Sales and Recruiting Expert
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- 28.02.2023
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Active Sourcing
Mitarbeitergewinnung
Kreativität
Flexibilität
Auszug Referenzen (1)
"Hervorragende Zusammenarbeit, informiert über alle Schritte und nutzt unsere Systeme zur Dokumentation."
3/2022 – 12/2022
Tätigkeitsbeschreibung
Vertriebsunterstützung
Neukundengewinnung
Maschinenbau
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
1/2023 – 12/2023
Tätigkeitsbeschreibung
Erarbeitung einer Vertriebsstrategie
Optimierung Vertriebsprozess
Schulung von Mitarbeiter
Operative Umsetzung der Vertriebsstrategie
Marketing- / Vertriebsanalyse, Organisation des Vertriebs, Vertrieb (allg.)
6/2022 – 9/2022
Tätigkeitsbeschreibung
Vertriebscoaching, Überarbeitung der Prozesse und Kundenpräsentationen
Neukundenansprache
Akquise / Kontakt
3/2022 – 12/2022
TätigkeitsbeschreibungPersonalvermittlung (überwiegend technische Positionen, Branche: Automotive, Maschinenbau, Sonderanlagenbau)
Eingesetzte QualifikationenPersonalberatung
3/2022 – 12/2022
Tätigkeitsbeschreibung
Vertriebsunterstützung
Neukundengewinnung
Maschinenbau
11/2019 – 10/2021
Tätigkeitsbeschreibung
• Globaler Vertrieb von permanenterregten Elektromotoren/-generatoren bis 4,5 MW Leistung
• Ansprechpartner von Systemintegratoren, Designer und Werften während der gesamten Projektphase
• Erfolgreicher Markteinstieg in den türkischen maritimen Markt
• Aufbau von Vertriebspartnerschaften in der Türkei und China
• Ansprechpartner für ein Kooperationsprojekt „PM Motoren Elektromobilität“ zwischen RAMME und AVL Regensburg
Business Development
11/2017 – 11/2019
Tätigkeitsbeschreibung
Rolle: Personalberater
Aufgabe: Vermittlung von Fach- und Führungskräften in kaufmännischen
und technischen Bereichen.
Betreuung von Kunden in Hannover und Umgebung (2017/2018).
Aufbau der Niederlassung in Braunschweig (Begin Ende 2018).
Personalberatung
10/2016 – 10/2017
Tätigkeitsbeschreibung
• Akquise von Consulting-& Implementierungs-Projekten im Business Intelligence Umfeld sowie Verkauf von Lösungen und Produkten
• Aufbau von langfristigen Kundenbeziehungen, Betreuung & Beratung von Bestandskunden im Umfeld der fme Dienstleistungen, Lösungen und Produkte
• Telefonische Kaltakquise
• Branchenübergreifender Aufbau von neuen Kundenbeziehungen
• Aufnahme der Kundenanforderungen und -wünsche sowie Ausarbeitung erster Konzepte
• Themenvermarktung im Vertriebsgebiet
• Beobachtung der Entwicklungen am Markt
• Erstellung komplexer Angebote in Zusammenarbeit mit dem Bereich Professional Services
• Mitwirkung bei Workshops
Business Development
3/2015 – 11/2016
Tätigkeitsbeschreibung
Rolle: Senior Sales Manager und komm. Bereichsleitung E/E
Aufgabe: Strategischer Aufbau des Bereichs E/E (Bordnetzentwicklung und
Softwaretechnik) für den Kunden Volkswagen AG und Porsche AG
sowie deren Zulieferern
• Führung von zwei Fachteamleitern
• Projektakquise (Gewerke und ANÜ) für 23 Mitarbeiter
• Neukundenakquise in der Region Berlin
• Aufbau eines Freiberufler Netzwerkes
Personal-Potenzialermittlung, Projektmanagement - Personalmanagement, Vertrieb (allg.)
3/2011 – 3/2015
Tätigkeitsbeschreibung
Aufgabe: Projektakquise und Personalrekrutierung.
Region: Hauptsächlich Hannover - Braunschweig- Wolfsburg und Bundesweit
Kunden: Systemlieferanten im Automotive Umfeld
Mitarbeiter: Verantwortlich bis zu 35 Ingenieure
Personal-Potenzialermittlung, Recruiting
Zertifikate
Ausbildung
Bremen
Über mich
Weitere Kenntnisse
Persönliche Daten
- Deutsch (Muttersprache)
- Englisch (Fließend)
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