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Zertifizierter SCRUM Master, SCRUM Coach, IT-Projektmanager, Multiprojektmanager, Programm Manager

zuletzt online vor 4 Tagen
  • 80‐90€/Stunde
  • 40235 Düsseldorf
  • Europa
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  • 22.02.2024

Kurzvorstellung

Zertifizierter SCRUM Master, SCRUM Coach, IT-Projektmanager/Programm Manager/Multiprojektmanager mit langjähriger Erfahrung. Erfahrung im Delivery Management/Implementation Management. Aktuelle technische Kenntnisse in vielen IT-Bereichen.

Qualifikationen

  • Breite IT-Kenntnisse
  • Erfahrung in Personalführung
  • Mehrprojektmanagement
  • PRINCE2
  • Projektleitung / Teamleitung (IT)
  • SCRUM
  • SCRUM Coaching
  • SCRUM Master

Projekt‐ & Berufserfahrung

Scrum Master, Scrum Coach im Projekt: Elektronische Datenübertragung von Emissionswerten
Ministerium für Klimaschutz, Umwelt, Energie, Remote
12/2022 – 1/2024 (1 Jahr, 2 Monate)
Öffentliche Verwaltung
Tätigkeitszeitraum

12/2022 – 1/2024

Tätigkeitsbeschreibung

Kunde: Ministerium für Klimaschutz, Umwelt, Energie und Mobilität,
Rheinland-Pfalz (öffentliche Verwaltung)
Rolle: Scrum Master, Scrum Coach
Ziele des Projektes:
▪ Das Projekt aus dem Bereich des Umweltschutzes soll
Anlagenbetreibern und Messinstituten ermöglichen, über eine
zentrale und benutzerorientierte Oberfläche die
Berichtserstellung und -erstattung Messungen von Emissi-
onswerten von Anlagen vorzunehmen. Im Fokus dabei stehen:
die Prüfung des Messplans sowie die Übertragung des
Messberichts an die Prüfungsstelle.
Weitere Angaben:
▪ Digitalisierungsprojekt des Bundes (Budget FITKO)
▪ Die erstellte Software wird in allen Bundesländern eingeführt.
▪ Anbindung an das ELSTER (el. Steuererklärung)
Hauptaufgaben:
▪ Vorbereitung und Durchführung von Scrum-Zeremonien
▪ Durchführung der Teambildungsmaßnahmen
▪ Verbesserung der Abläufe von Dailies
▪ Vorbereitung von Sprintwechsel-Aktivitäten
▪ Beseitigung von Impediments, wie z.B.
- Personelle Änderungen im Team
- Aktive Teilnahme von Management an Dailies
- Abwesenheit von Stakeholdern an Sprint Review
- Konfliktlösung
- Probleme mit projektfremden Zulieferern
▪ Verbesserungsmaßnahmen bzgl. der Qualität der Stories
- Einführung und Erstellung nach dem INVEST-Prinzip
- Klarheit für alle Entwickler
- Bekanntgabe der im nächsten Refinement zu besprechenden
Stories zwecks Verinnerlichung durch Entwickler und ggf.
rechtzeitige Signalisierung von Verständnisproblemen
▪ Verbesserung der Organisation und Ablaufs von Backlog-
Refinement
- Erstellung – zusammen mit Team - der
Schätzungsmodalitäten mit Beispielen
▪ Ausarbeitung einer Vorgehensweise bei Sprint-Reviews
- Wer/was/wie lange/in welcher Reihenfolge präsentiert

Eingesetzte Qualifikationen

SCRUM

Scrum Master im Projekt: Anzeigen und Auskunftspflichten nach dem Bundes-Immissionsschutzgesetz
Ministerium für Arbeit, Soziales, Transformation, Remote
12/2022 – 1/2024 (1 Jahr, 2 Monate)
Öffentliche Verwaltung
Tätigkeitszeitraum

