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Fractional CTO / Digitaler Allrounder

zuletzt online vor 6 Tagen
  • 140€/Stunde
  • 65779 Kelkheim (Taunus)
  • auf Anfrage
  • de  |  en  |  fr
  • 01.05.2026
  • Contract ready

Kurzvorstellung

Mit über 10 Jahren Erfahrung in der Führung und Umsetzung von Transformationsprojekten verbinde ich strategisches Denken mit pragmatischer Umsetzungskraft und habe in Start-ups, Mittelstand und Konzern erfolgreich digitale Projekte realisiert.

Geschäftsdaten

 Freiberuflich
 Steuernummer bekannt

Qualifikationen

  • Amazon Web Services (AWS)1 J.
  • Change Management4 J.
  • Cloud Computing4 J.
  • DevOps3 J.
  • Digitalisierung6 J.
  • Entrepreneur
  • Innovationsberater4 J.
  • Internet of Things (IoT)1 J.
  • Kubernetes6 J.
  • Postgresql1 J.
  • Saas
  • Software Architecture8 J.
  • Strategisches Management

Projekt‐ & Berufserfahrung

Gründer & Geschäftsführer (Festanstellung)
Qrafto UG (haftungsbeschränkt), Kelkheim (Taunus)
1/2026 – offen (5 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

1/2026 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

- Gründung und Gesamtverantwortung - Aufbau einer B2B-SaaS-Plattform für Handwerks- und Baubetriebe von der ersten Codezeile bis zum produktiven Einsatz beim ersten zahlenden Kunden; Solo-Gründung inklusive vollständiger Aufsetzung der UG und aller kaufmännischen Prozesse.
- Produkt- und Technologieverantwortung - Konzeption und Entwicklung des gesamten Produkts
- Infrastruktur & DevOps - Betrieb einer Kubernetes/Helm-Umgebung inklusive CI/CD, Monitoring und Sicherheitsarchitektur; DSGVO-konforme Plattformentscheidungen und Evaluation EU-gehosteter LLM-Provider.
- Agentic Coding als Produktivitäts-Multiplikator - Aufbau eines produktiven Multi-Agent-Setups mit Claude Code: bis zu acht parallel arbeitende Agenten in isolierten Git-Worktrees, Telegram-basierte Fernsteuerung und -Überwachung, MCP-Integrationen (u. a. Context7, Playwright für E2E-Tests) sowie ein Builder-Critic-Muster mit eigenen Slash-Commands (/research, /plan) und komprimierten Projektkontexten. Ergebnis: Entwicklungsdurchsatz auf dem Niveau eines kleinen Teams bei Solo-Besetzung.
- Go-to-Market - eigenverantwortliche Entwicklung von Positionierung, SEO- und Direct-Mail-Playbook sowie Zielgruppenanalyse.
- Regulatorik & Finanzen - Umsetzung der E-Rechnungspflicht (ZUGFeRD/XRechnung), Aufbau von Buchhaltungs- und Zahlungsinfrastruktur sowie Steuerung von Förder- und Finanzierungsoptionen.

Eingesetzte Qualifikationen

Entrepreneur, Kubernetes, Saas

Fractional CTO
kolula solutions UG, Düsseldorf
11/2024 – offen (1 Jahr, 7 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

11/2024 – offen

Tätigkeitsbeschreibung

- Mitglied des Führungsteams - enge Zusammenarbeit mit der CEO in allen technischen und organisatorischen Fragen; hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
- Verantwortung für die gesamte Technologieumsetzung - Steuerung des Entwicklerteams und Sicherstellung einer skalierbaren Plattform.
- Kostenoptimierung & Effizienzsteigerung - Reduzierung externer Ressourcen und Kompensation durch den Einsatz von KI-gestützten Tools im Entwicklungsprozess.
- Business Cases & Produktinnovation - Konzeption neuer Geschäftsmodelle und Produktideen, u. a. in enger Abstimmung mit Investoren.
- Verantwortung für IT & Infrastruktur - Betrieb und Weiterentwicklung klassischer IT-Systeme sowie Gewährleistung von Sicherheit und Stabilität.

Eingesetzte Qualifikationen

Amazon Web Services (AWS), Internet of Things (IoT), Postgresql, React (JavaScript library), Software Architecture

Software Architect (Festanstellung)
Kundenname anonymisiert, Linz am Rhein
10/2022 – 9/2024 (2 Jahre)
Bauwirtschaft, Anlagen- und Schiffbau
Tätigkeitszeitraum

10/2022 – 9/2024

Tätigkeitsbeschreibung

- Aufbau einer Softwareentwicklungsabteilung im Konzernumfeld - informelle Leitung, Etablierung von Strukturen und Koordination der Entwickler.
- Definition und Steuerung von Entwicklungsprozessen - Einführung von KPIs, Qualitätsstandards und DevOps-Praktiken zur Effizienzsteigerung.
- Personal- und Organisationsentwicklung - Konzeption von Rollenprofilen, Karrierestufen und Gehaltsbändern für die Entwicklerorganisation.
- Digitale Prozessinnovation - technisches Design und Umsetzung einer Lösung zur Visualisierung sämtlicher Bestellungen der Werke mit dem Ziel der Optimierung der Disposition.

