Unabhängige ERP & CRM Projektbegleitung | Microsoft Dynamics 365 & Salesforce
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- 0 Referenzen
- 200€/Stunde
- 27711 Osterholz-Scharmbeck
- National
- de | en
- 08.04.2026
- Contract ready
Kurzvorstellung
Geschäftsdaten
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
11/2024 – 3/2025
Tätigkeitsbeschreibung
Unabhängige Bewertung einer gescheiterten ERP-Einführung sowie Eskalationsmanagement im Sinne des Kunden.
Ausgangssituation: Ein externer Implementierungspartner hatte eine ERP-Einführung nicht vertragskonform umgesetzt. Der Kunde stand vor erheblichen Mehrkosten und einem nicht funktionsfähigen System.
Aufgaben & Verantwortung:
– Neutrale Analyse und Bewertung des Projektständs sowie der Vertragslage
– Identifikation von Leistungslücken und Abweichungen vom beauftragten Leistungsumfang
– Strukturiertes Eskalationsmanagement gegenüber dem Lieferanten
– Verhandlungsführung zur Durchsetzung der berechtigten Kundenanforderungen
– Kostenminimierung durch gezielte Nachforderung nicht erbrachter Leistungen
– Entwicklung eines Handlungsplans zur Stabilisierung und Weiterführung des Projekts
Ergebnis: Deutliche Reduzierung der Mehrkosten für den Kunden durch konsequente Durchsetzung des beauftragten Leistungsumfangs – und klare Grundlage für die erfolgreiche Weiterführung des Projekts.
ERP-Projektleiter, Digitalisierung, Change Management
7/2024 – 2/2025
Tätigkeitsbeschreibung
Einführung eines ERP-Systems inkl. vollständiger Servicesteuerung in einem dienstleistungsorientierten Mittelstandsunternehmen.
Aufgaben & Verantwortung:
– Aufnahme und Analyse kaufmännischer Prozesse sowie bestehender Serviceabläufe
– Konzeption der ERP-Lösung mit integriertem Servicesteuerungsmodul
– Steuerung des Projektteams sowie externer Implementierungspartner
– Datenmigration und Systemintegration
– Einführung transparenter Servicesteuerungsprozesse: Auftragsmanagement, Ressourcenplanung und Abrechnung
– Anwenderschulung und Begleitung der organisatorischen Veränderung
– Projektcontrolling: Budget, Zeitplan und Qualitätssicherung bis Go-live
Ergebnis: Erfolgreiche ERP-Einführung mit vollständig digitalisierten Serviceprozessen – schnellere Reaktionszeiten, höhere Transparenz und messbar effizientere Serviceabwicklung.
Scrum-Master, ERP-Projektleiter
2/2024 – 10/2024
Tätigkeitsbeschreibung
Einführung eines ERP-Systems inkl. vollständiger Servicesteuerung in einem dienstleistungsorientierten Mittelstandsunternehmen.
Aufgaben & Verantwortung:
– Aufnahme und Analyse kaufmännischer Prozesse sowie bestehender Serviceabläufe
– Konzeption der ERP-Lösung mit integriertem Servicesteuerungsmodul
– Steuerung des Projektteams sowie externer Implementierungspartner
– Datenmigration und Systemintegration
– Einführung transparenter Servicesteuerungsprozesse: Auftragsmanagement, Ressourcenplanung und Abrechnung
– Anwenderschulung und Begleitung der organisatorischen Veränderung
– Projektcontrolling: Budget, Zeitplan und Qualitätssicherung bis Go-live
Ergebnis: Erfolgreiche ERP-Einführung mit vollständig digitalisierten Serviceprozessen – schnellere Reaktionszeiten, höhere Transparenz und messbar effizientere Serviceabwicklung.
Digitale Transformation, Projektadministrator, Sales Administration Manager, Scrum, Solution Architekt
1/2023 – 12/2024
Tätigkeitsbeschreibung
Gesamtverantwortliche Projektleitung für die Einführung eines CRM Systems in die Organisation.
Aufgaben & Verantwortung:
– Anforderungsanalyse und Prozessaufnahme in den Fachbereichen
– Steuerung aller Projektbeteiligten: interne Teams, externe Dienstleister und Softwareanbieter
– Konzeption und Umsetzung der CRM-Lösung inkl. Datenmigration und Integration
– Change Management und Anwenderschulung für reibungslose Akzeptanz in der Organisation
– Projektcontrolling: Budget, Zeitplan und Qualitätssicherung
– Erfolgreicher Go-live im geplanten Zeitrahmen
Berater Microsoft Dynamics, Projektleitung / Teamleitung (IT), CRM (Customer Relationship Management), Sales Management
6/2022 – 12/2024
Tätigkeitsbeschreibung
Gesamtverantwortliche Projektleitung für die Einführung eines CRM Systems in die Organisation.