12/2022 – 1/2024

Tätigkeitsbeschreibung

Kunde: Ministerium für Arbeit, Soziales, Transformation und
Digitalisierung, Rheinland-Pfalz (öffentliche Verwaltung)
Rolle: Scrum Master, Scrum Coach
Ziele des Projektes:
▪ Digitale Umsetzung von Formularen aus Anzeigen und Auskunfts-
pflichten des Bundesimmissionsschutzgesetzes
▪ Im Zuge des OZG soll im Themenfeld Umwelt der Prozess der
Arbeitssicherheit und der Betriebssicherheitsverordnung in die
digitale Welt überführt werden
Weitere Angaben:
▪ Digitalisierungsprojekt des Bundes (Budget FITKO)
▪ Die erstellte Software wird in allen Bundesländern eingeführt.
▪ Projektsprache: Englisch
Hauptaufgaben:
▪ Planung aller Scrum-Zeremonien
▪ Unterstützung/Moderation der Plannings I und II bei jedem
Sprintwechsel
▪ Ausarbeitung mit Team der Stories-Schätzungsmodalitäten
▪ Hilfe und Coaching des Product Owner
- Stakeholder Management
- Management des Product Backlogs
- Qualität der Stories in JIRA
- Ablauf des Refinements
▪ Überwachung der Einhaltung der Scrum-Werte im Team
▪ Kontrolle der Velocity und
Ausarbeitung/Besprechung/Einführung von
Verbesserungsmaßnahmen

Eingesetzte Qualifikationen

SCRUM

Scrum Master im Projekt: Betriebssicherheitsverordnung
Ministerium für Arbeit, Soziales, Transformation, Remote
12/2022 – 11/2023 (1 Jahr)
Öffentliche Verwaltung
Tätigkeitszeitraum

12/2022 – 11/2023

Tätigkeitsbeschreibung

Kunde: Ministerium für Arbeit, Soziales, Transformation und
Digitalisierung, Rheinland-Pfalz (öffentliche Verwaltung)
Rolle: Scrum Master, Scrum Coach
Ziele des Projektes:
▪ In dem Projekt aus dem Bereich des Umweltschutzes handelt es
sich um Einhalutng der Betriebssicherheitsverordnung für
Betreiber von bestimmten Anlagen wie z.B. Tankstellen,
Gasspeicher, Betankungsanlagen, usw.
▪ Die Einhaltung der Betriebssicherheitsverordnung wird vom
Antrag auf die Betriebsgenehmigung bis zum Betrieb
sichergestellt und in der von dem Projekt bereitgestellten
Software dokumentiert und erfasst.
Weitere Angaben:
▪ Digitalisierungsprojekt des Bundes (Budget FITKO)
▪ Die erstellte Software wird in allen Bundesländern eingeführt.
Hauptaufgaben:
▪ Vorbereitung und Durchführung von Retrospektiven
▪ Realisierung der in Retrospektiven definierten Aktionen
▪ Unterstützung des Product Owner im Stakeholder Management
▪ Organisation der Testaspekte, wie z.B.
- Erstellung von Testcases
- Aufbau von Testautomation
- zeitnahes Testen
- Kontakte mit Entwicklern zwecks schneller Reaktion
▪ Unterstützung des Product Owners bei Management des Product-
Backlogs
▪ Unterstützung des Teams in Führung des Sprint-Backlogs
- Pflege der Einträge in JIRA (Korrekter Status, Bearbeiter,
verbliebene Schätzungspunkte)
- Erstellung von Subtasks
- Reihenfolge der Stories-Bearbeitung (z.B. zuerst die Größten)

Eingesetzte Qualifikationen

SCRUM

Scrum Master im Bereich Wertpapierprozesse Bankkundenprozesse
Finanz Informatik GmbH & Co. KG, Münster
1/2021 – 10/2022 (1 Jahr, 10 Monate)
Finanzdienstleister
Tätigkeitszeitraum

