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S/4HANA Transformation | Project Manager | Solution Architect | S/4HANA Cloud

zuletzt online vor wenigen Tagen
  • auf Anfrage
  • 59174 Kamen, Westfalen
  • DACH-Region
  • de  |  en
  • 20.11.2025
  • Contract ready

Kurzvorstellung

Als erfahrener Projektleiter und Architekt unterstütze ich Unternehmen bei Digitalisierung, Prozessoptimierung und SAP S/4HANA-Einführungen – von Strategie bis Umsetzung, praxisnah und zielorientiert.

Geschäftsdaten

 Gewerbetreibend
 Steuernummer bekannt
 Berufshaftpflichtversicherung aktiv

Qualifikationen

  • Business Development
  • ERP-Projektleiter
  • Projektleitung / Teamleitung (IT)
  • Projektplanung
  • SAP S/4HANA
  • Solution Architekt6 J.

Projekt‐ & Berufserfahrung

Managing Partner | Founder (Festanstellung)
Patavion GmbH, Kamen
7/2025 – offen (10 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

7/2025 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

Managing Partner

Eingesetzte Qualifikationen

ERP-Projektleiter

Senior Director - Business Line Lead Cross Industries (Festanstellung)
adesso business consulting AG, Hameln
1/2023 – 6/2024 (1 Jahr, 6 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

1/2023 – 6/2024

Tätigkeitsbeschreibung

Als Senior Director verantwortete Herr L. die übergreifende Steuerung und strategische Ausrichtung komplexer Transformations- und Digitalisierungsprojekte im SAP-Umfeld. Zu seinen Aufgaben zählten die Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten IT- und Prozessarchitektur auf Basis von SAP S/4HANA, der SAP Business Technology Platform und weiterer SAP-Lösungen. Dabei übernahm er die Gesamtleitung interdisziplinärer Teams, die Führung von Projekt- und Teilprojektleitern sowie die Steuerung externer und globaler Delivery-Partner.

Herr L. stellte die erfolgreiche Zielbildentwicklung, Ressourcenplanung und das Change Management über alle Phasen sicher und agierte als zentraler Ansprechpartner für Top-Management, Fachbereiche und Steering Committees. Durch seine breite Branchen- und Führungserfahrung sicherte er die nachhaltige Umsetzung von Digitalisierungsinitiativen, die Harmonisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen sowie die Realisierung von Effizienz-, Wachstums- und Innovationspotenzialen.

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), Solution Architekt

Senior Manager – Head of Competence Center Cross Industries (Festanstellung)
adesso orange AG, Hameln
1/2020 – 12/2022 (3 Jahre)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

1/2020 – 12/2022

Tätigkeitsbeschreibung

Als Senior Manager und Competence Center Leiter verantwortete Herr L. die Führung interdisziplinärer Projektteams und die Umsetzung komplexer Digitalisierungs- und SAP-Transformationsprojekte. Im Rahmen seiner Rolle übernahm er Aufgaben als Architekt sowie als Projekt- und Teilprojektleiter für S/4HANA-Einführungen und Projekte auf der SAP Business Technology Platform (BTP).

Zu seinen Schwerpunkten zählten die Steuerung des Ressourceneinsatzes, die Entwicklung von Teamkompetenzen, das Coaching von Projektleitern, die Sicherstellung effizienter Zusammenarbeit und der Wissenstransfer im Projektalltag. Herr L. agierte zudem als Sparringspartner für Kunden und Stakeholder, verantwortete die wirtschaftlichen Ziele innerhalb der Projekte und stellte die nachhaltige Sicherung von Projektqualität und Kundenzufriedenheit sicher.

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), Solution Architekt

Manager – Head of Team Cross Industries (Festanstellung)
adesso SE, Dortmund
1/2018 – 12/2019 (2 Jahre)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

1/2018 – 12/2019

Tätigkeitsbeschreibung

Als Teamleiter, Teilprojektleiter und Architekt verantwortete Herr L. die Koordination fachlicher Aufgabenpakete und die Architektur von Lösungen im Rahmen von SAP-Projekten. Zu seinen Schwerpunkten zählten die Entwicklung technischer Konzepte, die Steuerung und Integration von Arbeitspaketen, die Qualitätssicherung der Umsetzung sowie die Abstimmung mit Kunden und weiteren Projektbeteiligten.

Eingesetzte Qualifikationen

Projektmanagement (IT), Solution Architekt

Consultant – SAP ERP (Festanstellung)
adesso SE, Dortmund
11/2013 – 12/2017 (4 Jahre, 2 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

11/2013 – 12/2017

Tätigkeitsbeschreibung

Als Consultant im Bereich SAP FICA/FI-CAX unterstützte Herr L. die Analyse, Konzeption und Implementierung von Lösungen für das Forderungs- und Vertragskontokorrent in verschiedenen Branchen wie Utilities, Telekommunikation und Versicherungen. Seine Aufgaben umfassten die Aufnahme fachlicher Anforderungen, die Anpassung und Erweiterung von SAP FICA/FI-CAX-Prozessen, die Durchführung von Tests sowie die Unterstützung bei Integration und Go-live. Dabei stand er im engen Austausch mit Fachbereichen und IT.

