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Senior Sustainability Manager & Agile Coach, Interim Manager

zuletzt online vor 5 Tagen
  • 150‐200€/Stunde
  • 81371 München
  • DACH-Region
  • de  |  en
  • 03.03.2025

Kurzvorstellung

Erfahrene Nachhaltigkeitsmanagerin & Agile Coach, mit Fokus auf agiler Organisationsentwicklung und Restrukturierung / regenerativem Wirtschaften / kontextbasierte Nachhaltigkeitsstrategie &-berichterstattung / regenerativ-zirkuläre Geschäftsmodelle

Qualifikationen

  • Agile Coach14 J.
  • Business Model14 J.
  • Geschäftsführer5 J.
  • Managementberater5 J.
  • Nachhaltigkeitsmanager14 J.
  • Organisationsentwicklung14 J.
  • Produktionsleitung8 J.
  • Restrukturierung
  • Strategisches Management14 J.
  • Sustainable Leadership

Projekt‐ & Berufserfahrung

Expert Context-based Sustainability
TNFD Consultation Group Germany, Berlin
12/2024 – offen (4 Monate)
Hochschulen und Forschungseinrichtungen
Tätigkeitszeitraum

12/2024 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

* Businesscaseentwicklung Immobilienwirtschaft
* Businesscaseentwicklung Lebensmitteleinzelhandel
* Naturbezogene Offenlegung in der Unternehmensbilanz

Ergebnisse/Erfolge:
* Taskforce gestartet

Eingesetzte Qualifikationen

Business Model, Nachhaltigkeit, Nachhaltigkeitsmanager

Nachhaltigkeitsmanagerin
Anonym, Nordrhein-Westfalen
11/2024 – 1/2025 (3 Monate)
Bauwirtschaft, Anlagen- und Schiffbau
Tätigkeitszeitraum

11/2024 – 1/2025

Tätigkeitsbeschreibung

* Durchführung Strategieprozess zur Entwicklung einer Nachhaltigkeitsstrategie zur Vorbereitung von CSRD/ESRS-Berichterstattung, EU-Taxonomie
* Begleitung der Erstellung der Wesentlichkeitsanalyse
* Begleitung Datenerhebung und -strukturierung
* Aufbau Nachhaltigkeitsmanagementsystem
* Aufbau des crossfunktionalen Nachhaltigkeitsteams

Ergebnisse/Erfolge:
* Nachhaltigkeitsstrategie entwickelt und die Integration in die Unternehmensstrategie begonnen
* Teamaufbau im Gange

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Agile Coach, Agile Methodologie, Managementberater, Moderator, Nachhaltigkeit, Nachhaltigkeitsmanager, Organisationsentwicklung, Projektleitung / Teamleitung, Projektmanagement, Strategisches Management

Unternehmensberaterin & Nachhaltigkeitsmanagerin
Anonym, Köln
11/2024 – offen (5 Monate)
Metall-, Holz- und Papierindustrie
Tätigkeitszeitraum

11/2024 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

* Entwicklung eines neuen, regenerativen Geschäftsbereichs potentiell verbunden mit der Ausgründung als neues Unternehmen in Verantwortungseigentum
* Geschäftsmodellentwicklung mit Fokus auf Zirkularität und Nachhaltigkeit
* Business Modelling und Businessplanerstellung
* Umfeld-, Kunden- und Stakeholderanalyse
* Planung der agilen, nachhaltigen Aufbau- und Ablauforganisation
 
Ergebnisse/Erfolge:
* Businessmodelacanvas wurde erstellt
* Erfolgreiche Präsentation der ersten Idee bei möglichen Stakeholdern bzw. potentiellen Kunden

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Coach, Agile Methodologie, Business Model, Change Management, Geschäftsfeldstrategie, Managementberater, Moderator, Nachhaltigkeit, Nachhaltigkeitsmanager, Organisationsentwicklung, Projektmanagement, Projektteambildung / -entwicklung, Strategisches Management, Team Building

Nachhaltigkeitsmanagerin
Anonym, Bayern
8/2024 – 12/2024 (5 Monate)
Konsumgüterindustrie
Tätigkeitszeitraum