1/2021 – 10/2022

Tätigkeitsbeschreibung

Kunde: Finanz Informatik GmbH Co. KG, Münster
Rolle: Scrum Master, Scrum Coach
Ziele des Projektes (Auszug):
▪ Weiterentwicklung einer Lösung für Internet Banking als Ersatz
einer älteren Lösung inkl. Migration von Daten
▪ Einführung neuer Optionen für stationäre und mediale Girokonto-
führung und Wertpapier(ver)kauf
▪ Entwicklung mehrerer Optionen für Datenfilterung
Weitere Angaben:
▪ Das Projekt wurde für ca. 400 Sparkassen und in Zusammenarbeit
mit mehreren Partnern (z.B. DEKA, dwp Bank) durchgeführt
Hauptaufgaben:
▪ Moderation der Sprint-Ereignisse
▪ Dokumentieren der relevanten Sprint-Ereignisse
▪ Unterstützung des Product Owner bei dem sich oft ändernden
Scope
- Sicherstellung der Korrektheit und Aktualität des Product-
Backlogs
- Hilfe bei der Formulierung/Übermittelung der Konsequenzen
der Scopeänderungen an Stakeholder
(Steakholdermanagement)
▪ Unterstützung des Teams bei Sprintplanung (sowohl bei Planning
I als auch bei Planning II)
▪ Durchführung von Retrospektiven auch für andere parallel
arbeitende Teams
▪ Erweitertes individuelles Coaching (wenig Erfahrung mit Scrum
im Team)
▪ Beseitigung von Impediments
▪ Vermeidung von personellen Änderungen im Team

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), SCRUM

Scrum Master und Projektmanager im Bereich Wertpapierprozesse
Finanz Informatik GmbH & Co. KG, Münster
3/2017 – 12/2020 (3 Jahre, 10 Monate)
Finanzdienstleister
Tätigkeitszeitraum

3/2017 – 12/2020

Tätigkeitsbeschreibung

Kunde: Finanz Informatik GmbH Co. KG, Münster
Rolle: Scrum Master, Scrum Coach
Ziele des Projektes:
▪ Entwicklung und Einsatz einer neuen Internet Banking-Lösung
▪ Entwicklung des zentralen Internet-Portals und seine Ergänzung
um mehrere Optionen
▪ Entwicklung von Optionen für Kapitalkonto, Sparkonten (privat
und geschäftlich)
▪ Migration der Daten ins DWH
▪ Entwicklung neuer Möglichkeiten für Datenfilterung
Weitere Angaben:
▪ Das Projekt wurde für ca. 400 Sparkassen und in Zusammenarbeit
mit mehreren Partnern (z.B. DEKA, dwp Bank) durchgeführt
Hauptaufgaben:
▪ Hilfe bei Erstellung und Aktualisierung von Definition-of-Done
(DoD)
▪ Hilfe bei Formulierung der Sprint-Ziele
▪ Vorbereitung von Sprintwechseln
▪ Hilfe bei Durchführung von Refinements
▪ Teambildungsmaßnahmen

Eingesetzte Qualifikationen

PRINCE2, SCRUM

Scrum Master: Kunden Stammdaten
LeasePlan GmbH, Neuss, Neuss
12/2015 – 10/2016 (11 Monate)
Finanzdienstleister
Tätigkeitszeitraum

12/2015 – 10/2016

Tätigkeitsbeschreibung

Scrum Master im Großprojekt mit folgenden Zielen:
▪ Die Neugestaltung der Kundenstrukturen
▪ Aufbau einer modernen Datenbank-Struktur, die den Einsatz von mehreren Arten von Schlüssel/Suchbegriffe erlaubt
▪ Schulung der User aus den Fachbereichen

Eingesetzte Qualifikationen

SCRUM

Scrum Master: Entwicklung eines eCommerce-Produktes
LeasePlan GmbH, Neuss, Neuss
12/2015 – 9/2016 (10 Monate)
Finanzdienstleister
Tätigkeitszeitraum

12/2015 – 9/2016

Tätigkeitsbeschreibung

Rolle: Scrum Master für 5 Teams (skaliert), Scrum Coach
Ziele des Projektes:
▪ Entwicklung einer Web-Applikation für die Kunden und für die
verantwortlichen Fachbereiche
▪ Entwicklung eines Web-Portals für Zugang zu der Anwendung
▪ Entwicklung einer mobilen Version der Anwendung
▪ Entwicklung einer notwendigen eCommerce Web-Applikation eGarage
▪ Erstellung eines Applikation Management Systems
Weitere Aufgaben:
▪ Organisation einer umfangreichen Produktionseinführung

Eingesetzte Qualifikationen

SCRUM

Scrum Master, Scrum Coach: Dokumentenmanagement System (DMS)
LeasePlan GmbH, Neuss, Neuss
3/2015 – 11/2015 (9 Monate)
Finanzdienstleister
Tätigkeitszeitraum

