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Leadership Berater

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  • 19.01.2026
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Kurzvorstellung

Willkommen,

Ich bin freiberuflicher Berater mit den Schwerpunkten Leadership, Management und Resilienz.

Ich verfüge über langjährige Erfahrung in verschiedenen Bereichen der IT-Branche und des Defence Sektors.

Auszug Referenzen (1)

"Die Zusammenarbeit mit Herrn B. ist stets angenehm. Der Autor hält Abgabezeiten ein und zeichnet sich durch eine freundliche Kommunikation aus"
Autor
Felix Seifert
Tätigkeitszeitraum

4/2020 – 11/2020

Tätigkeitsbeschreibung

found in reference description 5
Autor des Fachbuches:
[...]

Verlag: [...]
ISBN-10: [...]
ISBN-13: [...]

Eingesetzte Qualifikationen

Führungstraining, Personalführung, Training - Coaching-Kompetenzen

Geschäftsdaten

 Freiberuflich
 Steuernummer bekannt
 Berufshaftpflichtversicherung aktiv

Qualifikationen

  • Agile Coach6 J.
  • Dokumentenmanagement6 J.
  • Führungstraining5 J.
  • Game Designer5 J.
  • Mentor im Bildungsbereich5 J.
  • Organisationale Resilienz
  • Produktdesign5 J.
  • Produktionsplan5 J.
  • Projekt-Dokumentation7 J.
  • Projekt - Start-Up-Workshop
  • Projektmanagementtraining
  • Resilienztrainer
  • Schreiben von Dokumentation6 J.
  • Schulung / Coaching (allg.)
  • Strategische Unternehmensplanung6 J.
  • Unternehmensberatung
  • Wissensmanagement6 J.

Projekt‐ & Berufserfahrung

C-Level Beratung
Quantumfrog GmbH, Oldenburg
11/2021 – offen (4 Jahre, 5 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

11/2021 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

- Einführung agiles Projektmanagement
- Einführung Wissensmanagement System
- Unterstützung bei Prozessdefinition
- Unterstützung bei Strategieentscheidungen
- Unterstützung auf Messen und Konferenzen
- Unterstützung bei Personal- und Projektentscheidungen

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Coach, Prozessoptimierung, Wissensmanagement, Strategische Unternehmensplanung

Mentor - StartUp Inkubator
Hamburg Kreativ Gesellschaft mbH, Hamburg
1/2021 – offen (5 Jahre, 3 Monate)
Kreativbranche
Tätigkeitszeitraum

1/2021 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

- Mentoring StartUps

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Coach, Führungstraining, Game Designer, Mentor im Bildungsbereich, Produktdesign, Produktionsplan

Autor
Cherry Media GmbH, Witten
4/2020 – 11/2020 (8 Monate)
Medienbranche
Tätigkeitszeitraum

4/2020 – 11/2020

Tätigkeitsbeschreibung

found in reference description 5
Autor des Fachbuches:
[...]

Verlag: [...]
ISBN-10: [...]
ISBN-13: [...]

Eingesetzte Qualifikationen

Führungstraining, Personalführung, Training - Coaching-Kompetenzen

C-Level Beratung
Playa Games GmbH, Hamburg
10/2019 – offen (6 Jahre, 6 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

10/2019 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

- Optimierung agiles Projektmanagement
- Optimierung Wissensmanagement System
- Unterstützung bei Prozessdefinition
- Unterstützung Leads in allen Management Fragen

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Coach, Prozessoptimierung, Wissensmanagement

Consultant
INBEX Institut für Business und Solution Excellenc, Bonn
10/2019 – offen (6 Jahre, 6 Monate)
Innere und Äußere Sicherheit
Tätigkeitszeitraum

10/2019 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

Aufbau eines Dokumentenmanagementsystems
Anlegen und Führen eines Projekt Wikis
Aufbau und Durchführung von Qualitätssicherungsprozessen
Erstellung themenrelevanter Assets wie Flyer

Eingesetzte Qualifikationen

Schreiben von Dokumentation, Projekt-Dokumentation, Dokumentenmanagement

Head of Development (Festanstellung)
Tivola, Hamburg
8/2017 – 4/2019 (1 Jahr, 9 Monate)
Medienbranche
Tätigkeitszeitraum

8/2017 – 4/2019

Tätigkeitsbeschreibung

- Manage the internal Development Department
- Product Owner of internal products
- Responsible for delivery on time and final quality
- Making and maintaining schedules
- Organization of the Outsourcing (Localization, Quality Assurance, Testing, AdNetworks...)

