freiberufler AI Transformation Coach & Interim Delivery Lead · Kanban-Trainer (AKT) · SAFe SPC · Flight Levels auf freelance.de

AI Transformation Coach & Interim Delivery Lead · Kanban-Trainer (AKT) · SAFe SPC · Flight Levels

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  • 16.09.2026

Kurzvorstellung

Ich verbinde Transformationssteuerung mit KI im Arbeitsalltag: Interim-Steuerung von Portfolios und Programmen, Flow mit Kanban und Flight Levels, KI-Einführung mit Governance nach EU AI Act. Accredited Kanban Trainer, SAFe SPC.

Geschäftsdaten

 Gewerbetreibend

Qualifikationen

  • Agile Coach4 J.
  • Agile Methodologie
  • Chief operating officer (COO)
  • Digitale Transformation5 J.
  • Geschäftsfeldstrategie
  • Jira2 J.
  • Kanban9 J.
  • Power Bi2 J.
  • scaled agile framework
  • Scrum8 J.
  • Senior Scrum Master
  • systemischer coach
  • Transformation Management

Projekt‐ & Berufserfahrung

Senior Delivery Manager (Contract)
Porsche Digital GmbH, Ludwigsburg
9/2024 – offen (2 Jahre, 2 Monate)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

9/2024 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

Delivery Enablement im Agile Release Train Online Car Sales: Analytics- und Engineering-Teams, ein Flow-Cockpit für die Steuerung (Kanban, Flight Levels), Jira-Architektur und Power-BI-Reporting, damit das Management an Kennzahlen steuern kann.

Eingesetzte Qualifikationen

Power Bi, Agile Coach, Jira, Kanban

Scrum Master / Agile Coach
Datalyze Solutions GmbH, Berlin
9/2023 – 4/2024 (8 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

9/2023 – 4/2024

Tätigkeitsbeschreibung

Implementing Scrum and Flight Level Architecture. Setting up Jira and Confluence. MGM Coaching

Eingesetzte Qualifikationen

Kanban, Kanban (Softwareentwicklung), Schulung / Coaching (allg.), Scrum, Training - Coaching-Kompetenzen

Value Stream Coach
BSH Hausgeräte, München, München
10/2020 – 12/2022 (2 Jahre, 3 Monate)
Konsumgüterindustrie
Tätigkeitszeitraum

10/2020 – 12/2022

Tätigkeitsbeschreibung

Zweiter Einsatz bei der BSH, über improuv. Value Stream Coach in der Global IT, Programm DIGI TOM: agile Begleitung der SAP-S/4HANA-Transformation. Coaching von Product Owner und Solution Train Engineer, Retrospektiven und Kanban-Events im Team, Onboarding neuer Teammitglieder. Wertströme sichtbar gemacht, Durchlaufzeiten gemessen, Teams und Führungskräfte auf Flow-Kennzahlen ausgerichtet (Kanban, Flight Levels).

Eingesetzte Qualifikationen

Kanban, Management-Schulung, Scrum, Train the Trainer

Portfolio & Transformation Delivery Lead (Interim/Contract)
Chamber of Commerce Luxembourg, Luxembourg
8/2019 – 8/2024 (5 Jahre, 1 Monat)
Öffentliche Verwaltung
Tätigkeitszeitraum

8/2019 – 8/2024

Tätigkeitsbeschreibung

A)Coached and trained 150+ professionals in Kanban
System Design (KMP I) and Kanban Systems
Improvement (KMP II) across all hierarchy levels.
B)Implemented Kanban at all organizational flight
levels, improving workflow efficiency and
transparency.
C)Established Jira architecture with automations,
reporting, KPIs and integrated it with Power BI.
D) Responsible for a team of 15 Agile Coaches

Eingesetzte Qualifikationen

Digitale Transformation, Kanban, Management (allg.), Schulung / Coaching (allg.)

Agile Transformation Coach & Trainer
Vehiculum mobility solutions GmbH, Berlin
4/2019 – 9/2020 (1 Jahr, 6 Monate)
Automobilindustrie
Tätigkeitszeitraum

4/2019 – 9/2020

Tätigkeitsbeschreibung

Trainings- und CEO-Coaching-Mandat: agile Transformation, Teamaufbau und Entrepreneurship, im direkten Austausch mit der C-Level-Ebene.
Scrum in allen Teams eingeführt und eine Community of Practice aufgesetzt.
Systemisches Management-Coaching.

Eingesetzte Qualifikationen

Scrum

Large Scale Delivery Lead
Atruvia AG (vormals Fiducia & GAD IT), Münster
10/2018 – 4/2021 (2 Jahre, 7 Monate)
Banken
Tätigkeitszeitraum

10/2018 – 4/2021

Tätigkeitsbeschreibung

Served as certified SAFe Programme Consultant in the role of RTE and trainer, enhancing Scrum and Kanban team capabilities in eight Teams and improving project delivery efficiency. Collaborated with senior management to integrate Agile leadership styles, enhancing organisational transformation process and boosting leadership effectiveness.

Spearheaded group-wide SAFe transformation and training initiative, collaborating with agile coaches to increase agile adoption organisation-wide.
Established multi-location agile centre across Munich, Münster, and Karlsruhe, mentoring new agile coaches and Scrum Masters, catalysing increase in agile proficiency across sites.

