Consulting Change- und Transformationsmanagement, Mindful Leadership, KAIZEN
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- 150‐260€/Stunde
- Bayern
- Weltweit
- de | en | fr
- 01.01.2024
Kurzvorstellung
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
10/2022 – offen
Tätigkeitsbeschreibung
Change-und Transformationsbegleitung, Strategieentwicklung, Organisationsentwicklung, Leadership-Training.
Entwicklung von Vision, Mission, Strategie, Implementierung Mindful Leadership. Konzeption Transformation-Projekt. Training in Organisationsentwicklung.
Beratung Vorstand, Training der Management-Riege in Mindful Leadership
Change Management, Training - Coaching-Kompetenzen, Transformation Management
8/2022 – offen
TätigkeitsbeschreibungChange- und Transformationsmanagement
Eingesetzte QualifikationenChange Management, Organisationsentwicklung, Personalentwicklung - Bedarfsanalysen, Training - Coaching-Kompetenzen
3/2021 – 8/2022
TätigkeitsbeschreibungNach Rapid Site Assessments in 16 Standorten weltweit, Analyseauswertung, Konzeption der Implementierung von Shopfloor-Management, Leadership und Prozessoptimierungsmethoden nach Kaizen. Schulung, Training, Beratung, Führungskräfte-Coaching.
Eingesetzte QualifikationenProjektmanagement - Konzeption / Vorgehensmodell, Management-Schulung, Dolmetschen, Mehrprojektmanagement, Personalentwicklungskonzept, Prozessoptimierung, Schulung / Coaching (allg.), Training - Coaching-Kompetenzen, Unternehmensberatung, Unternehmer-Coaching
7/2017 – 5/2019
TätigkeitsbeschreibungProjektleitung: Performance Mangement. Einführung neuer Arbeitszeitmodelle, Umstellung der Vergütungsstrukturen, Umstellung auf Mehrschicht-Betrieb, Überarbeitung der Rollen in der Organisation, Einführung neues Vergütungssystem, Talentmanagement, HR-Monitoring
Eingesetzte QualifikationenArbeitsplatzbewertung, Arbeitszeit- / Gleitzeitsysteme, Personal-Potenzialermittlung, Personal-Risikomanagement, Personalberatung - Personalentwicklung, Personaleinsatz, Personalentwicklungskonzept, Personalplanung, Personalsuche / -auswahl, Vergütungssysteme
12/2016 – 5/2019
TätigkeitsbeschreibungAufbau einer globalen Community für 36 Standorte, Facilitating für die Global Lean Reference Group Meetings, Projektierung der standardisierten Lean Management Struktur und Aufgaben im weltweiten Produktionsnetzwerk, Betreuung der 36 OE Manager weltweit, Konzeption Lean-Journey, Durchführung von Trainings und Coachings, Monitoring von Projektdurchführungen in der Prozessoptimierung.
Eingesetzte QualifikationenInterkulturelle Kommunikation, Kommunikations-Konzepte, Lean Management, Management (allg.), Organisationsentwicklung, Projekt - Start-Up-Workshop, Projektleitung / Teamleitung
9/2015 – 12/2020
TätigkeitsbeschreibungGlobal Team Lead Operational Excellence. Einführung Operational Excellence, Einführung Projektmanagement, Performance Management
Eingesetzte QualifikationenOrganisationsentwicklung, Projektleitung / Teamleitung, Prozessmanagement, Prozessoptimierung, Unternehmensberatung
9/2015 – 4/2017
TätigkeitsbeschreibungKoordination aller Unterprojekte zur Umsetzung des Baus eines Pharma-Verpackungsgebäudes inkl. Aufbau der Produktionslinien, Konfiguration der Verpackungsmaschinen, Sicherung der Anforderungen an Fälschungssicherheit weltweit sowie an Serialisierung. Inkl. Personalaufbau, Recruiting, Personalentwicklung
Eingesetzte QualifikationenBauleitung / Baustellenleitung, Budgetierung, Controlling, Einkauf (allg.), Finanzierungskonzept, Projekt-Dokumentation, Projekt-Qualitätssicherung, Projektleitung / Teamleitung, Risikomanagement, Stakeholder-Analyse, Training - Coaching-Kompetenzen
1/2013 – 2/2014
Tätigkeitsbeschreibung10 Konzernfirmen: Analysen sowie Change- und Transformationsmanagement, z.B. Umstellung einer Konzernfirma auf gemeinnützige GmbH, u.a. Änderung von Produktportfolios, u.a. Personalentwicklungs-Strategien, z.T. Strategiefindung bei Umstellung Marktauftritte
Eingesetzte QualifikationenUnternehmensbewertung, Unternehmensrecht, ERP Beratung (allg.), Betriebskontinuitätsmanagement (BKM), Organisationsentwicklung, Personal-Potenzialermittlung, Beratung Gesellschafter-Angelegenheiten, Strategische Unternehmensplanung, Unternehmensberatung, Unternehmensstrategie
6/1995 – 12/1997
TätigkeitsbeschreibungProjektassistenz
Eingesetzte QualifikationenDolmetschen, Projekt - Berichtswesen, Projektmanagement, Projektmanagement - Vertragsmanagement
1/1994 – 8/1996
TätigkeitsbeschreibungProjektassistenz beim Bau einer Cotton Mill für den KenKnit Konzern, Eldoret.
Eingesetzte QualifikationenProjekt-Arbeitsvorbereitung, Projekt-Dokumentation, Projektassistenz
1/1992 – offen
Tätigkeitsbeschreibung
Change-und Transformationsprojekte in
Immobilien, Bau, Hotellerie, Kunststoffherstellung, Fahrzeugbau, Pharma, Bankwesen, Architektur, Rüstung, Kosmetik etc.
Change Management, Führungstraining, Kommunikationsstrategie, Kostenoptimierung, Management (allg.), Organisationsentwicklung, Personalentwicklung, Projektleitung / Teamleitung, Projektmanagement - Konzeption / Vorgehensmodell, Prozessoptimierung, Strategische Unternehmensplanung, Training - Coaching-Kompetenzen, Transformation Management
Zertifikate
Ausbildung
Wien, Austria
Salzburg, Austria
Salzburg, Austria
Augsburg
Augsburg
Bochum
Ruhr-Universität Bochum
Bochum
Weitere Kenntnisse
Persönliche Daten
- Deutsch (Muttersprache)
- Englisch (Fließend)
- Französisch (Gut)
- Italienisch (Grundkenntnisse)
- Japanisch (Grundkenntnisse)
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