8/2024 – 12/2024

Tätigkeitsbeschreibung

* Durchführung Strategieprozess zur Entwicklung einer
* Nachhaltigkeitsstrategie zur Vorbereitung von CSRD/ESRS-Berichterstattung bzw. EU-Taxonomie
* Begleitung der Erstellung der Wesentlichkeitsanalyse
* Begleitung Datenerhebung und -strukturierung
* Aufbau Nachhaltigkeitsmanagementsystem
*Aufbau des crossfunktionalen Nachhaltigkeitsteams

Ergebnisse/Erfolge:
* Nachhaltigkeitsstrategie entwickelt und in die Unternehmensstrategie integriert
* Teamaufbau abgeschlossen
* Wesentlichkeitsanaylse erfolgt

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Agile Coach, Agile Methodologie, Managementberater, Nachhaltigkeit, Nachhaltigkeitsmanager, Organisationsentwicklung, Projektleitung / Teamleitung, Projektmanagement, Strategisches Management

Nachhaltigkeitsmanagerin
urban life e.g., Köln
3/2024 – 7/2024 (5 Monate)
Metall-, Holz- und Papierindustrie
Tätigkeitszeitraum

3/2024 – 7/2024

Tätigkeitsbeschreibung

* Entwicklung der Nachhaltigkeitsstrategie
* Begleitung 3-fache Wesentlichkeitsanalyse
* Erstellen eines CSRD-konformen Nachhaltigkeitsberichts nach SDPI (UNRISD)
* Implementierung eines Nachhaltigkeitsmanagementsystems

Ergebnisse/Erfolge:
* CSRD-konformer Nachhaltigkeitsbericht nach SDPI erstellt
* Implementierung eines Nachhaltigkeitsmanagementsystems

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Agile Coach, Managementberater, Moderator, Nachhaltigkeit, Nachhaltigkeitsmanager, Projektleitung / Teamleitung

Nachhaltigkeitsmanagerin
VYLD GmbH, Berlin
2/2024 – 9/2024 (8 Monate)
Konsumgüterindustrie
Tätigkeitszeitraum

2/2024 – 9/2024

Tätigkeitsbeschreibung

* Begleitung der 3-fachen Wesentlichkeitsanalyse
* Erstellen eines CSRD-konformen Nachhaltigkeitsberichts nach SDPI (UNRISD)
* Begleitung Datenerhebung und -strukturierung
* Aufbau Nachhaltigkeitsmanagementsystem

Ergebnisse/Erfolge:
* CSRD-konformer Nachhaltigkeitsbericht nach SDPI erstellt
* Implementierung eines Nachhaltigkeitsmanagementsystems

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Coach, Managementberater, Moderator, Nachhaltigkeit, Nachhaltigkeitsmanager, Projektleitung / Teamleitung, Projektmanagement

Nachhaltigkeitsmanagerin
SDPI Expert Group Germany, München
11/2023 – 11/2024 (1 Jahr, 1 Monat)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

11/2023 – 11/2024

Tätigkeitsbeschreibung

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* Teamaufbau & Moderation von Meetings
* CSRD/ESRS-Mapping zu SDPI
* Kommunikation mit UNRISD (UN-Forschungsorganisation)
* Co-Entwicklung eines Whitepapers als Umsetzungsunterstützung SDPI für Unternehmen

Ergebnisse/Erfolge:
* Whitepaper „Umsetzungsunterstützung zu den Sustainable Development Performance Indicators SDPI“ veröffentlicht (-Hyperlink entfernt-)
* Einladungen zu diversen Paneldiskussionen zum Thema SDPI ((-Hyperlink entfernt-))

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Coach, Agile Methodologie, Moderator, Nachhaltigkeit, Nachhaltigkeitsmanager, Projektleitung / Teamleitung, Projektmanagement, Scrum-Master

Nachhaltigkeitsmanagerin
B.A.U.M. e.V., Hamburg
6/2023 – 5/2024 (1 Jahr)
Hochschulen und Forschungseinrichtungen
Tätigkeitszeitraum

6/2023 – 5/2024

Tätigkeitsbeschreibung

Im Kooperationsprojekt zur Entwicklung der SDPI Journey mit B.A.U.M. e.V., standen folgende Aufgaben im Vordergrund:
* Entwicklung der SDPI Journey als berufsbegeleitende Weiterbildung/Train the Trainer-Konzept
* Didaktischer Aufbau der Weiterbildung
* Entwicklung von Schulungsmaterial z.B. über Aufnahme von über 80 Videos
* Durchführung der Weiterbildung SDPI Journey online