3/2015 – 11/2015

Tätigkeitsbeschreibung

Rolle: Scrum Master für 5 Teams (skaliert), Scrum Coach
Ziele des Projektes:
▪ Entwicklung einer Web-Applikation für die Kunden und für die
verantwortlichen Fachbereiche
▪ Entwicklung eines Web-Portals für Zugang zu der Anwendung
▪ Entwicklung einer mobilen Version der Anwendung
▪ Entwicklung einer notwendigen eCommerce Web-Applikation eGarage
▪ Erstellung eines Applikation Management Systems
Weitere Aufgaben:
▪ Organisation einer umfangreichen Produktionseinführung

Eingesetzte Qualifikationen

SCRUM

Scrum Master: Zentrale Personenverwaltung
LeasePlan GmbH, Neuss, Neuss
1/2015 – 8/2015 (8 Monate)
Finanzdienstleister
Tätigkeitszeitraum

1/2015 – 8/2015

Tätigkeitsbeschreibung

Rolle: Scrum Master (skaliertes Scrum, 3 Teams)
Ziele des Projektes:
▪ Weiterentwicklung einer Anwendung für die Verarbeitung der
Fahrer-Stammdaten inkl. Datenspeicherungsmedien als Input für
weitere Verarbeitung aus den finanz- und versicherungstechnischen
Gesichtspunkten
▪ Das Projekt hatte Berührungspunkte mit fast jedem Bereich des
Unternehmens

Eingesetzte Qualifikationen

SCRUM

Leitung eines Programms und Einführung von Scrum Framework
LeasePlan GmbH, Neuss
9/2014 – 1/2017 (2 Jahre, 5 Monate)
Finanzdienstleistungen, Fahrzeugleasing
Tätigkeitszeitraum

9/2014 – 1/2017

Tätigkeitsbeschreibung

Ziel des Programms:
▪ Erstellung einer neuen Applikationslandschaft auf Basis von webbasierten Anwendungen.
Hauptaufgaben:
▪ Management eines aus 9 Projekten bestehenden Programs
▪ Unterstützung der agilen Transformation
▪ Einführung von Scrum Framework
▪ Coaching der Scrum Teams und Stakeholder
▪ Personalplanung: interne IT-Spezialisten, externe Dienstleister und
Fachbereiche (Teambildungsmaßnahmen)
▪ Definition und Realisierung von Maßnahmen zwecks Verbesserung
der Zusammenarbeit zwischen Teams (inkl. Konfliktmanagement,
Motivationssteigerung)
▪ Begleitung – als Scrum Master – von vier Scrum Projekten

Eingesetzte Qualifikationen

PRINCE2, Projektmanagement (IT), SCRUM, SOA (Serviceorientierte Architektur)

Scrum Master
HRS - Hotel Reservation Service, Robert Ragge GmbH, Köln
4/2014 – 8/2014 (5 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

4/2014 – 8/2014

Tätigkeitsbeschreibung

▪ Realisierung der Aufgaben eines Scrum Master für drei Teams aus dem
eCommerce-Bereich:
▪ Erweiterung der Hotelbuchungsmöglichkeit um das Angebot
von SABRE (USA)
▪ Erweiterung der Hotelbuchungsmöglichkeit um das Angebot
von TravelSky (China)
▪ Erweiterung der Hotelbuchungsmöglichkeit um das Angebot
von AMADEUS (Frankreich)
▪ Leitung eines verteilten Projektteams (Köln, Warschau)
▪ Übernahme der Aufgaben auch als Problemmanager nach ITIL

Eingesetzte Qualifikationen

SCRUM

Senior Projektmanager
afb Application Services AG, München
9/2013 – 3/2014 (7 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

9/2013 – 3/2014

Tätigkeitsbeschreibung

Management von drei parallelen Projekten (Multiprojekt Management, Programm Management):
- ein Grossprojekt für die Honda Bank: 25 Projektmitarbeiter, Volumen über 5 Mio. €,
Ziel: Entwicklung eines neuen, umfangreichen Einkaufsfinanzierungs- und Leasingsystems
mit über 30 Schnittstellen zu mehreren Partnern, Migration der bereits vorhandenen Daten
und Einsatz beim Kunden,
- Anpassung der aktuell bei einer Bank eingesetzten Einkaufsfinanzierungs- und
Leasingsoftware an die SEPA-Anforderungen,
- Anpassung und Entwicklung neuer Features für die bei einer Bank bereits eingesetzte KM-
Leasing-Software und Neuentwicklung von Druck- und Ausgabeformularen.

