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Senior HR Consultant | Coach & Trainer | Restrukturierung & Organisationsentwicklung

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  • 13.09.2026
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Kurzvorstellung

Erfahrene HR-Führungskraft mit Expertise in Personalleitung und strategischer Beratung. Fünf Jahre selbstständig als Beraterin und Interim-Managerin, heute Head of HR in der Pharmaindustrie.
Fokus: Restrukturierung & Organisationsentwicklung

Geschäftsdaten

 Freiberuflich
 Steuernummer bekannt
 Berufshaftpflichtversicherung aktiv

Qualifikationen

  • Arbeitsrecht
  • Change Management
  • Führungskräfteentwicklung
  • HR Consulting
  • Konfliktmanagement
  • Personalführung
  • Personalführung / Leadership
  • Restrukturierung
  • Strategisches Management
  • strategisches Personalmanagement

Zertifikate

Laufbahn- und Karriere Coachin (dvct)
Competence on top
2022
Business Mediation (dvct)
Competence on top
2022

Ausbildung

zertifizierte Führungskräfte Trainerin & Coachin (BDVT)
Ausbildung
4 Business Akademie
2025
Psychologischer Berater
Ausbildung
2022
Kenzingen
zertifizierte systemische Business Coachin Advanced (dvct)
Ausbildung
Competence on top
2022
Wirtschaftswissenschaften, Fachrichtung Personalmanagement
Personalmanagement Ökonomin
2012
Magdeburg

Über mich

Als erfahrene HR-Führungskraft und strategische Personalberaterin unterstütze ich Unternehmen und Führungskräfte bei anspruchsvollen HR-, Führungs- und Veränderungsthemen.

Ich verfüge über langjährige Erfahrung im Personalmanagement und in leitenden HR-Funktionen. Fünf Jahre war ich selbstständig als strategische HR-Beraterin tätig und übernahm für verschiedene Unternehmen anspruchsvolle HR-Senior- und Personalleitungsfunktionen. Seit 2026 bin ich als Head of HR in der Pharmaindustrie tätig und verantworte strategische wie operative HR-Themen.

Ein besonderer Schwerpunkt meiner bisherigen Tätigkeit liegt in der strategischen HR-Beratung, Restrukturierung und Organisationsentwicklung. Ich begleite Veränderungsprozesse von der strategischen Konzeption bis zur Umsetzung und unterstütze Führungskräfte insbesondere in herausfordernden Veränderungs-, Führungs- und Personalsituationen.

Weitere Kenntnisse

Business Coachin
Führungskräfte-Coachin
Führungskräfte-Trainerin
Psychologische Beraterin
Strategisches Personalmanagement
Restrukturierung
Organisationsentwicklung
Change Management
Leadership Development
Konfliktmanagement
Workshop-Konzeption & Moderation

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Gut)
Reisebereitschaft
auf Anfrage
Home-Office
bevorzugt
Profilaufrufe
2004
Alter
44
Berufserfahrung
16 Jahre und 5 Monate (seit 04/2010)
Projektleitung
8 Jahre

Kontaktdaten

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