Ergebnisse/Erfolge:
* Verbesserte Zugänglichkeit zum Ansatz der kontextbasierten Nachhaltigkeit
* Umsetzungsorientierte Integration von SDPI in die CSRD/ESRS Berichterstattung
* Seit Anfang 2023 bis zu 3 Durchläufe der SDPI Journey pro Jahr

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Agile Coach, Agile Methodologie, Dozent Erwachsenenbildung, Nachhaltigkeit, Nachhaltigkeitsmanager, Projektleitung / Teamleitung

Managementberaterin, Fachberaterin Produktion, Agile Coach, Nachhaltigkeitsmanagerin
Kundenname anonymisiert, Österreich
1/2023 – 6/2024 (1 Jahr, 6 Monate)
Handel
Tätigkeitszeitraum

1/2023 – 6/2024

Tätigkeitsbeschreibung

* Managementberatung
* Agile Transformation und OKR
* Scaled Scrum
* Teamentwicklung
* Organisationsentwicklung & Restrukturierung
* Fachberatung Produktion
* Nachhaltigkeitsberatung (CSRD/ESRS, EU-Taxonomie)
* Kennzahlenentwicklung
* Führungskräfteentwicklung
* Konzeption eines unternehmensspezifischen Curriculums zur Ausbildung von internen Scrum Mastern bzw. Agilen Prozessbegleitern
* Durchführung von Online- und Offlineveranstaltungen
* Führungskräftecoaching
* Peer-to-peer-Gruppenansatz
* Aufbau von internen Kräften zur Weiterführung der Ausbildung zum agilen Prozessbegleiter:in
* Aufbau einen Netzwerks von Agile Practioner

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Coach, Agile Methodologie, Analyse der Kennzahlen, Business Model, Change Management, Führungstraining, Managementberater, Moderator, Nachhaltigkeit, Nachhaltigkeitsmanager, Organisationsentwicklung, Produktionsentwicklung, Projektleitung / Teamleitung, Projektmanagement, Scrum-Master, Strategisches Management, Team Building

Agile Organisationsentwicklung
Donut Munich e.V., München
11/2022 – 12/2024 (2 Jahre, 2 Monate)
Hochschulen und Forschungseinrichtungen
Tätigkeitszeitraum

11/2022 – 12/2024

Tätigkeitsbeschreibung

* Entwicklung von Vision, Mission und Werten
* Moderation von Meetings, Konzeption und Durchführung von Workshops
* Teambildung und -entwicklung
* Organisationsaufbau und -entwicklung

Ergebnisse/Erfolge:
* Erfolgreicher Aufbau des Gründungsteams
* Platzierung in der Münchner NGO-Landschaft als wertvoller Partner
Zusammenarbeit mit kommunalen Vertretern

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Coach, Agile Methodologie, Moderator, Nachhaltigkeit, Nachhaltigkeitsmanager, Projektleitung / Teamleitung, Projektmanagement

Expert Circular Economy
Hans Sauer Stiftung, München
10/2022 – 9/2023 (1 Jahr)
Hochschulen und Forschungseinrichtungen
Tätigkeitszeitraum

10/2022 – 9/2023

Tätigkeitsbeschreibung

* Entwicklung konzeptioneller Grundlagen für den Bereich kollaborativ ausgerichtete Wertschöpfungs- Ökosysteme in einer Circular Society (CS)
* Identifikation von Grundsätzen und Regeln zur Etablierung und Stabilisierung von kollaborativ ausgerichteten Wertschöpfungs-Ökosystemen
* Erarbeitung von Typen neuartiger Organisationsformen und Allianzen für eine CS

Ergebnisse/Erfolge:
* Beitrag zur Circular Society Raodmap veröffentlicht
-Hyperlink entfernt-

Eingesetzte Qualifikationen

Nachhaltigkeit, Nachhaltigkeitsmanager

Dozentin für Teamentwicklung, Agilität und Managment Skills
FHM Fachhochschule des Mittelstands, Bielefeld
6/2022 – offen (2 Jahre, 10 Monate)
Hochschulen und Forschungseinrichtungen
Tätigkeitszeitraum