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Kanban (Softwareentwicklung), Projektleitung / Teamleitung (IT), Scrum

Agile Coach
Peras GmbH, Karlsruhe
8/2017 – 11/2019 (2 Jahre, 4 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

8/2017 – 11/2019

Tätigkeitsbeschreibung

Agile Coaching für Teams und Führungskräfte.

Eingesetzte Qualifikationen

Kanban, Kanban (Softwareentwicklung), Schulung / Training (IT), Scrum, Unternehmer-Coaching

Enterprise Program Delivery Manager
BSH Hausgeräte, München, München
5/2017 – 1/2019 (1 Jahr, 9 Monate)
Konsumgüterindustrie
Tätigkeitszeitraum

5/2017 – 1/2019

Tätigkeitsbeschreibung

Erster Einsatz bei der BSH, über improuv. Programmsteuerung im globalen SAFe-Umfeld über mehrere Teams und Domänen: PI-Plannings mit über 400 Teilnehmenden, Governance, Kadenz und Reporting, Befähigung von RTEs, Scrum Mastern und Product Ownern.

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Coach, Scrum, Kanban

Senior Delivery Manager (Multi-Team)
T-Labs, Telekom Innovation Laboratories, Berlin
6/2015 – 2/2017 (1 Jahr, 9 Monate)
Telekommunikation
Tätigkeitszeitraum

6/2015 – 2/2017

Tätigkeitsbeschreibung

Led agile practices for four international Web/App development teams and UX Teams. Representing agility in the management board. Streamlined requirement engineering and aligned cross-team efforts.

Facilitated Daily Stand-ups, Sprint Planning, Reviews, and Retrospectives to ensure effective communication and continuous improvement.
Conducted Scrum of Scrums to manage dependencies and align cross-team deliverables.
Supported backlog refinement with Product Owners to maintain a prioritized backlog.
Removed impediments to maintain workflow and achieve sprint goals.

Eingesetzte Qualifikationen

Kanban (Softwareentwicklung), Prozesscoaching, Scrum, Train the Trainer, Unternehmer-Coaching

Scrum Master & Agile Coach
Auctionata AG, Berlin
7/2014 – 5/2015 (11 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

7/2014 – 5/2015

Tätigkeitsbeschreibung

Scrum Master und Agile Coach für die Entwicklungsteams eines Online-Auktionshauses für Kunst und Sammlerstücke.

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Coach, Scrum-Master

Senior Project Manager / Scrum Master (Festanstellung)
dooyoo AG / LeGuide Group, Berlin
2/2011 – 6/2014 (3 Jahre, 5 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

2/2011 – 6/2014

Tätigkeitsbeschreibung

Begleitung des Wechsels von klassischer Projektarbeit zu agilen Methoden; Scrum Master und Senior Projektmanager für internationale Teams.

Eingesetzte Qualifikationen

Scrum-Master, Projektmanagement (IT)

Ausbildung

Diplom Wirtschaftsinformatiker
Diplom Wirtschaftsinformatiker
Trier University of Applied Sciences
2008
Trier
Fachinformatiker Anwendungsentwicklung
Ausbildung
Syborg Informationssysteme GmbH
2002

Über mich

Seit September 2024 begleite ich bei Porsche Digital einen Value Stream: Analytics- und Engineering-Teams, ein Flow-Cockpit für die Steuerung, Jira-Architektur, Power-BI-Reporting — Kennzahlen, an denen Führung tatsächlich entscheiden kann. Davor fünf Jahre Portfolio- und Transformationsarbeit bei der Luxemburger Handelskammer, dort über 150 Fachkräfte in Kanban ausgebildet.

Ich bin Accredited Kanban Trainer (Kanban University), Certified SAFe Program Consultant und Flight Levels Coach. Seit 2026 leite ich ehrenamtlich zusammen mit Dr. Franz Korbinian Hütter die dvct-Fachgruppe „KI-Ethik im Coaching & Training“. Als Geschäftsführer der Vishnu Artists GmbH führe ich ein Team von sieben Leuten und ein Netzwerk von zwölf Expertinnen und Experten — bei Bedarf bringe ich Verstärkung mit.

Wofür ich Mandate übernehme:

• Interim-Steuerung, wenn ein Portfolio oder Programm feststeckt — Governance, Priorisierung, Reporting.
• KI im Arbeitsalltag — keine Folien über KI, sondern Arbeitssysteme, die Teams selbst betreiben.
• Governance nach EU AI Act — Inventar, Risikoklassen, AI Literacy, Nachweise.
• Trainings: Kanban (KMP I/II), SAFe, Flight Levels, agile Führung.

Einsatz: DACH, Luxemburg und remote europaweit. Reisetätigkeit im Schnitt 5–7 Tage im Monat; bei passendem Mandat auch international.

Weitere Kenntnisse

KI-Transformation und KI im Arbeitsalltag
EU AI Act: Governance, AI Literacy
Portfolio- und Programmsteuerung (Interim)
Value Stream & Flow Management
Kanban (Accredited Kanban Trainer), Flight Levels
SAFe (SPC), Large-Scale Delivery
Führungskräfte-Coaching, Change
Jira-Architektur, Power-BI-Reporting

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
  • Französisch (Grundkenntnisse)
Reisebereitschaft
Weltweit
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
  • Schweiz
  • Vereinigte Staaten von Amerika
Home-Office
bevorzugt
Profilaufrufe
494
Alter
44
Berufserfahrung
17 Jahre und 9 Monate (seit 01/2009)
Projektleitung
8 Jahre

Kontaktdaten

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