Digital Transformation Coach
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- 01445 Radebeul
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- 01.01.2026
- Contract ready
Kurzvorstellung
- Fokus: Change-, Projekt- und Portfoliomanagement, Team- und Leadershipentwicklung, IT-Management
- Weiterbildung: Scrum Master, Business Coach, Data Analyst, AI Coach in Ausbildung
Geschäftsdaten
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
7/2025 – 12/2025
Tätigkeitsbeschreibung
- Projektmanagement für IT-Projekt (ServiceNow)
- Unterstützung / Projektmanagement in Team für Konzeption und Operationalisierung von ITIL-Prozessen (Confluence, Jira)
Confluence, IT Service Management (ITSM), ITIL, Jira, Projektmanagement (IT), Servicenow
8/2021 – 9/2024
Tätigkeitsbeschreibung
- Agile Coaching für ein Team aus Projektmanagern, Product Ownern, Entwicklern und Fachkräften, die für die Weiterentwicklung und den Betrieb einer CRM-Solution und Endkundenportale (Einspeisung, Netzanschluss, Installateure) verantwortlich sind
- Vorantreiben des Verständnisses und der Durchführung der agilen Methodik nach Spotify-Modell
- Optimierung der Selbstorganisation der drei Squads
- Unterstützung des Tribe Leads bei strategischen, organisatorischen und personellen Themen
- Beratung zur Skill-Entwicklung in den Squads
- Unterstützung bei bzw. Übernahme von einzelnen Projektmanagementthemen bei Bedarf
- Temporäre Übernahmen folgender Rollen: Product Owner für Systemmanagement-Team (4 Monate), Deployment Manager (15 Monate), Tribe Lead (3 Monate)
- Durchführung regelmäßiger Trainings und Workshops zu z.B. agile Arbeit, Kommunikationsmanagement, Persönlichkeitsentwicklung, Power BI, Power Automate, Künstliche Intelligenz
- Tools: MS Office, Azure DevOps, Miro, Power Automate, Power BI
Agile Coach, CRM (Customer Relationship Management), IT-Projektleiter, IT-Strategieberatung, Microsoft Azure, Microsoft Power Automate, Organisation der Produktentwicklung, Organisationsentwicklung, Power Bi, Product Owner, Projektmanagement (IT), Schulung / Coaching (allg.), Scrum, Team Building, Transformation Management
4/2021 – 9/2021
TätigkeitsbeschreibungOnline-Trainings zu Themen wie Design Thinking, Agile Meetingformate, Projektmanagement
Eingesetzte QualifikationenDesign Thinking, Projektmanagement, Scrum
4/2021 – 8/2021
Tätigkeitsbeschreibung
- Geschäftsmodellentwicklung
- Produktentwicklung
- Organisation und Projektmanagement
Geschäftsfeldstrategie, Organisation der Produktentwicklung, Projektmanagement (IT)
1/2019 – 6/2019
Tätigkeitsbeschreibung- Projektleitung für die Implementierung eines SAP-Addons für die Zähler-Abrechnung
Eingesetzte QualifikationenProjektleitung / Teamleitung (IT), SAP Entwicklung
1/2019 – 6/2019
TätigkeitsbeschreibungEntwicklung agiles IT-Portfoliomanagement in Zusammenarbeit Kunden (Prozesse, Struktur, Rollen, IT Unterstützung)
Eingesetzte QualifikationenAgile Methodologie, Portfolio-Optimierung, Projektmanagement - Office, Unternehmensberatung
1/2018 – 12/2018
Tätigkeitsbeschreibung
- Unterstützung des agil arbeitenden Projektteams als Agile Coach
- Teilprojektleiter des Changeprogramms im IT-Bereich und Sparringpartner für ProjektleiterKunde
- Erarbeitung von Managementkonzepten für die Optimierung des Performance
Managements
- Vorbereitung, Moderation und Nachbereitung von Events, Trainings und Workshops zu den Themen Change Management, Agilität und Lean Management
