HR Spezialistin
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Kurzvorstellung
Geschäftsdaten
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
nicht angegeben
10/2023 – offen
TätigkeitsbeschreibungBuchhaltung, Disposition und Sachbearbeitung.
Eingesetzte QualifikationenBuchhaltung
nicht angegeben
7/2023 – 9/2023
TätigkeitsbeschreibungRechnungsvorbereitung und Reisekosten, Bewerbermanagement und Marketing, Social-Media-Posting und Webseitenpflege.
Eingesetzte QualifikationenPersonalwesen, Marketing, Soziale Medien
nicht angegeben
5/2021 – 6/2023
TätigkeitsbeschreibungKundenbetreuung (insbesondere französischsprachige Kunden), Angebotserstellung, Produktionsplanung, Organisation und Koordination von Frachten, Auftragsbearbeitung, Buchhaltung und Verwaltung.
Eingesetzte QualifikationenKundendienst, Auftragssachbearbeiter, Buchhaltung
nicht angegeben
12/2018 – 4/2021
TätigkeitsbeschreibungAssistentin der Geschäftsführung: Auftrags- bis Rechnungserstellung, Organisation der Technikereinsätze (Saar-Lux), Einführung einer neuen Planungssoftware.
Eingesetzte QualifikationenAblauforganisation, Umsetzungsberater
nicht angegeben
3/2017 – 4/2018
TätigkeitsbeschreibungBetreuung von Kunden der Automobilindustrie (u. a. in Frankreich und Luxemburg), Erstellung von Preisanfragen an Lieferanten, Angebotsverhandlung, -erstellung, Bestellabwicklung, Lieferung, Bearbeitung von Reparaturaufträgen und Reklamationen, Kundensupport bei Bandstillstand (Expressfertigung, Transportorganisation).
Eingesetzte QualifikationenKundendienst, Logistikmanager
nicht angegeben
2/2016 – 10/2016
TätigkeitsbeschreibungEntwicklung und Vermarktung einer betriebsinternen Software, Unterstützung bei Firmengründungen in Frankreich und Deutschland, Beratung und Betreuung internationaler Kunden, Übersetzungen in verschiedenen fachspezifischen Bereichen (Französisch, Deutsch, Englisch).
Eingesetzte QualifikationenKaufmännischer Angestellter im Bereich Einkauf / Verkauf, Kundendienst, Übersetzungen
nicht angegeben
10/2012 – 2/2013
TätigkeitsbeschreibungSelbstständige Erstellung der Kurse, verschiedene Sprachniveaus, Erwachsenenkurse.
Eingesetzte QualifikationenDidaktiker
nicht angegeben
6/2011 – 5/2012
TätigkeitsbeschreibungReorganisation der Produktions- und Supportabteilungen (Sozialplan), globale HR-Projekte.
Eingesetzte QualifikationenPersonalwesen
nicht angegeben
3/2010 – 1/2012
TätigkeitsbeschreibungDeutsch-französisches Consulting und Recruiting.
Eingesetzte QualifikationenCRM-Berater, Recruiting
nicht angegeben
1/2009 – 2/2010
TätigkeitsbeschreibungSupport von Global Order Fulfillment, Engineering und Produktionsstätten, Beteiligung an der globalen Strategie der Gruppe (u. a. Werksschließungen), Coaching der deutschen und französischen Personalleiter, Verhandlungen mit den zentralen Betriebsräten und Gewerkschaften in Frankreich und Deutschland, Umsetzung der europaweiten ASI-, Umwelt- und Ergonomie-Richtlinien.
Eingesetzte QualifikationenDienstleistungseinkäufer, Application-Specific Information
nicht angegeben
11/2007 – 12/2008
TätigkeitsbeschreibungAufbau eines regionalen Netzwerkes (Gemeinde, Betriebe, Dienstleister), Erstellung eines Haustarifs, Standardverträgen und Schulungsmodulen, Einführung eines Vorauswahl- und Auswahlsystems für Bewerber, Einstellung der gesamten Belegschaft, Einführung der ASI-, Umwelt- und Ergonomie-Standards, Aufbau einer Logistikplattform in Frankreich.
Eingesetzte QualifikationenPersonalwesen, Recruiting, Application-Specific Information
nicht angegeben
6/2006 – 10/2007
TätigkeitsbeschreibungSelbstständige Dozentin für Deutsch.
Eingesetzte QualifikationenCRM-Berater
nicht angegeben
2/2004 – 4/2005
TätigkeitsbeschreibungBetreuung des Engineering in Deutschland, Verantwortung für internationale HR-Projekte (China, Ukraine, Polen), Aufbau neuer Werke im Ausland, Coaching der Personalleiter vor Ort, Betreuung der Expatriates (auch Drittentsendungen).
Eingesetzte QualifikationenBetriebsingenieur
nicht angegeben
7/2003 – 1/2004
TätigkeitsbeschreibungEingesetzte Qualifikationen
CRM-Berater
nicht angegeben
11/2000 – 6/2003
TätigkeitsbeschreibungEntwicklung einer Human Resources Abteilung nach Unternehmensstandards, Zusammenarbeit mit den Sozialpartnern, Verantwortlich für Compensation & Benefit, Einführung neuer IT-Systeme, Unterstützung eines zweiten Werkes in Deutschland, Personalentwicklung (Stellenbeschreibungen, Schulungsplan).
Eingesetzte QualifikationenPersonalentwicklung, Personalvermittler
nicht angegeben
1/1998 – 10/2000
TätigkeitsbeschreibungVerantwortlich für die Kommunikation rund um alle Personalthemen, Begleitung der Belegschaft und der Manager eines KMU bei der Übernahme durch einen amerikanischen Konzern, Support des Konzerns, Reorganisation sämtlicher Abteilungen und Prozesse, Recruiting, Verantwortlich für die Verwaltungsthemen sowie die Lohn- und Gehaltsgestaltung.
Eingesetzte QualifikationenRecruiting
nicht angegeben
1/1997 – 12/1997
TätigkeitsbeschreibungPsychologische Betreuung der vom Sozialplan betroffenen Mitarbeiter, Unterstützung bei der Arbeitssuche (Erstellung von Projekten, Lebensläufen, Anschreiben sowie Vorbereitung der Bewerbungsgespräche), Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und der Geschäftsführung, Budgetverantwortung, Verantwortung für eine Mitarbeiterin im Verwaltungsbereich.
Eingesetzte QualifikationenPsychologie, Budgetierung
nicht angegeben
6/1996 – 12/1996
TätigkeitsbeschreibungVerwaltungstätigkeiten im HR-Bereich für die deutschen Mitarbeiter und die Expatriates, Reisekostenabrechnung, Gehaltsvorbereitung, Kommunikationsprojekte, vorwiegend in englischer Sprache.
Eingesetzte QualifikationenPersonalwesen, Kommunikation
nicht angegeben
5/1996 – 6/1996
TätigkeitsbeschreibungVorbereitung und Durchführung eines internen Audits betreffend Mitarbeiterprofile in den Kindergärten, Betreuung einer Auffanggesellschaft nach Sozialplan, verschiedene Verwaltungstätigkeiten im Personalbereich, Mitarbeit an Projekten.
Eingesetzte QualifikationenAudits
Ausbildung
Lyon
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