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Business Development/Verkauf/Training

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  • 24.04.2017

Kurzvorstellung

Fachkompetenz: 24 Jahre Verkaufserfahrung B2C/B2B (Personal- & Finanzdienstleistung, Banking, Lifestyle Retail Segment, Coaching).
Methodenkompetenz: Management-, Organisationskompetenz
Sozialkompetenz: Situative Kommunikationsstärke, Zielorientiert.

Qualifikationen

  • CRM (Customer Relationship Management)
  • Training - Coaching-Kompetenzen

Projekt‐ & Berufserfahrung

Geschäftsführer
Kundenname anonymisiert, Speyer
9/2007 – 10/2012 (5 Jahre, 2 Monate)
Lifestyle Retailer
Tätigkeitszeitraum

9/2007 – 10/2012

Tätigkeitsbeschreibung

Startup Gründung im Bereich Lifestyle Gadgets, Geschäftsführung (D/A/CH), Führung von Mitarbeitern, Neukundengewinnung, Produktlistung bei diversen Retailern aus den Branchen TelKo, Elektrofachmärkte, Plattenfirmen, Unterhaltungselektronik, Gaming.
Wettbewerbsanalysen, Business Development, Neukundengewinnung, PR, Messeorganisation, Social Media Kommunikation.

Eingesetzte Qualifikationen

Business Development, Marketing (allg.), Messewesen, Akquise / Kontakt

Verkaufsleitung
Kundenname anonymisiert, Frankfurt/München
5/2003 – 4/2005 (2 Jahre)
Personalleasing von IT Spezialisten = TelKo & Banking
Tätigkeitszeitraum

5/2003 – 4/2005

Tätigkeitsbeschreibung

Durchführung der Akquisition, Vertrieb & Marketing von Consulting Tätigkeiten.
Vermittlung/Verkauf/Verleih von IT Spezialisten/Programmierern aus dem Bereich Zahlungsmigration (TIBCO, SeeBeyond, PeopleSoft etc.) vorwiegend an (inter)nationale Unternehmen aus der TelKo/Banking. Existenzgründertraining an Fach- und Hochschulen.

Eingesetzte Qualifikationen

Marketing (allg.), Marktforschung / -analyse, Wettbewerbsanalyse, Kundenanalyse

Business Development Manager
Kundenname anonymisiert, Wiesbaden
7/2002 – 4/2003 (10 Monate)
Systemische Weiterbildung Systemisches Coaching und Organisationsberatung
Tätigkeitszeitraum

7/2002 – 4/2003

Tätigkeitsbeschreibung

Vermarktung der Dienstleistungsfelder. Konzepterstellung für Geschäftsfelderweiterung.
Erschließung neuer Absatzmärkte. Neukundengewinnung. Inhaltlicher Know How Transfer. Konzeptentwicklung Potential Diagnostik zur Personalsteuerung (Ablaufschritte Kompetenzprofil, Benchmarking für Vertriebsbewerber). Konzeptionsentwicklung eines Trainingstools zur Steigerung der Wirksamkeit von Trainings.

Eingesetzte Qualifikationen

Business Development, Marktpotenzialanalyse, Vertrieb (allg.)

Zertifikate

Personal Coach (IHK)
2017
NLP Practitioner & NLP Practitioner 2.0
2017
EXCEL Aufbau
2015
EXCEL Fortgeschrittene Techniken
2015
Outlook 2010
2015
Präsentation & Verkaufsgespräche bei Kunden und auf Messen
2000
Sales Management I
1999
Mediengestalter/Schwerpunkt Medienoperating
1999

Ausbildung

Chemikant
Ausbildung
1985
Frankfurt am Main/Höchst
Bürokaufmann
Ausbildung
01.0
Frankfurt am Main

Weitere Kenntnisse

24 Jahre branchenübergreifende Berufserfahrung im Verkauf/Business Development (Teams von 23 – 42 Mitarbeitern). Branchen: Personal- und Finanzdienstleistung, Banking, Freelancing, Lifestyle Segment, Verlagswesen, Coaching.

Kontinuierlicher Ausbau des Kompetenzprofils durch Fort- oder Weiterbildungen. Einsatzfreudiger, kommunikationsstarker und lernoffener Charakter.

BERUFLICHE SCHWERPUNKTE

Kundengewinnung, Customer Care Management, Business Development, Sales & Marke-ting, Ideengebung und Konzeptionsausarbeitung, Präsentation und Schulung, Teamleitung, Durchführung von Bewerbungs- und Beurteilungsgesprächen, Vertragsverhandlungen mit Unternehmern und Entscheidern.

SOFT SKILLS

Offen, Lernwillig und Kommunikationsstark, Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Empathisch, holt andere ins Boot und vermittelt auch in Krisenzeiten Zuversicht, Kreativer- und einsatzfreudiger Macher. Kritik- und Konfliktfähig, selbstreflektorisch, gute Allgemeinbildung.


Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
auf Anfrage
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Profilaufrufe
1380
Alter
61
Berufserfahrung
38 Jahre und 5 Monate (seit 10/1985)

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