), Projektmanagementberatung, Projektmanagementtraining, SCRUM, Training - Coaching-Kompetenzen, Training - Zuhören

Care Technical Manager
Nokia Siemens Networks Austria GmbH, Wien
3/2011 – 1/2014 (2 Jahre, 11 Monate)
Telekommunikation
Tätigkeitszeitraum

3/2011 – 1/2014

Tätigkeitsbeschreibung

- Service Management und Kundenbetreuung für T-Mobile Austria GmbH
- Verantwortlich für die Einhaltung der Service Level Agreements in den Bereichen OBS, Radio und SDH

Eingesetzte Qualifikationen

ITIL, Service Management, Projektmanagement (IT)

Projektmanager
Nokia Siemens Networks GmbH, Wien
3/2011 – 1/2014 (2 Jahre, 11 Monate)
Telekommunikation
Tätigkeitszeitraum

3/2011 – 1/2014

Tätigkeitsbeschreibung

-Gesamtprojektleitung für die Einführung von IT- und Telekommunikationssystemen im Bereich Mobilfunk und SDH
-Einführung von Operations und Business Support Systemen (Reporting und Netzwerk Management) in den Bereichen UMTS RAN und SDH bei T-Mobile Austria GmbH
-Projektmanagement von UMTS Rollout Projekten
-Mitwirkung bei Angebotslegung und Auftragsabwicklung

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), Mehrprojektmanagement

Projekt Manager (Operations and Business Support)
Nokia Siemens Networks Austria GmbH, Wien
11/2009 – 3/2011 (1 Jahr, 5 Monate)
Telekommunikation
Tätigkeitszeitraum

11/2009 – 3/2011

Tätigkeitsbeschreibung

-Projektmanagement zur Einführung neuer Reporting und Netzwerkmanagement Systeme im Bereich Mobilfunk für die Schweizer Kunden Sunrise und Orange vor Ort
-Steuerung vorwiegend virtueller Projektteams aus Indien, Portugal, China, Schweiz und Bulgarien

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), Mehrprojektmanagement

Resource Manager (Teamleiter)
Nokia Networks Austria GmbH, Wien
10/2009 – 12/2011 (2 Jahre, 3 Monate)
Telekommunikation
Tätigkeitszeitraum

10/2009 – 12/2011

Tätigkeitsbeschreibung

- Linienverantwortung für 14 Mitarbeiter der Abteilung Operations Support und Intelligent Networks
-Ressource Management
-Eskalationsmanagement

Eingesetzte Qualifikationen

Personalführung

Technischer Consultant
Nokia Networks Austria GmbH, Wien
12/1998 – 11/2009 (11 Jahre)
Telekommunikation
Tätigkeitszeitraum

12/1998 – 11/2009

Tätigkeitsbeschreibung

- Senior Experte in den Bereichen SDH, ADSL, RAN, GSM, UMTS
- Implementierung neuer Reporting und Netzwerk Management Systeme in Österreich, Deutschland, Schweiz, Slowenien, Slowakei und Rumänien
- Technische Projektleitung

Eingesetzte Qualifikationen

Telekommunikation / Netzwerke (allg.), Technischer Support, Technisches Projektmanagement

Ausbildung

Certified Scrum Master (CSM)

(Ausbildung)
Jahr: 2018
Ort: Wien
Systemic Business Coach

(Ausbildung)
Jahr: 2016
Ort: Wien
Internationales Projektmanagement

(MSc)
Jahr: 2015
Ort: Krems
Wirtschaftsingenieur

(Ausbildung)
Jahr: 1998
Ort: Wien

Über mich

Fokus
• Agile Organisationsentwicklung und Teamentwicklung
• Training und Coaching für Agile Führung und Zusammenarbeit
• Systemisches Coaching von Einzelpersonen und Teams
• Konfliktcoaching

Weitere Kenntnisse

Certified Business Coach (ISO)
Certified Scrum Master (CSM)
Certified Trainer (ISO)
Project Management Professional (PMP)

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
National
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Home-Office
bevorzugt
Profilaufrufe
1298
Alter
43
Berufserfahrung
24 Jahre und 3 Monate (seit 12/1998)
Projektleitung
15 Jahre

Kontaktdaten

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