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Methodologie, Confluence, Portfolio-Optimierung, Kanban (Softwareentwicklung), Projektleitung / Teamleitung (IT), Release-Management, Scrum, Microsoft Office 365, Workflows, Projektmanagement, Projektteambildung / -entwicklung

Head of Games (Festanstellung)
Tivola, Hamburg
10/2015 – 8/2017 (1 Jahr, 11 Monate)
Medienbranche
Tätigkeitszeitraum

10/2015 – 8/2017

Tätigkeitsbeschreibung

- Establish and manage the internal Development department
- Responsible for all products, especially regarding monetarization
- In charge to evaluate new products and partnerships
- Speaker at international exhibitions (Casual Connect, Quo Vadis, DevGamm, etc.)

Eingesetzte Qualifikationen

Game-Design, Android, iOS, Agile Methodologie, Confluence, Portfolio-Optimierung, Kanban (Softwareentwicklung), PMO (IT), Projektleitung / Teamleitung (IT), Projektmanagement (IT), Release-Management, Scrum, Qualitätsmanagement / QS / QA (IT), Outsourcing, Strategische Unternehmensplanung, Strategisches Management, Markteintrittsstrategien, Zielgruppenstrategie

Business Development Manager (Festanstellung)
Tivola, Hamburg
1/2015 – 10/2015 (10 Monate)
Medienbranche
Tätigkeitszeitraum

1/2015 – 10/2015

Tätigkeitsbeschreibung

- Evaluated and established new partnerships and exploring markets
- Developed requirements for new products
- Prepared and executed on-the-job training

Eingesetzte Qualifikationen

Analyse der Markt- / Wettbewerbsposition, Business Analysis, Business Development, Business Plan, Corporate Identity, Entscheidungsprozessmanagement, Innovationsmanagement, Outsourcing, Unternehmensanalyse, Strategisches Management, Angebotsmanagement, Vertragsmanagement, Externe Kommunikation, Interkulturelle Kommunikation, Marktkommunikation, Business to Business, Zielgruppenstrategie

Product Manager (Festanstellung)
Tivola, Hamburg
2/2014 – 12/2014 (11 Monate)
Medienbranche
Tätigkeitszeitraum

2/2014 – 12/2014

Tätigkeitsbeschreibung

- Managing all Mobile Casual Apps
- Business Development (Developer and Potential Partnerships)
- Expertise in Game Design

Eingesetzte Qualifikationen

Game-Design, Projektmanagement (IT), Projekt-Dokumentation, Projekt-Qualitätssicherung, Projektkalkulation, Knowledge Management, Outsourcing, Produktmanagement, Product-lifecycle-cost-management (PLCM), Produktionsleitung

Zertifikate

Resilienztrainer
AHAB-Akademie
2025
Berater für organisationale Resilienz
AHAB-Akademie
2025
Scrum Master
2011
Risk and Contract Management
2011
Effektive Kommunikation für Führungskräfte
2010
Projekt-Management
2009

Ausbildung

Game Producer
Ausbildung
2013
Games Academy Berlin
Game Designer
Ausbildung
2012
Games Academy Berlin
Pädagogik (Erwachsenenbildung)
Diplom Pädagoge
2006
Helmut-Schmidt-Universität Hamburg

Über mich

Zwölf Jahre Bundeswehr, Entwickler-Studio-Gründer, Ex-Head of Games in der Gaming Branche – ich kenne Leadership, Teamdynamik und High Pressure aus Theorie und Praxis.

Seit 2019 arbeite ich als Coach, Mentor und Berater mit Menschen, die etwas bewegen wollen – in der Games-Branche und weit darüber hinaus.

Ich verbinde Struktur mit Empathie, Klartext mit Feingefühl und bringe Teams auch dann weiter, wenn’s turbulent wird.

Ob Start-up oder Konzern: Ich helfe, Klarheit zu schaffen, Entscheidungen zu treffen und Lösungen zu finden, die nicht nur auf dem Papier gut aussehen.

Keine Buzzword-Suppe. Keine PowerPoint-Schlachten. Sondern echte Arbeit mit Wirkung.

Weitere Kenntnisse

Microsoft 365
Confluence
Jira
GitHub
Google Workspace
Communication Tools: Discord, MS Teams, Slack, Google Meet, Zoom

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
Reisebereitschaft
Weltweit
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Home-Office
bevorzugt
Profilaufrufe
1636
Alter
46
Berufserfahrung
26 Jahre und 8 Monate (seit 07/1999)
Projektleitung
20 Jahre

Kontaktdaten

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