6/2022 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

Vorlesungen zu den Themen Teamentwicklung, Agilität und Management Skills
* Agile Projektarbeit
* Moderation
* Präsentation
* Verhandlungsführung
* Teammanagement
* Leadership

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Agile Coach, Agile Methodologie, Führungstraining, Management-Schulung, Moderator, Projektteambildung / -entwicklung, Team Building, Verhandlungstraining

Agile Teamentwicklerin & Agile Coach
Anonym, München
2/2022 – 7/2022 (6 Monate)
Versorgungswirtschaft
Tätigkeitszeitraum

2/2022 – 7/2022

Tätigkeitsbeschreibung

* Durchführung des Teambuildingprozesses für ein Innovationsteam
Entwicklung von Vision, Mission und Werten
* Begleitung des Teams durch die Anfangsphase der agilen Zusammenarbeit
* Aufbau von internen Kräften (Scrum Master, Product Owner, Agile Practicioner etc.)
* Scaled Scrum & OKR

Ergebnisse/Erfolge:
* Erfolgreicher Aufbau des Innovationsteams als agiles High Performance Team
* Geschmeidige, agile Zusammenarbeit mit Fokus auf Kunden und viel Raum für Innovation
* Aufbau von klaren Strukturen und wirksamen Entscheidungsfindungsprozessen

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Agile Coach, Agile Methodologie, Business Model, Projektteambildung / -entwicklung, Scrum-Master, Team Building

Agile Coach & Scrum Master
Anonym, Nürnberg
9/2021 – 12/2021 (4 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

9/2021 – 12/2021

Tätigkeitsbeschreibung

* Übernahme der Scrum Master-Rolle für 2 Teams zur Förderung der Selbstorganisation sowie der partizipativen Prozesse in einer M&A-Situation
* Scaled Scrum & OKR
* Moderation von Meetings und Veranstaltungen
* Durchführung von Workshops

Ergebnisse/Erfolge:
* Stabilisierung des Teams
* Steigerung der Mitarbeitenden- und Kundenzufriedenheit
* Entwicklung eines High-Performance Teams

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Agile Coach, Agile Methodologie, Moderator, Organisationsentwicklung, Projektmanagement, Projektteambildung / -entwicklung, Scrum-Master, Team Building

Agile Teamentwicklerin  & Leadership Coach
Anonym, Köln
7/2021 – 12/2021 (6 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

7/2021 – 12/2021

Tätigkeitsbeschreibung

* Einführung von Agilität im Unternehmen mit Selbstorganisation und partizipativen Prozessen
* Teambuilding und Leadership Coaching
* Schulung zu Moderation und Workshops
* Begleitung von Entscheidungsfindungsprozessen
* Scaled Scrum & OKR

Ergebnisse/Erfolge:
* Erfolgreiche Einführung von agiler Teamorganisation
* Souveränerer Umgang mit unvorhergesehenen Veränderungen und höhere Flexibilität

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Agile Coach, Agile Methodologie, Führungstraining, Nachhaltigkeit, Organisationsentwicklung, Projektteambildung / -entwicklung, Scrum-Master, Strategisches Management, Team Building

Agile Organisations- und Teamentwicklerin
Anonym, Nürnberg
1/2021 – 6/2021 (6 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

1/2021 – 6/2021

Tätigkeitsbeschreibung

* Einführung von Agilität im Unternehmen mit Selbstorganisation und partizipativen Prozessen
* Moderation von Meetings und Veranstaltungen
* Durchführung von Workshops
* Entwicklung und Begleitung von Entscheidungsfindungsprozessen
* Scaled Scrum & OKR

Ergebnisse/Erfolge:
* Erfolgreiche Einführung von Agilität
* Steigerung der Mitarbeitenden- und Kundenzufriedenheit
* Souveränerer Umgang mit unvorhergesehenen Veränderungen und höhere Flexibilität

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Agile Coach, Agile Methodologie, Moderator, Projektleitung / Teamleitung, Projektmanagement, Projektteambildung / -entwicklung, Scrum-Master, Team Building

