Personalberaterin, Senior Recruiting Consultant, Projektkoordinatorin, Talent Acquisition Managerin
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- 0 Referenzen
- 45€/Stunde
- Bayern
- Nähe des Wohnortes
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- 01.04.2026
- Contract ready
Kurzvorstellung
Geschäftsdaten
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
nicht angegeben
1/2024 – offen
TätigkeitsbeschreibungVollständige Projekt- und Kundenverantwortung, Entwicklung von Kundenbeziehungen als Top-Level-Berater, Management von Recruiting-Projekten von der Briefing- bis zur Integrationsphase und darüber hinaus, Angebot individueller Karriereberatung für Top-Level-Kandidaten.
Eingesetzte QualifikationenProjektmanagement, Customer Success Manager, Karriereentwicklung
nicht angegeben
10/2022 – 12/2023
TätigkeitsbeschreibungVerantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess von der Talentsuche und -gewinnung bis hin zum Vorstellungsgespräch und der Einstellung von Mitarbeitern für offene Stellen unter Verwendung verschiedener Quellen wie Datenbanken, soziale Medien, Mitarbeiterempfehlungen, Recruiting-Messen usw., Bewertung ihrer relevanten Kenntnisse, Fähigkeiten, Soft Skills, Erfahrungen und Eignungen.
Eingesetzte QualifikationenRecruiting, Personalwesen
nicht angegeben
8/2016 – 9/2022
TätigkeitsbeschreibungErfassung der Personalsituation der Kunden, Analyse und Entwicklung individueller Personallösungen, Identifizierung von Schlüssel-Talentpools und potenziellen Kandidaten, Ansprache von Kandidaten und Aufbau eines Kandidaten-Netzwerks.
Eingesetzte QualifikationenKundendienst
1/2014 – 1/2015
TätigkeitsbeschreibungActive Sourcing, Direktansprache in Zielmärkten, Identifizierung von potenziellen Kandidaten, Gewinnung potenzieller Mitarbeiter für Kunden.
Eingesetzte QualifikationenPersonalberatung - Personalentwicklung
nicht angegeben
9/2008 – 7/2016
TätigkeitsbeschreibungAnalyse der Kundenbedürfnisse und Bereitstellung individueller Personallösungen, Identifizierung potenzieller Kandidaten, Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Aufbau eines Kandidaten-Netzwerks.
Eingesetzte QualifikationenKundenanalyse
nicht angegeben
5/2007 – 8/2008
TätigkeitsbeschreibungIdentifizierung von Schlüsselspielern und potenziellen Kandidaten und Gewinnung potenzieller Mitarbeiter für Kunden, Ansprache gezielter Kandidaten, Durchführung von Erstkontakten und Vorstellungsgesprächen.
10/2002 – 4/2007
TätigkeitsbeschreibungForschung in Zielmärkten, Identifizierung von potenziellen Kandidaten, Gewinnung potenzieller Mitarbeiter für Kunden, Ansprache gezielter Kandidaten, Durchführung von Erstkontakten und Vorstellungsgesprächen.
Eingesetzte QualifikationenMarktforschung
1/1998 – 8/2001
TätigkeitsbeschreibungIdentifizierung, Entwicklung und Umsetzung von Geschäftsstrategien mit Key ACcount Kunden in enger Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und der Finanzabteilung, kontinuierliche Analyse und Verbesserung von Umsatz und Gewinn, proaktive Nutzung von nationalem und internationalem Markt wissen, um Key Account Kunden bei der Entwicklung einer maßgeschneiderten Werbestrategie zu unterstützen
Eingesetzte QualifikationenKey-Account-Manager, Strategisches Management
1/1997 – 12/1997
TätigkeitsbeschreibungIdentifizierung, Entwicklung und Umsetzung von Geschäftsstrategien mit Key Account Kunden in enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement- und Finanzabteilung basierend auf einem tiefgreifenden Verständnis der Leistung, Praxis und Prozesse der Key Account Kunden und Key-Medienagenturen.
Eingesetzte QualifikationenKey-Account-Manager, Strategisches Management
3/1996 – 12/1996
TätigkeitsbeschreibungIdentifizierung, Entwicklung und Umsetzung von Geschäftsstrategien mit Key Account Kunden in enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement- und Finanzabteilung basierend auf einem tiefgreifenden Verständnis der Leistung, Praxis und Prozesse der Key Account Kunden und Key-Medienagenturen
Eingesetzte QualifikationenSales Management, Strategisches Management
Ausbildung
München
Über mich
Weitere Kenntnisse
Personalberatung
Talent Acquisition Management
Active Sourcing / Research
Inhouse Recruiting
Projektmanagement
Active Sourcing
Sales Management
Strategisches Management
Karriereberatung
Persönliche Daten
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- Englisch (Fließend)
- Italienisch (Grundkenntnisse)
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