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Interim Manager IT & Transformation | Banken & Versicherungen | DORA | ERP | PMO

zuletzt online vor 1 Tagen
  • auf Anfrage
  • 20038 Hamburg
  • Europa
  • de  |  en
  • 09.10.2026
  • Contract ready

Kurzvorstellung

Interim Manager für IT, Transformation und Operations in Banken, Versicherungen und PE-Umfeld. Aktuell IT-Gesamtverantwortung in einem Sparkassen-Institut: DORA, Auslagerungssteuerung, Informationssicherheit. Verfügbar ab 09/2026.

Geschäftsdaten

 Freiberuflich
 Berufshaftpflichtversicherung aktiv

Qualifikationen

  • Bankwesen (allg.)
  • Manager Organisationsentwicklung
  • Post-Merger-Integrationen
  • Digitalisierung7 J.
  • Enterprise Resource Planning
  • Interim Management
  • Leadership
  • Outsourcing1 J.
  • PMO
  • Programm-Manager

Projekt‐ & Berufserfahrung

Interim Leiter IT
Sparkassen Finanzgruppe, Hamburg
5/2025 – 9/2026 (1 Jahr, 5 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

5/2025 – 9/2026

Tätigkeitsbeschreibung

O. V. verantwortet seit 2025 als Interim-IT-Gruppenleiter der Sparkasse Westholstein (Sparkassen-Finanzgruppe, Sitz Itzehoe) die operative Führung der IT einer regionalen Sparkasse mit regulierter Kernbank-Infrastruktur. Im Rahmen einer Vakanzvertretung führt er ein 13-köpfiges IT-Team und stellt den stabilen IT-Betrieb sicher. Fachliche Schwerpunkte sind die Steuerung des IT-Outsourcings an die Finanz Informatik, die Umsetzung der DORA-Verordnung (IKT-Risikomanagement, Drittparteienmanagement) und die Vorbereitung eines IT-Sicherheitsaudits. Ergänzend treibt er Change Management und Konfliktmoderation im Umfeld der Finanz-Informatik-Migration voran und stärkt die operative Informationssicherheit als eigenständige Teamfunktion. Das Mandat läuft bis September 2026.

Eingesetzte Qualifikationen

Outsourcing

Interim Manager und Unternehmensberater
PE-finanziertes Legal-Tech-Unternehmen, Hamburg
1/2025 – 5/2025 (5 Monate)
Dienstleistungsbranche
Tätigkeitszeitraum

1/2025 – 5/2025

Tätigkeitsbeschreibung

Beratung zur Eintrittsstrategie in das Schadenmanagement: Marktanalyse, Bewertung des Zielsegments und Ableitung eines tragfähigen Geschäftsmodells. Konzeption der operativen Aufbau- und Ablauforganisation sowie der erforderlichen Prozess- und Systemlandschaft. Erarbeitung der Entscheidungsvorlage für Gesellschafter und Investor.

Eingesetzte Qualifikationen

Unternehmensberatung

Director Operations
Auto Fleet Control GmbH, Hamburg
2/2021 – 12/2024 (3 Jahre, 11 Monate)
nicht angegeben
Tätigkeitszeitraum

2/2021 – 12/2024

Tätigkeitsbeschreibung

Verantwortlich für das operative Tagesgeschäft im Schadenmanagement, kreditorisches und debitorisches Forderungsmanagement sowie Supplier Management. Durchgeführt wurden Projekte zur Customer Journey Management, Digitalisierung, Automatisierung und Supplier Management.

Eingesetzte Qualifikationen

Digitalisierung, Well Engineer

Geschäftsführer
EuroPro Gesellschaft für Data Processing mbH, Hamburg
1/2019 – 9/2020 (1 Jahr, 9 Monate)
Finanzdienstleister
Tätigkeitszeitraum

1/2019 – 9/2020

Tätigkeitsbeschreibung

Verantwortlich für die digitale Transformation und Umsatzsteigerung, Produktentwicklung und Prozessautomatisierung.

Eingesetzte Qualifikationen

Digitalisierung

Executive Director Data&Insights
CRIF Buergel GmbH, Hamburg
5/2017 – 1/2021 (3 Jahre, 9 Monate)
Finanzdienstleister
Tätigkeitszeitraum

5/2017 – 1/2021

Tätigkeitsbeschreibung

Verantwortlich für das operative Tagesgeschäft der Auskunftei Dateneinkauf, den Aufbau und die Führung der Teams Predictive Analytics, sowie das Dateneinkaufsbudget. Durchgeführt wurden Projekte zur Restrukturierung, Plattformentwicklung, Datenstrategie und Monetarisierung, sowie Datenkostenmanagement.