Unternehmensberaterin & Nachhaltigkeitsmanagerin
Anonym, Rotterdam
10/2020 – 4/2021 (7 Monate)
Logistikdienstleister
Tätigkeitszeitraum

10/2020 – 4/2021

Tätigkeitsbeschreibung

* Vorbereitung und Durchführung eines Strategieprozesses mit dem Fokus auf nachhaltiger, zukünftiger Antriebstechnik vor dem Hintergrund der Circular Economy und regenerativen Wirtschaftens
* Begleitung Umfeld-, Kunden- und Stakeholderanalyse
* Durchführung eines Stakeholderbeteiligungsprozesses
* Moderation von Meetings, Durchführung von Workshops
 
Ergebnisse/Erfolge:
* Strategieentwicklung erfolgt
* Entscheidungsfindung und Fokussierung bezüglich Antriebstechnik hat stattgefunden

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Coach, Agile Methodologie, Business Model, Moderator, Nachhaltigkeit, Nachhaltigkeitsmanager, Projektmanagement, Projektteambildung / -entwicklung, Strategische Unternehmensplanung, Strategisches Management, Team Building

Agile Teamentwicklerin
Anonym, München
3/2020 – 12/2022 (2 Jahre, 10 Monate)
Metall-, Holz- und Papierindustrie
Tätigkeitszeitraum

3/2020 – 12/2022

Tätigkeitsbeschreibung

* Begleitung des Teambuildingprozesses
* Coaching Führungskraft
* Begleitung in der Anfangsphase der agilen Zusammenarbeit
* Aufbau von internen Kräften (Scrum Master, Product Owner, Agile Practicioner etc.)

Ergebnisse/Erfolge:
* Erfolgreicher Teamaufbau als agiles High Performance Team
* Aufbau von klaren Strukturen und wirksamen Entscheidungsfindungsprozessen

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Agile Coach, Agile Methodologie, Führungstraining, Managementberater, Nachhaltigkeit, Organisationsentwicklung, Projektteambildung / -entwicklung, Scrum-Master, Strategisches Management

Agile Organisations- und Teamentwicklerin
Anonym, München
1/2020 – offen (5 Jahre, 3 Monate)
Wohnungswirtschaft
Tätigkeitszeitraum

1/2020 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

* Implementierung von agiler Zusammenarbeit, Organisationsentwicklung
* Moderation von Meeting und Veranstaltungen
* Entwicklung von partizipativen Prozessen
* Durchführung von Workshops
* Entwicklung und Begleitung von Entscheidungsfindungsprozessen
* Mediation

Ergebnisse/Erfolge:
* Verbesserte Zusammenarbeit durch den Aufbau eines tragfähigen Miteinanders
* Klare Entscheidungsfindungsprozesse unterstützen schnelle, partizipative Entscheidungen und führen zu mehr Geschwindigkeit und Akzeptanz

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Agile Coach, Agile Methodologie, Bildungswesen und Training (Sonstige), Moderator, Organisationsentwicklung, Projektleitung / Teamleitung, Projektmanagement

Managementberaterin, Nachhaltigkeitsmanagerin, Organisationsentwicklerin
Matching Fusion, München
1/2020 – offen (5 Jahre, 3 Monate)
Nachhaltigkeitsberatung
Tätigkeitszeitraum

1/2020 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

* Begleitung von Organisationen auf dem Weg zu mehr kontextbasierter Nachhaltigkeit
* Nachhaltigkeitsstrategie
* Nachhaltigkeitsmanagement
* Nachhaltigkeitsberichterstattung (SDPI, CSRD/ESRS, EU-Taxonomie)
* Entwicklung der SDPI Journey als Trainingsformat für kontextbasierte Nachhaltigkeitsberichterstattung zusammen mit B.A.U.M. e.V.
* Organisationsentwicklung für regeneratives Wirtschaften
* Agile Organisationsentwicklung & Restrukturierung
* Neue Formen der Zusammenarbeit (Agilität)
* Potentialentfaltung (Teamentwicklung, Führungskräfteentwicklung)
* Zirkuläre, regenerative Geschäftsmodelle
* Konzeption des Führungskräfteentwicklungsprogramms „Grounding for Leaders“ entlang der Prinzipien agiler Führung und regenerativem Wirtschaftens
* Durchführung von Online- und Offlineveranstaltungen
*Führungskräftecoaching
* Peer-to-peer-Gruppenansatz
* Scaled Scrum & OKR