- Coaching von Teams und Führungskräften
Agile Methodologie, Change Management, Jira, Organisationsentwicklung, Personalentwicklung, Prozesscoaching, Schulung / Training (IT), Scrum, Unternehmensberatung
10/2017 – 1/2018
Tätigkeitsbeschreibung- Restrukturierung eines Unternehmensbereiches (Prozesse, Rollen, Zielstruktur, Berichtswesen)
Eingesetzte QualifikationenChange Management, Organisationsentwicklung, Projektmanagement
7/2016 – 9/2017
Tätigkeitsbeschreibung
- Konzeptionierung von Optimierungsmaßnahmen
- Prüfung und prozessuale Umsetzung neuer Anforderungen durch EEG Novelle 2017
- Vorbereitung, Moderation und Nachbereitung von Lenkungskreisen auf gehobener Managementebene
Projektmanagement, Projektmanagementberatung, Unternehmensberatung, Windkraft
1/2015 – 6/2016
Tätigkeitsbeschreibung
- Projektleitung für Verbesserung der Datenqualität in IT-Prozessen über mehrere Fachbereiche
- Optimierung Dienstleistersteuerung, Testmanagement und fachbereichsübergreifende Geschäftsprozesse
- Sparringpartner für Bereichs- und Abteilungsleiter
Change Management, Mehrprojektmanagement, Organisationsentwicklung, Projektmanagement, Projektmanagement (IT), Prozesscoaching, Test Management
5/2014 – 12/2014
Tätigkeitsbeschreibung
- Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Steuerungscockpits (BSC)
- Konzeption und Umsetzung von Rollenanforderungen für Unternehmenssteuerung
- Entwicklung und Umsetzung eines Kommunikationskonzepts
(Roadshows) in den Abteilungen
Change Management, Controlling, Organisationsentwicklung, Projektmanagement, Unternehmensberatung, Unternehmensstrukturen
6/2013 – 3/2014
Tätigkeitsbeschreibung
- Masterarbeit: „Evaluierung von Energieeffizienzmaßnahmen bei Industrieunternehmen der EnBW Energieeffizienznetzwerke“
- Optimierung eines unternehmensinternen Wiki-Systems über Energieeffizienz
- Erstellung eines Rechtsregisters und Beratung von Industriekunden i zum Thema Energiemanagementsystem nach DIN EN ISO 50001
Energie-Effizienz-Analyse, Energiemanagement, Wissensmanagement
10/2010 – 3/2011
Tätigkeitsbeschreibung
- Bachelorarbeit: „Erstellung einer CO2-Vermeidungskostenkurve für den
ThyssenKrupp-Konzern“
- Optimierung und Überprüfung der Abbildung des Emissionshandels im EDV-gestützten Portfoliomanagementsystem (iOPT)
- Vorbereitung und Plausibilisierung von Rechnungen für Termingeschäfte im Bereich des Emissionshandels
Energie-Effizienz-Analyse, Energiemarkt
Zertifikate
Ausbildung
Steinbeis Augsburg Business School
Remote
Remote
Freiberg
Freiberg
Über mich
- Mit Empathie und Kommunikation Transformationen nachhaltig gestalten, um die Menschen auf dem Weg nicht zu verlieren.
- Mit Struktur und Pragmatismus bestehende Komplexität neu denken, um effizienter zu werden und wettbewerbsfähig zu bleiben.
- Mit ganzheitlicher Perspektive Unternehmenssituationen bewerten, Lösungen entwickeln, Entscheidungen ableiten und Transformationsprojekte umsetzen.
- Hohe Loyalität und Teamplayer, um gemeinsam die gesetzten Ziele zu erreichen.
Weitere Kenntnisse
- Organisationsentwicklung (z.B. Scrum, Design Thinking, Kanban, OKR, Spotify/LeSS, AQAL etc.)
- IT Management (z.B. CRM, ServiceNow)
- Agiles und Psychologisches Coaching
- Product Ownership (digitale Portale, CRM)
- Tools: Confluence, Jira, Azure DevOps, Power BI, Power Automate, MS Teams, Miro
Persönliche Daten
- Deutsch (Muttersprache)
- Englisch (Fließend)
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