freiberufler Moderation und Prozessbegleitung im strategischen Change-Projekt auf freelance.de

Moderation und Prozessbegleitung im strategischen Change-Projekt

zuletzt online vor wenigen Stunden
  • auf Anfrage
  • 80538 München
  • DACH-Region
  • de
  • 19.10.2021

Kurzvorstellung

Als agiler Coach (Scrum-Master), systemischer Organisationsberater und Konfliktmoderator befähige ich Ihre Teams zur Steigerung von Effizienz, Effektivität und erhöhter Produktivität.

Ich biete

  • SCRUM Master PSM I
  • systemische Prozessbegleitung
  • Unternehmer-Coaching
  • Agile Entwicklung
  • Führungskräfte Coaching
  • Personalberatung - Personalentwicklung
  • Projektmanagement - Konfliktmanagement management
  • Prozesscoaching

Projekt‐ & Berufserfahrung

Personalleitung (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Haag in Oberbayern
12/2017 – 8/2018 (9 Monate)
Metall-, Holz- und Papierindustrie
Tätigkeitszeitraum

12/2017 – 8/2018

Tätigkeitsbeschreibung

Neuaufbau des Personalstammes von 650 uf 1.500 MA
Durchführung und Begleitung von Restrukturierungsmaßnahmen
Fach- und Führungskräfteentwicklung
Recruiting, Online-Marketing, operatives und strategisches Personalmanagement, Digitalisierung der Personalverwaltung, Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

Eingesetzte Qualifikationen

Personal-Risikomanagement

Coaching und Training
Klienten, München
5/2005 – 3/2018 (12 Jahre, 11 Monate)
Gesundheitswesen
Tätigkeitszeitraum

5/2005 – 3/2018

Tätigkeitsbeschreibung

Beratung und Coaching, systemischer Prozessbegleiter

Eingesetzte Qualifikationen

Psychologische Beratung

Assistenz der Geschäftsleitung (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, München
6/1991 – 10/2002 (11 Jahre, 5 Monate)
Chemieindustrie
Tätigkeitszeitraum

6/1991 – 10/2002

Tätigkeitsbeschreibung

Personalführung, Personalverwaltung, Neustrukturierung der Abt. Allgemeine Verwaltung.
Projekt Assistenz Klinische Forschung, Neustrukturierung der Abteilungen Klinische Forschung 1 und 2.

Eingesetzte Qualifikationen

Good clinical practice (GCP)

Studienmonitoring
Kundenname anonymisiert, München
6/1990 – 9/1994 (4 Jahre, 4 Monate)
Chemieindustrie
Tätigkeitszeitraum

6/1990 – 9/1994

Tätigkeitsbeschreibung

Monitoring einer Klinischen Studie (LUISUISSE)

Eingesetzte Qualifikationen

Kommunikation (allg.)

Zertifikate

Agiles Projektmanagement
April 2021
TÜV Zertifikat Change Management Consultant
März 2020
LCCI Business English
Oktober 2019
SAP HCM
Mai 2019
Abschlusszeugnis Fernstudium Personalmanagement
März 2019

Ausbildung

PSM I SCRUM Master
(Ausbildung)
Jahr: 2021
Ort: SCRUM.org
Change Management Consultant - TÜV zertifiziert
(Ausbildung)
Jahr: 2020
Ort: Habmann Karriere Akademie Stuttgart
Certified Human Resources Manager
(Ausbildung)
Jahr: 2019
Ort: Deutsche Akademie für Management

Qualifikationen

Arbeitswelt 4.0 - Readiness Check for digital transformation
Prozessbegleitung und Moderation. Begleitung und Interventionen systemischer Prozesse.
Coaching für Führungskräfte, Konfliktmanagement, Change-Management. Werte- und Visionsarbeit, Leitbild-Entwicklung, Kultur-Diskurs, Change-Monitoring, Architektur- und Design in Change-Prozessen.

Über mich

Entscheidender Ansatz als strategischer Projekt/Prozessbegleiter ist die Verknüpfung verschiedener Disziplinen. Gleich, ob agil oder klassisch, Moderation, Coaching und Interventionstechniken. Der systemische Aspekt ist der entscheidende Faktor und bedeutet, möglichst viele Betroffene intensiv einzubinden und zu beteiligen. Die Veränderungen in Organisationen können nur so einen Anfang nehmen, finden Verwirklichung und können nachhaltig verankert werden.
Diesen Herausforderungen begegne ich mit umfangreichen Kompetenzen und der Fähigkeit, Menschen und Systeme konstruktivistisch zu verstehen, zu würdigen und durch Ermutigung und Befähigung zu verändern.

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
Reisebereitschaft
DACH-Region
Profilaufrufe
1491
Alter
56
Berufserfahrung
16 Jahre und 5 Monate (seit 05/2005)
Projektleitung
6 Jahre

Kontaktdaten

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