KI Enablement & Leadership Learning | Workshops, Lernreisen, Adoption

11/2023 – offen

Entwicklung und Skalierung einer KI-gestützten Roleplay- und Coaching-Plattform (Web + WhatsApp) für Leadership Development.
– Design von Mikro-Simulationen + Debriefs, Prompt-Systeme und Safety/Guardrails
– Konzeption von Kohorten-Programmen (Live-Sessions, Practice Labs, Reflexion, Coaching)
– Community-Aufbau und kontinuierliche Iteration anhand von Feedback (500+ Teilnehmende, 15+ Länder)

Qualifikationen:
Product Ownership; Prompt Engineering; Scenario Design; Learning Design; Psychological Safety; Community Building; Experiment-Iteration; Responsible AI; Workshop-Facilitation; UX Writing

Entrepreneur

1/2022 – offen

Konzeption und Moderation von KI-Kompetenz- und Leadership-Sessions (90 Min bis ganztägig) für Führungskräfte und Teams.
– Bedarfserhebung/Scoping mit Stakeholdern, Agenda-Design, Teilnehmerkommunikation
– Hands-on Übungen an echten Use Cases (nicht Tool-Demos)
– Leitplanken/Guardrails: „Red Flags“, Qualitätschecks, Verantwortlichkeiten
– Follow-up: Templates/Playbooks für wiederholbare Workflows und Transfer in den Alltag

Eingesetzte Qualifikationen
Workshop-Moderation; Facilitation DE/EN; KI Enablement; GenAI; Use-Case-Design; Lernarchitektur; Change Enablement; Guardrails/Responsible AI; Transfer-Design; Stakeholder-Alignment

Lehrkraft

3/2020 – offen

Konzeption immersiver, game-based Trainings (Simulationen/3D-Umgebungen) für Leadership, Team- und Veränderungsfähigkeit.
– Aufbau von Formaten wie „AI Leadership Sandbox“ und iterierte Lernreisen
– Zusammenarbeit mit HR/L&D/Business zur Priorisierung von Use Cases und Lernzielen
– Delivery, Iteration, Qualitätssteuerung

Eingesetzte Qualifikationen*
Curriculum Design; Learning Architecture; Immersive Learning; Program Management; Stakeholder Management; Facilitation; Use-Case Priorisierung; Evaluation/Impact; Change Enablement

Virtual Reality