Release Train Engineer
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- 1 Referenz
- auf Anfrage
- 81541 München
- DACH-Region
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- 20.03.2023
Kurzvorstellung
Auszug Referenzen (1)
"Ich bestätige alle aufgeführten Projekterfahrungen/Fähigkeiten von T. K., mit dem ich seit mehr als 3 Jahren intensiv zusammenarbeite."
12/2020 – 10/2022
Tätigkeitsbeschreibung
- Senior Scrum Master und Co-RTE (Release Train Engineer = Chief Scrum Master) in einem SAFe Agile Release Train (10 Teams), dieser Train ist innerhalb einer Large Solution (300+ Personen)
- leiten von 3 Entwicklungsteams als Scrum Master (2 Dev Teams + System Team) insgesamt 35 Personen
- Optimierung der DevOps-Prozesse in diesen Teams
- Optimierung CI/CD Workflow (continuous integration/continuous delivery)
- Durchführung von Inspect & Adaptworkshops
- Onboarding und Ausbildung von Junior Scrum Mastern
- als Servant Leader Energiespender für die Teams
- Backlogerstellung mit Product Owner
- Unterstützung bei der Erstellung einer Definition of Done (DoD)
- Statistische Erfassung von Metriken und Time Tracking
- Durchführung des Releasemanagements
- Leiten der Community of Practice (CoP) für Scrum Master
- Durchführung der Story Point Normalisierung für den Train
- Handhabung von Liberating Structures zur Steigerung der Team Performance
- durchgeführte SAFe-Kurse innerhalb des Projekts: Leading SAFe, SAFe for Teams, SAFe Scrum Master, SAFe Product Owner/Product Manager, SAFe DevOps
- Vision and Purpose Workshops für Individuen und Teams (Why Discovery nach Simon Sinek)
SCRUM
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
12/2020 – 10/2022
Tätigkeitsbeschreibung
- Senior Scrum Master und Co-RTE (Release Train Engineer = Chief Scrum Master) in einem SAFe Agile Release Train (10 Teams), dieser Train ist innerhalb einer Large Solution (300+ Personen)
- leiten von 3 Entwicklungsteams als Scrum Master (2 Dev Teams + System Team) insgesamt 35 Personen
- Optimierung der DevOps-Prozesse in diesen Teams
- Optimierung CI/CD Workflow (continuous integration/continuous delivery)
- Durchführung von Inspect & Adaptworkshops
- Onboarding und Ausbildung von Junior Scrum Mastern
- als Servant Leader Energiespender für die Teams
- Backlogerstellung mit Product Owner
- Unterstützung bei der Erstellung einer Definition of Done (DoD)
- Statistische Erfassung von Metriken und Time Tracking
- Durchführung des Releasemanagements
- Leiten der Community of Practice (CoP) für Scrum Master
- Durchführung der Story Point Normalisierung für den Train
- Handhabung von Liberating Structures zur Steigerung der Team Performance
- durchgeführte SAFe-Kurse innerhalb des Projekts: Leading SAFe, SAFe for Teams, SAFe Scrum Master, SAFe Product Owner/Product Manager, SAFe DevOps
- Vision and Purpose Workshops für Individuen und Teams (Why Discovery nach Simon Sinek)
SCRUM
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