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kreativer Handelsfachwirt mit Führungserfahrung

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  • 12555 Berlin
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  • de  |  en
  • 29.12.2025
  • Contract ready
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Kurzvorstellung

Ich bin ein erfahrener Vertriebsleiter mit umfassender Expertise in Mitarbeiterführung, Personalentwicklung und Prozessoptimierung.

Geschäftsdaten

 Freiberuflich

Qualifikationen

  • Eigenorganisation
  • Kennzahlensteuerung
  • Personalentwicklung5 J.
  • Personalförderung
  • Produkt Management
  • Prozessoptimierung1 J.
  • Team Management
  • Wirtschaft

Projekt‐ & Berufserfahrung

Fachliche und disziplinarische Führung
Kaufland Vertrieb
6/2025 – offen (1 Jahr, 1 Monat)
nicht angegeben
Tätigkeitszeitraum

6/2025 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

Führung von ca. 100 Mitarbeitenden, Schnittstelle zwischen Fläche und Innendienst, Personalentwicklung und -förderung, Sicherstellung der Verkaufsbereitschaft und optimalen Betreiberqualität der Filialen, Einhaltung von Konzepten und Kennzahlenvorgaben.

Eingesetzte Qualifikationen

Personalentwicklung, Prozessoptimierung

Bezirksleiter Vertrieb
PENNY Markt GmbH
5/2024 – 6/2025 (1 Jahr, 2 Monate)
nicht angegeben
Tätigkeitszeitraum

5/2024 – 6/2025

Tätigkeitsbeschreibung

Zuständigkeit für einen Bezirk bestehend aus 8 Filialen, Führung von ca. 100 Mitarbeitenden, Kommunikation, Personalarbeit, Schnittstellenbildung, Umsatzverantwortung von 35.000.000€ p.a., Sicherstellung der Verkaufsbereitschaft und optimalen Betreiberqualität der Filialen.

Eingesetzte Qualifikationen

Personalentwicklung, Kommunikation

Trainee Vertrieb
PENNY Markt GmbH
7/2023 – 5/2024 (11 Monate)
nicht angegeben
Tätigkeitszeitraum

7/2023 – 5/2024

Tätigkeitsbeschreibung

Einarbeitung in die Bereiche Vertrieb Fläche, Außendienst sowie verschiedene Zentraltätigkeiten, Eigenorganisation, Mitarbeiterführung, Kennzahlensteuerung, Entwicklung von Führungskräften.

Abiturientenprogramm
Kaufland Rathenow, Rathenow
8/2020 – 7/2023 (3 Jahre)
nicht angegeben
Tätigkeitszeitraum

8/2020 – 7/2023

Tätigkeitsbeschreibung

Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel, Ausbildereignungsprüfung und Handelsfachwirt, umfassende Ausbildung in den verschiedenen Tätigkeitsbereichen der Filiale, Führen einer Abteilung, Tätigkeiten CvD, Urlaubs- und Krankheitsvertretung von Vorgesetzten.

Eingesetzte Qualifikationen

Personalentwicklung

Weitere Projekt‐ & Berufserfahrung anzeigen

Ausbildung

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Über mich

Ich habe umfangreiche Erfahrung in der Mitarbeiterführung, -förderung und -entwicklung. Meine Expertise umfasst wirtschaftliches Arbeiten, Kennzahlensteuerung und Prozessoptimierung. Ich habe in verschiedenen Positionen im Vertrieb gearbeitet, darunter als Bezirksleiter und Trainee, und war für die Personalentwicklung und -förderung sowie die Sicherstellung der Verkaufsbereitschaft verantwortlich.

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Gut)
Reisebereitschaft
auf Anfrage
Arbeitserlaubnis
  • Europäische Union
Home-Office
bevorzugt
Profilaufrufe
67
Alter
25
Berufserfahrung
5 Jahre und 10 Monate (seit 08/2020)

Kontaktdaten

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