Senior Agile Coach, Scrum Master, SAFe Program Consultant
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- 26.09.2025
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Kurzvorstellung
Business-Impact statt Prozess: Ich unterstütze Organisationen dabei, Agilität so einzusetzen, dass sie zu klaren, messbaren Ergebnissen führt – ohne zusätzliche Bürokratie.
Geschäftsdaten
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
3/2023 – 9/2025
Tätigkeitsbeschreibung
• Agile Führung einer Product Domain mit internen und externen Teams
• Agile Workshops und Trainings (Scrum, Kanban, Agile Requirements)
• Etablierung agiler Methoden und Praktiken, u.a.
o User Story Mapping Workshops
o Feature und Story Splitting Workshops
o Pair Programming und Mob Programming
• Coaching und Methoden-Training von Scrum Mastern/Agile Coaches
o User Story Mapping Facilitation
o team- und abteilungsübergreifende Quartalsplanung
• Organisation und Durchführung von onsite Open Spaces zur Vernetzung und zum Austausch für agile Themen
Agile Methodologie, Moderator, Agile Coach, Continuous Delivery, Kanban (Softwareentwicklung), Product Owner, Release-Management, Scrum, Scrum-Master
5/2022 – 12/2022
Tätigkeitsbeschreibung
• Agile Führung agiler Teams (Team 1: 8 Entwickler, Team 2: 5 Entwickler)
• Agile Workshops und Trainings (Scrum, Kanban, Agile Requirements)
• Etablierung agiler Methoden und Praktiken, u.a.
o User Story Mapping Workshops
o Feature und Story Splitting Workshops
o Pair Programming und Mob Programming
• Coaching eines Junior Product Owner
• Unterstützung der Product Owner beim Aufbau und der Pflege des Product Backlogs
Continuous Delivery, Scrum-Master, Continuous Improvement Manager, Agile Coach, Kanban (Softwareentwicklung), Moderator, Product Owner, Release-Management, Requirements Engineer, Scrum
6/2021 – 4/2022
Tätigkeitsbeschreibung
• Einführung und Etablierung von OKR und Flight Level für eine unternehmensweite agile Produktentwicklung (end-to-end)
• Coaching von Führungskräften in Servant Leadership
• Coaching und Methoden-Training von Product Ownern
o Stakeholder Management
o Agile Requirements
o Feature und Story Splitting Workshops
o Agile Roadmapping
• Coaching und Methoden-Training von Scrum Mastern/Agile Coaches
o User Story Mapping Facilitation
o team- und abteilungsübergreifendes Planning
Agile Methodologie, Agile Coach, Continuous Delivery, Continuous Improvement Manager, Kanban (Softwareentwicklung), Moderator, Product Owner, Release-Management, Scrum, Scrum-Master
2/2021 – 5/2021
Tätigkeitsbeschreibung
• Aufbau einer skalierten Ablauforganisation von ca. 2000 Mitarbeiter
• Coaching von Release Train Engineers, Scrum Mastern, Product Ownern, Product Managern
• Coaching von Führungskräften in Servant Leadership
• Agile Workshops und Trainings (Scrum, Kanban, Value Stream Mapping, Agile Requirements)
• Etablierung agiler Methoden und Praktiken, u.a.
o User Story Mapping Workshops
o Feature und Story Splitting Workshops
o Peer-Feedback
• Know-How Transfer an interne Mitarbeiter: Lean Coffee und Brownbag-Sessions
• Trainings zu SAFe und skaliertem Arbeiten
Agile Methodologie, Agile Coach, Continuous Delivery, Continuous Improvement Manager, Kanban (Softwareentwicklung), Product Owner, Release-Management, Scrum, Scrum-Master
3/2019 – 9/2020
Tätigkeitsbeschreibung
• Agile Führung verschiedener agiler Teams (Scrum: 8 Entwickler, Kanban: 4 Entwickler)
• Coaching von Führungskräften in Servant Leadership
• Agile Workshops und Trainings (Scrum, Kanban, Value Stream Mapping, Agile Requirements)
• Etablierung agiler Methoden und Praktiken, u.a.
o User Story Mapping Workshops
o Feature und Story Splitting Workshops
o Peer-Feedback
• Know-How Transfer an interne Mitarbeiter: Lean Coffee und Brownbag-Sessions
• Einführung hypothesengetriebener und datengetriebener Produktentwicklung
• Etablierung von OKR auf Organisations- und Teamebene
• Trainings zu SAFe und skaliertem Arbeiten
• Training zu Remote Kollaboration
Continuous Delivery, Agile Methodologie, Kanban (Softwareentwicklung), Continuous Improvement Manager, Agile Coach, Product Owner, Scrum, Scrum-Master
1/2018 – 2/2019
Tätigkeitsbeschreibung
• Agile Führung verschiedener agiler Teams (Scrum-Team 1: 9 Entwickler, Scrum-Team 2: 9 Entwickler, Kanban-Team: 5 Entwickler)
• Coaching der internen Product Owner
• Coaching von Führungskräften in Servant Leadership
• Agile Workshops und Trainings (Scrum, Kanban, Agile Requirements)
• Know-How Transfer an interne Mitarbeiter: Lean Coffee und Brownbag-Sessions
• Trainings zu LeSS und skaliertem Arbeiten
Agile Methodologie, Continuous Improvement Manager, Agile Coach, Kanban (Softwareentwicklung), Moderator, Product Owner, Release-Management, Scrum, Scrum-Master
Zertifikate
Ausbildung
Köln
Über mich
- Teams arbeiten viel – Ergebnisse kommen zu spät
- Agile wirkt wie Bürokratie statt als Beschleuniger
- Führungsebene und Teams ziehen nicht an einem Strang
- Skalierung über mehrere Teams funktioniert nicht reibungslos
Ich biete Agile Coaching mit klaren Geschäftszielen
- Ausrichtung von Führungskräften auf Strategie und Prioritäten
- Team Coaching: Zusammenarbeit, Geschwindigkeit und Qualität verbessern
- Skalierung von Agile‑Praktiken: SAFe, LeSS oder maßgeschneiderte Modelle, passend zur Organisation
- Agile Health Checks: Engpässe identifizieren und schnell beheben
- OKR‑Implementierung: Arbeit messbar an Unternehmenszielen ausrichten
Weitere Kenntnisse
• Agile, Scrum, Kanban, SAFe
• Agile Coach, Scrum Master, Product Owner
• Agile Release Train, Enterprise Agility, Lean-Agile Transformation
• Workshop-Moderation
• Coaching und Mentoring im agilen Umfeld
• Einführung von agilem Arbeiten
• Aufbau von Scrum Teams
Werkzeuge
• JIRA, Confluence, Team Foundation Server, MS SharePoint, Trello
• MS Office: Word, Excel, Power Point, Outlook, Visio
• Slack, HipChat
• Flipchart
• Lego
Persönliche Daten
- Deutsch (Muttersprache)
- Englisch (Fließend)
- Europäische Union
Kontaktdaten
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