Aufgaben & Verantwortung:
– Anforderungsanalyse und Prozessaufnahme in den Fachbereichen
– Steuerung aller Projektbeteiligten: interne Teams, externe Dienstleister und Softwareanbieter
– Konzeption und Umsetzung der CRM-Lösung inkl. Datenmigration und Integration
– Change Management und Anwenderschulung für reibungslose Akzeptanz in der Organisation
– Projektcontrolling: Budget, Zeitplan und Qualitätssicherung
– Erfolgreicher Go-live im geplanten Zeitrahmen
Projektadministrator, Sales Administration Manager, Scrum-Master
6/2022 – 6/2023
Tätigkeitsbeschreibung
Gesamtverantwortliche Projektleitung für die Einführung vCRM Systems in die Organisation.
Aufgaben & Verantwortung:
– Anforderungsanalyse und Prozessaufnahme in den Fachbereichen
– Steuerung aller Projektbeteiligten: interne Teams, externe Dienstleister und Softwareanbieter
– Konzeption und Umsetzung der CRM-Lösung inkl. Datenmigration und Integration
– Change Management und Anwenderschulung für reibungslose Akzeptanz in der Organisation
– Projektcontrolling: Budget, Zeitplan und Qualitätssicherung
– Erfolgreicher Go-live im geplanten Zeitrahmen
Berater Microsoft Dynamics, Digitale Transformation, Projektadministrator, Scrum, Solution Architekt
1/2022 – 3/2025
Tätigkeitsbeschreibung
Gesamtverantwortliche Projektleitung für die Einführung vCRM Systems in die Organisation.
Aufgaben & Verantwortung:
– Anforderungsanalyse und Prozessaufnahme in den Fachbereichen
– Steuerung aller Projektbeteiligten: interne Teams, externe Dienstleister und Softwareanbieter
– Konzeption und Umsetzung der CRM-Lösung inkl. Datenmigration und Integration
– Change Management und Anwenderschulung für reibungslose Akzeptanz in der Organisation
– Projektcontrolling: Budget, Zeitplan und Qualitätssicherung
– Erfolgreicher Go-live im geplanten Zeitrahmen
Projektadministrator, Scrum
4/2020 – 6/2025
Tätigkeitsbeschreibung
Einführung eines ERP-Systems inkl. Produktionssteuerung sowie Verantwortung für Service und Betrieb in einem produzierenden Mittelstandsunternehmen.
Aufgaben & Verantwortung:
– Aufnahme und Analyse der Produktions- und Geschäftsprozesse
– Konzeption und Einführung der ERP-Lösung inkl. Produktionsmodul
– Steuerung aller Projektbeteiligten: interne Fachbereiche, Entwicklung und Lieferanten
– Datenmigration, Systemintegration und Schnittstellenmanagement
– Aufbau und Verantwortung für Service- und Betriebsprozesse nach Go-live
– Sicherstellung von Systemstabilität, Verfügbarkeit und kontinuierlicher Verbesserung im laufenden Betrieb
– Anwenderschulung und Change Management
Ergebnis: Erfolgreiche ERP-Einführung mit vollständig integrierten Produktionsprozessen und stabiler Betriebsorganisation nach Go-live.
ERP-Projektleiter, Digitale Transformation, Cloud-Services, Projektadministrator, Scrum, Solution Architekt
3/2019 – 8/2020
Tätigkeitsbeschreibung
Gesamtverantwortliche Konzeption und Einführung von Microsoft Dynamics 365 Business Central inkl. Servicesteuerung
Aufgaben & Verantwortung:
– Aufnahme und Analyse der kaufmännischen Geschäftsprozesse und Serviceprozesse
– Konzeption der ERP-Lösung inkl. Servicemanagement-Modul
– Steuerung des Implementierungsteams und aller externen Projektbeteiligten
– Datenmigration, Systemintegration und Schnittstellenmanagement
– Einführung strukturierter Servicesteuerungsprozesse auf Basis der neuen Plattform
– Anwenderschulung und Begleitung des organisatorischen Wandels
– Projektcontrolling: Budget, Zeitplan und Qualitätssicherung bis Go-live
Berater Microsoft Dynamics, Digitale Transformation, Projektadministrator, Scrum-Master
1/2019 – 8/2025
Tätigkeitsbeschreibung
Member of Steering Board sowie Projektleitung für die parallele Einführung von ERP- und CRM-System bei der ENSO eCommerce GmbH.
Aufgaben & Verantwortung:
– Mitglied des Lenkungsausschusses: strategische Steuerung, Entscheidungsvorbereitung und Eskalationsinstanz
– Operative Projektleitung für ERP- und CRM-Einführung inkl. Koordination beider Workstreams
– Abstimmung zwischen Fachbereichen, Geschäftsführung und externen Implementierungspartnern
– Anforderungsmanagement, Priorisierung und Qualitätssicherung
– Risikomanagement und proaktive Steuerung kritischer Projektphasen
– Sicherstellung der termingerechten und budgetkonformen Umsetzung
Ergebnis: Erfolgreiche Einführung von ERP- und CRM-System in einem eCommerce-Umfeld – mit klarer Governance-Struktur und reibungslosem Go-live.