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Coach, Agile Methodologie, Business Model, Führungstraining, Geschäftsfeldstrategie, Geschäftsführer, Managementberater, Moderator, Nachhaltigkeit, Nachhaltigkeitsmanager, Organisationsentwicklung, Projektleitung / Teamleitung, Projektmanagement, Projektteambildung / -entwicklung, Scrum, Scrum-Master, Strategisches Management, Team Building, Unternehmensberater Geschäftsprozessoptimierung

Produktionsleiterin (Festanstellung)
Max Rischart's Backhaus KG, München
3/2011 – 12/2019 (8 Jahre, 10 Monate)
Handwerk - Bäckerei
Tätigkeitszeitraum

3/2011 – 12/2019

Tätigkeitsbeschreibung

* Gesamtverantwortung für die Produktion mit 150 Mitarbeiter:innen in 8 Abteilungen
* Organisationsentwicklung und Restrukturierung der bestehenden Produktion nach agilen Prinzipien
*Entwicklung Nachhaltigkeitsmanagement
* Engagement in der Planung der neuen Produktion
* Geschäftsmodellentwicklung für E-Commerce von Frischeartikeln
* Verantwortung für die Einführung und Betreuung der Onlinehandelsplattformen wie Amazon prime now, Amazon fresh, caterwings sowie über die eigene Website
* Aufbau des Produktions- und Logistikprozess
* Ablösung des ERP-Altsystems und Betreuung der Implementierung sowie der Weiterentwicklung des neuen ERP-Systems CSB (Einkauf, Produktion, Logistik, Vertrieb, Qualitäts- und Nachhaltigkeitsmanagement, Produktentwicklung, Kalkulation etc.)
* Ablösung des PEP-Altsystems und Betreuung der Implementierung sowie der Weiterentwicklung des neuen Personalmanagementsystems von Atoss (Persoanaleinsatzplanung, Zeiterfassung, Urlaubsplanung etc.) von der fachlichen, organisatorischen und menschlichen Seite
* Automatisierte Kalkulation mit dem ERP-System CSB
* Kennzahlenentwicklung (Produktion, 
E-Commerce,…)

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Agile Coach, Agile Methodologie, Business Model, Führungstraining, Geschäftsfeldstrategie, Moderator, Nachhaltigkeit, Nachhaltigkeitsmanager, Organisationsentwicklung, Produktionsentwicklung, Produktionsleitung, Projektleitung / Teamleitung, Projektmanagement, Strategische Unternehmensplanung, Strategisches Management, Team Building

Zertifikate

Authentic Sustainability Reporting - Nachhaltigkeitsberichterstattungsstandard SDPI von UNRISD
R3.0
2023
OKR Champion
Murakamy
2023
Nachhaltigkeitsmanagerin
FHM Hochschule des Mittelstands Bielefeld
2022
Scrum Master I+II
scrum.org
2021
Produktowner I
scrum.org
2021
Organisationscoaching
Humanfy Nürnberg
2021
Beraterin für naturverbundene Organisationsentwicklung - Mentoring
Circlewise - Deggenhausertal
2021

Ausbildung

International Management
Bachelor of Arts
FOM München
2017
München
Bäckermeisterin
Ausbildung
Handwerkskammer München
2003

Über mich

Es ist Zeit für
>>> für lebensdienliche Organisationen in einer lebenswerten Welt
>>> für nachhaltige, zirkuläre und regenerative Geschäftsmodelle
>>> Menschen in Verbindung zu bringen für ein echtes Miteinander

Dafür denken wir Organisationen und Unternehmen neu,
entwickeln ein neues Verständnis für wirtschaftlichen Erfolg und
beraten, trainieren und begleiten Menschen in der Gestaltung von
lebendigeren Organisationen sowie regenerativen Geschäftsmodellen.
Im MITEINANDER geht das am besten.

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
DACH-Region
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
  • Schweiz
Home-Office
bevorzugt
Profilaufrufe
149
Alter
45
Berufserfahrung
30 Jahre und 2 Monate (seit 01/1995)
Projektleitung
21 Jahre

Kontaktdaten

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