Neugestaltung der Prozesse: Change-/Incident-/Problem-Management (nach ITIL)
- Neudefinierung der Abläufe als Anpassung an neue Anforderungen
- Anpassung der neuen Tools an die Abläufe
- Festlegung Rollen, Zuständigkeiten und Prozess-Verantwortlichkeiten.

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT)

Interim-Teamleiter
ADAC München, München
2/2013 – 6/2013 (5 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

2/2013 – 6/2013

Tätigkeitsbeschreibung

Fachliche Leitung eines Teams von 9 Spezialisten mit den Aufgaben/Themen IBM System z, z/OS, OS/400, Windows und Produkten u.a. DB2, ADABAS, CICS, WebsphereMQ, ESB (unter Windows), VPS, TWS Maestro (Windows), OPC, EOS sowie der Batchsteuerung und Realisierung von Produktionsabläufen für Mainframe- und Windows-Anwendungen.
Ermittlung des Verbesserungspotenzials inklusive Ausarbeitung der Verbesserungsvorschläge.

Unterstützung beim Teambuilding-Prozess
Steuerung und Koordination externer Partner, unter anderem Sourcing Partner
Leitung und Steuerung von Projekten
Durchführung von IT-Beratung
Erstellung von Forecasts, Marktanalysen und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen
Mehrjährige Berufserfahrung als Teamleiter im Mainframe-Bereich der Systemprogrammierung sowie im Projektmanagement und Kostencontrolling

Fundierte Kenntnisse in der Unterstützung der Anwendungs-Systemintegration und des Betriebs im Rahmen der Support-Level
Analytische Vorgehensweise und gesamthafte Betrachtungsweise
Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und hohe Einsatzbereitschaft
Großes Verhandlungsgeschick sowie koordinierende, moderierende und beratende Fähigkeiten

Zertifikate

SCRUM Master Certification
2022

Ausbildung

Scrum Master
Ausbildung
2013
Hannover
Mathematik, Abstrakte Algebra
Dr. Math.
2012
Breslau
PMP Examination Preparation in Stuttgart
Ausbildung
2012
Stuttgart
ITIL 3.0
Ausbildung
2012
Hannover
Projektmanager
Ausbildung
2011
Köln
Projektmanager nach Prince2
Ausbildung
2011
Hannover

Über mich

Private Interessen:

Musik (Jazz und Klassik)
Mathematik (Abstrakte Algebra)
Theater und Kultur
Sport treiben

Weitere Kenntnisse

Mehrjährige SCRUM Master, SCRUM Coach und IT-Projektmanagererfahrung. Berufserfahrung in verschiedenen IT-Bereichen in verschiedenen Positionen z.B. Abteilungs- und Interim-Bereichsleiter. Internationale Tätigkeit. Tiefe Kenntnisse von vielen plattformunabhängigen IT-Bereichen. Kenntnisse sowohl mehrerer Betriebssysteme (z/OS, UNIX, Windows) als auch ihrer Subsysteme/Umgebungen (z.B. DBMS; OTP; DTP; Network-, Systems- and Applicationmanagement, JAVA). Sehr gute Kenntnisse der Banken-Applikationslandschaften und der Produktionsabläufe in Rechenzentren. Bereits gesammelte Erfahrung in mehreren Branchen. Sehr gute Präsentationsfähigkeiten. Erfahrung als Moderator, Konfliktlösung, Teambildung. Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und schnelle Einarbeitung in ein neues Aufgabenspektrum. Erfahrung in Anwendung der Methoden: SCRUM, PRINCE2, KANBAN.

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Polnisch (Fließend)
  • Englisch (Gut)
  • Portugiesisch (Gut)
Reisebereitschaft
Europa
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Profilaufrufe
6391
Berufserfahrung
27 Jahre und 6 Monate (seit 08/1996)
Projektleitung
25 Jahre

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