ERP-Projektleiter, Scrum, Digitalisierung
1/2018 – 6/2019
TätigkeitsbeschreibungEinführung CRM in die gesamte Firmengruppe
Eingesetzte QualifikationenProjektadministrator, Scrum
1/2017 – 9/2025
Tätigkeitsbeschreibung
Gesamtverantwortung auf Lieferantenseite für eine komplexe Individualentwicklung im Auftrag des VDE (Verband der Elektrotechnik Elektronik Informationstechnik).
Aufgaben & Verantwortung:
– Gesamtverantwortung für Lieferung, Qualität und Vertragserfüllung auf Anbieterseite
– Anforderungsmanagement und Fachkonzeption in enger Abstimmung mit dem Kunden
– Aufbau und Führung des Entwicklungsteams sowie Steuerung aller Projektressourcen
– Agiles Projektmanagement: Sprint-Planung, Priorisierung und kontinuierliche Abstimmung mit dem Kunden
– Qualitätssicherung, Testing und Abnahmemanagement
– Stakeholder-Kommunikation auf Entscheiderebene beim Kunden
– Budget- und Terminverantwortung bis zur erfolgreichen Übergabe in den Betrieb
Digitalisierung, Projektadministrator, Scrum
5/2016 – 12/2019
Tätigkeitsbeschreibung
Gesamtverantwortliche Projektleitung für die Einführung CRM Systems in die Organisation.
Aufgaben & Verantwortung:
– Anforderungsanalyse und Prozessaufnahme in den Fachbereichen
– Steuerung aller Projektbeteiligten: interne Teams, externe Dienstleister und Softwareanbieter
– Konzeption und Umsetzung der CRM-Lösung inkl. Datenmigration und Integration
– Change Management und Anwenderschulung für reibungslose Akzeptanz in der Organisation
– Projektcontrolling: Budget, Zeitplan und Qualitätssicherung
– Erfolgreicher Go-live im geplanten Zeitrahmen
Microsoft Dynamics, Berater Microsoft Dynamics, Projektadministrator, Sales Administration Manager, Solution Architekt
nicht angegeben
1/2014 – 3/2026
TätigkeitsbeschreibungGesamtverantwortung für Strategie, Finanzen, Vertrieb und operative Führung eines mittelständischen Microsoft-Partners mit 8 Mio. € Jahresumsatz und rund 70 Mitarbeitenden. Aufbau und Leitung des Geschäftsbereichs ERP & CRM mit Fokus auf Microsoft Dynamics 365, Cloud-Strategien und Kundenberatung im Umfeld digitaler Geschäftsprozesse.
Eingesetzte QualifikationenBusiness Administrator, Customer Success Manager, Cloud Computing, Leiter Technischer Support, Projektmanagement
1/2014 – 6/2015
Tätigkeitsbeschreibung
Projektleitung für die Konzeption und Umsetzung einer Individualentwicklung im Medienumfeld (Medientor).
Aufgaben & Verantwortung:
– Anforderungsaufnahme und Fachkonzeption in enger Zusammenarbeit mit dem Kunden
– Steuerung des Entwicklungsteams sowie aller internen und externen Projektbeteiligten
– Qualitätssicherung und Review der Entwicklungsartefakte
– Agiles Projektmanagement: Sprint-Planung, Priorisierung und Fortschrittskontrolle
– Stakeholder-Kommunikation zwischen Fachbereich, Entwicklung und Geschäftsführung
– Erfolgreiche Abnahme und Übergabe der Lösung in den Betrieb
Ergebnis: Termingerechte Lieferung einer maßgeschneiderten Softwareloüsung mit hoher Kundenzufriedenheit und reibungslosem Übergang in den produktiven Betrieb.
Projektadministrator, Scrum, Solution Architekt, Marketing Manager
nicht angegeben
1/2007 – 12/2013
TätigkeitsbeschreibungVerantwortung für Vertrieb, Beratung und Umsetzung komplexer Digitalisierungs-, Web- und Plattformprojekte im Konzern- und Mittelstandsumfeld. Strategische Kundenbetreuung und Projektleitung für Key Accounts aus Industrie, Logistik, öffentlichem Sektor und Dienstleistung.
Eingesetzte QualifikationenVertrieb, Projektmanagement, Kundendienst, Digitalisierung
Ausbildung
ohann-Heinrich-von-Thünen-Schule Bremen
Über mich
Weitere Kenntnisse
Persönliche Daten
- Deutsch (Muttersprache)
- Englisch (Gut)
- Europäische Union
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