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Senior Recruiting Manager

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  • 28.01.2024
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Kurzvorstellung

Ich bin ein internationaler Senior Recruiting Manager und seit Januar 2023 frei für neue Herausforderungen. Ich rekrutiere Fach- und Führungspersonal bereits seit 11 Jahren im Personalmarkt und verfüge über ein profundes generalistisches Wissen.

Qualifikationen

  • Active sourcing
  • Interim Management
  • Personalberatung
  • Personalbetreuung
  • Personalentwicklung
  • Recruiting

Projekt‐ & Berufserfahrung

Senior Berater (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Nürnberg
1/2022 – 3/2023 (1 Jahr, 3 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

1/2022 – 3/2023

Tätigkeitsbeschreibung

Personalrekrutierung (auch international) von Fach- und Führungskräften in der IT
Active Sourcing

Eingesetzte Qualifikationen

Personalberatung

Senior Berater (Festanstellung)
Streng vertraulich, Fürth
9/2020 – 12/2021 (1 Jahr, 4 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

9/2020 – 12/2021

Tätigkeitsbeschreibung

Personalrekrutierung von Fach- und Führungskräften
Active Sourcing

Eingesetzte Qualifikationen

Personalberatung

Senior Berater (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Nürnberg
12/2018 – 5/2020 (1 Jahr, 6 Monate)
Logistik
Tätigkeitszeitraum

12/2018 – 5/2020

Tätigkeitsbeschreibung

Akquise im Außendienst / Neukundengewinnung
Personalrekrutierung von Fach- und Führungskräften in der Logistik
Active Sourcing

Eingesetzte Qualifikationen

Personalberatung

Senior Berater (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Nürnberg
7/2015 – 9/2018 (3 Jahre, 3 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

7/2015 – 9/2018

Tätigkeitsbeschreibung

Personal-Rekrutierung
Active Sourcing von Fach- und Führungskräften in der IT
Aufbau einer Digitalisierungseinheit in einem internationalem, inhabergeführten Unternehmen in Deutschland

Eingesetzte Qualifikationen

Personalberatung

Senior Berater (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Nürnberg
2/2011 – 12/2013 (2 Jahre, 11 Monate)
Pharma
Tätigkeitszeitraum

2/2011 – 12/2013

Tätigkeitsbeschreibung

Active Sourcing
Vermittlung von Fach- und Führungskräften
Branchen: Pharma und IT

Eingesetzte Qualifikationen

Personalberatung

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Über mich

Ich bin ein guter Zuhörer geblieben (!) und schätze die Kommunikation mit Mandanten und Kandidaten gleichermaßen. Ich denke, das macht mich zu einem guten Berater und Gesprächspartner.

Weitere Kenntnisse

Langjährige Berufserfahrung im Vertrieb, in der Gewinnung von Fach- und Führungskräften in den unterschiedlichsten Branchen. Schwerpunkt seit ca. 8 Jahren in der IT.

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
auf Anfrage
Home-Office
bevorzugt
Profilaufrufe
169
Alter
55
Berufserfahrung
13 Jahre und 3 Monate (seit 02/2011)
Projektleitung
12 Jahre

Kontaktdaten

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