Eingesetzte Qualifikationen

Business Consultant

Ausbildung

University of Applied Sciences and Arts, Dortmund
Business Information Systems (M.Sc.)
2014
Dortmund
University of Applied Sciences and Arts, Dortmund
Business Information Systems (B.Sc.)
2011
Dortmund
Staatliches Umweltamt, Herten
Ausbildung
2007
Herten
Hellweg Berufskolleg, Unna
Pre-university diploma, Certified Information Technology Assistant
2004
Unna

Über mich

Herr L. verfügt über mehr als 12 Jahre Erfahrung in der SAP-Beratung und ist seit über 20 Jahren in der IT tätig. Seine Laufbahn ist geprägt durch die Führung und Begleitung komplexer Transformationsvorhaben im SAP-Umfeld – mit einem besonderen Fokus auf die Konzeption und Steuerung zukunftsfähiger ERP-Architekturen auf Basis von SAP S/4HANA Cloud (Public & Private Edition) sowie der SAP Business Technology Platform, SAP Cloud Integration uvm. im Umfeld von RISE with SAP sowie GROW with SAP.

Dabei war Herr L. sowohl in Projekt- als auch Linienverantwortung tätig. Als Senior Director in einer führenden SAP-Beratung agierte er über viele Jahre hinweg als strategischer Ansprechpartner, übernahm die Leitung kritischer Projekte und verantwortete das Steering komplexer Kundenprogramme. Er beriet Unternehmen aus verschiedenen Branchen bei der Gestaltung von Zielarchitekturen, der Entwicklung von Roadmaps und dem Aufbau tragfähiger Betriebs- und Governance-Modelle – stets mit Blick auf nachhaltige Wertschöpfung und klare Steuerbarkeit.

Als architekturstarker Sparringspartner begleitet er Unternehmen ganzheitlich entlang des ERP-Lebenszyklus – von der Entscheidungsfindung über die Implementierung bis hin zum produktiven Betrieb und dessen strategischer Weiterentwicklung.

Herr L. unterstützt seine Kunden entlang des gesamten Entscheidungs- und Transformationsprozesses – von der strategischen Bewertung bis zum stabilen Betrieb – mit Fokus auf die SAP Business Suite, insbesondere S/4HANA Cloud Public & Private Edition, SAP Business Technology Platform und SAP Business AI.

Decide
Mit fundierter Marktkenntnis und strategischer Denkweise unterstützt Herr L. Unternehmen bei der Beurteilung von SAP S/4HANA Cloud als zukünftige ERP-Lösung. Er entwickelt Entscheidungsmodelle, bewertet Systemarchitekturen, hilft bei der Auswahl geeigneter Umsetzungspartner und etabliert wirksame Governance-Strukturen.

Plan
Herr L. konzipiert zukunftsfähige ERP-Landschaften und plant mit seinen Kunden die Struktur und Vorgehensweise ihrer SAP-Projekte. Er spezifiziert gemeinsam die zukünftige Roadmap, übernimmt  Organisationsvorbereitung und entwirft methodische Strukturen. Als ausgebildeter Wirtschaftsinformatiker verbindet er technisches Verständnis mit betriebswirtschaftlicher Weitsicht.

Implement
In der Implementierungsphase agiert Herr L. als Projektleiter und Solution Architekt sowie als Bindeglied zwischen Business und IT. Er steuert das Projektteam, externe Dienstleister, schützt die Projektziele durch gezieltes Risikomanagement und bringt seine umfangreiche Erfahrung in Architekturentscheidungen, Quality Gates und Teststrategien ein.

Operate
Im produktiven Betrieb begleitet er Unternehmen bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Systemlandschaft. Er identifiziert operative Engpässe, bewertet die Einsetzbarkeit von KI-Funktionalitäten und unterstützt bei der datengetriebenen Weiterentwicklung des ERP-Betriebsmodells.

Optimize
​​​​​Mit dem Ziel langfristiger Effizienzgewinne und Wettbewerbsvorteile gestaltet Herr L. gemeinsam mit seinen Kunden die Skalierung ihrer SAP-Nutzung. Dabei stehen die strategische Integration von SAP Business AI, der Aufbau digitaler Plattformen sowie die Governance intelligenter Prozesse im Fokus.

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
DACH-Region
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Profilaufrufe
288
Alter
40
Berufserfahrung
19 Jahre und 2 Monate (seit 02/2007)

Kontaktdaten

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