Eingesetzte Qualifikationen

Digitalisierung

Verschiedene Rollen
Barclays Bank, Hamburg
1/2009 – 4/2017 (8 Jahre, 4 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

1/2009 – 4/2017

Tätigkeitsbeschreibung

In verschiedenen Rollen tätig, darunter Senior Manager Strategy and Business Transformation, Head of Loan Operations & Head of Fraud Operations, Head of Continuous Improvement & Senior Change Manager.

Eingesetzte Qualifikationen

Organisationsentwicklung

Senior Management Consultant
Capgemini Deutschland GmbH, Hamburg
4/2007 – 12/2008 (1 Jahr, 9 Monate)
Finanzdienstleister
Tätigkeitszeitraum

4/2007 – 12/2008

Tätigkeitsbeschreibung

Verantwortlich für die Entwicklung und Einführung eines Compliance- und Risikomanagementsystems für deutsche Landesbank.

Eingesetzte Qualifikationen

Aufseher, Risikomanagement

Senior Project Manager
Atradius Credit Insurance, Köln
1/2002 – 4/2007 (5 Jahre, 4 Monate)
Versicherungen
Tätigkeitszeitraum

1/2002 – 4/2007

Tätigkeitsbeschreibung

Verantwortlich für die Leitung von Internationalen Post Merger Projekten und die Einführung eines CRM Systems.

Eingesetzte Qualifikationen

Customer Success Manager, Fusionen und Übernahmen

Produktmanager
Gerling Versicherung, Köln
1/2001 – 2/2002 (1 Jahr, 2 Monate)
Versicherungen
Tätigkeitszeitraum

1/2001 – 2/2002

Tätigkeitsbeschreibung

Produktmanagement für Versicherungsprodukte: Konzeption, Kalkulation und Markteinführung. Einführung eines neuen Versicherungssystems inklusive Bestandsmigration und Funktionserweiterung. Zusammenarbeit mit Vertrieb, Aktuariat und IT bei der Weiterentwicklung des Produktportfolios.

Eingesetzte Qualifikationen

Produktmanagement

Zertifikate

Projekt Management Prince2
2006
Projekt Management: PMI
2006

Ausbildung

Business Coach
Ausbildung
2025
Universität Essen
Diplom-Kaufmann, Schwerpunkt Finanzen und Banken, Marketing und Energiewirtschaft

Essen

Über mich

Als umsetzungsstarker Interim Manager mit über 15 Jahren Führungserfahrung führe ich Teams in Umbruchsituation, schaffe Transparenz sowie Strukturen und moderiere durch kritische Transformationsphasen. Ich habe Erfahrung in Reorganisation von Geschäftsbereichen, Effizienzsteigerung, KI-basierte Prozessoptimierung, DORA-Implementierungen, Einführung von KPI basierten Steuerungsmodellen. Stakeholder- und Schnittstellenmanagement.

Ich helfe Banken, Finanzdienstleistern und B2B-Dienstleistern dabei, ihre Organisationen neu auszurichten, Prozesse zu digitalisieren, Compliance-Anforderungen umzusetzen und nachhaltige operative Exzellenz zu erzielen.

▶ P&L-Verantwortung bis 120 Mio. €
▶ Führungsspannen bis 240 Mitarbeitende
▶ Transformationserfolge mit >30 % Effizienzsteigerung

Meine Mandate reichen von Post-Merger-Integrationen und DORA-Implementierungen über KI-basierte Prozessoptimierung bis hin zur Reorganisation kompletter Geschäftsbereiche.

? Ich bin offen für:
– Interim-Mandate im Bereich COO, Transformation, Operations oder IT
– Eine Festanstellung als Chief Operating Officer (COO) in der DACH-Region

? Kontaktieren Sie mich gerne direkt hier auf LinkedIn oder via E-Mail: [...]

Weitere Kenntnisse

Transformation: Restrukturierung & Turnaround, Post-Merger Integration PMI, Change Management.
Operations: Supply Chain Optimierung, Lean Management, Prozessautomatisierung KI & RPA, Dienstleistersteuerung.
Führung: Geschäftsführung, COO, Interim Management (C-Level & Bereichsleitung), Veränderungsprozesse.
Regulatorik: DORA, MaRisk, BAIT, NIS2, ISO 27001, Auslagerungsmanagement, IT-Governance.
IT & Systeme: ERP-Transformation und Go-Live, Kernbanksysteme, Finanz Informatik, PMO und Programm-Management, KI-basierte Prozessautomatisierung, Shared Services und Nearshoring.
Branchen: Financial Services, Sparkassen-Finanzgruppe, Insurance, Mobility & Automotive, B2B Data Services, Private Equity.

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
Europa
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
  • Schweiz
Profilaufrufe
721
Berufserfahrung
25 Jahre und 9 Monate (seit 01/2001)
Projektleitung
18 Jahre

Kontaktdaten

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