Eingesetzte Qualifikationen

React (JavaScript library), DevOps, Digitalisierung, Kubernetes, Software Architecture

Dozent
Duale Hochschule Baden Württemberg, Mannheim
10/2018 – 4/2020 (1 Jahr, 7 Monate)
Hochschulen und Forschungseinrichtungen
Tätigkeitszeitraum

10/2018 – 4/2020

Tätigkeitsbeschreibung

- Vorlesungen im Modul „Neue Konzepte“ - Vermittlung aktueller Trends und Technologien im Bereich Digitalisierung, Softwarearchitektur und Innovation.
- Betreuung und Bewertung von Bachelorarbeiten - Förderung von Nachwuchstalenten und Begleitung praxisnaher Forschungsprojekte.
- Impulse zur Digitalisierung - Entwicklung von Lehrinhalten, die Studierende auf die Herausforderungen moderner IT, Cloud und AI vorbereiten.

Eingesetzte Qualifikationen

DevOps, JavaScript, Schulung / Coaching (allg.)

Head of Digital Transformation (Festanstellung)
vertical GmbH, Sulzbach (Taunus)
1/2017 – 6/2021 (4 Jahre, 6 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

1/2017 – 6/2021

Tätigkeitsbeschreibung

- Aufbau einer Abteilung für Digitalisierungsprojekte in den Branchen Produktion, Finanzen, Beratung und Immobilien, inkl. disziplinarischer und technischer Leitung von Entwicklern und Beratern.
- Projektleitung und Architektur im Großprojekt mit Fokus auf Skalierbarkeit und Prozessoptimierung.
- Einführung moderner Methoden und Disziplinen - Etablierung von UI/UX als Standard, Einführung regelmäßiger Tech Talks für Wissenstransfer und „out of the box“-Denken.
- Digitale Prozessoptimierung durch Integration von Personio (HR), Automatisierung der Rechnungsstellung und Cloud-Evaluierung (IaaS).

Eingesetzte Qualifikationen

Change Management, Cloud Computing, CRM-Berater, Digitalisierung, Innovationsberater, Prozessoptimierung, Software Architecture

Head of Product „vertical desk“ (Festanstellung)
vertical GmbH, Sulzbach (Taunus)
1/2017 – 6/2021 (4 Jahre, 6 Monate)
IT & Entwicklung
Tätigkeitszeitraum

1/2017 – 6/2021

Tätigkeitsbeschreibung

- Aufbau und Leitung eines agilen Produktteams zur Entwicklung der ITIL-basierten Plattform vertical desk für Kunden und Partner.
- Verantwortung für Produkt-, Architektur- und Technologieentscheidungen mit Fokus auf Skalierbarkeit, Sicherheit und Nutzerorientierung.
- Einführung von Machine Learning ins Unternehmen - Konzeption erster Use Cases und erfolgreiche Beantragung von Fördermitteln für AI-Innovationen.
- Definition und Controlling von Entwicklungsprozessen und KPIs zur Sicherstellung von Qualität und Effizienz.
- Talentförderung und Kulturentwicklung - Mentoring von Junior- und Mid-Level-Entwicklern und Etablierung einer Hands-on-Mentalität.

Eingesetzte Qualifikationen

Agile Methodologie, Angular, Change Management, Golang, Innovationsberater, Kubernetes, Prozessoptimierung

Ausbildung

WINGS - Wismar International Graduation Services GmbH
Wirtschaftsinformatik - Diplom (FH)
2018
Wismar
Landesbank Hessen-Thüringen
Ausbildung
2012
Offenbach
Frankfurt University of Applied Sciences
Mechatronik
2009
Frankfurt am Main
Brühlwiesenschule
Fachhochschulreife, Schwerpunkt Elektrotechnik
2008
Hofheim am Taunus
Heinrich-von-Kleist-Schule
Mittlere Reife, gymnasialer Zweig
2006
Eschborn
Grundschule Süd-West
Grundschule
1999
Eschborn

Über mich

Full-Stack-Gestalter mit über 10 Jahren Erfahrung, der den gesamten Weg vom Software Engineer über Architect und Head of Product bis zum Gründer einer eigenen B2B-SaaS selbst durchlaufen hat - mit strategischer Verantwortung gegenüber Vorständen und Investoren bei gleichzeitig uneingeschränkter Hands-on-Fähigkeit.

Weitere Kenntnisse

In mehreren Stationen habe ich Entwicklungsorganisationen aufgebaut und geleitet, Rollenprofile, Karrierestufen und Gehaltsbänder eingeführt sowie moderne Prozesse wie CI/CD, DevOps und das „You build it, you run it"-Prinzip etabliert. Die Steuerung externer Dienstleister und die Kostenoptimierung durch konsequente Tooling-Strategien gehören dabei ebenso zu meinem Alltag wie die enge Abstimmung mit Geschäftsführung und Investoren.

Ein besonderer Schwerpunkt liegt aktuell auf Agentic Coding: Ich setze Claude Code produktiv mit einem Multi-Agent-Setup, MCP-Integrationen, Builder-Critic-Mustern und komprimierten Projektkontexten ein und unterstütze Teams beim Enablement, beim Tooling-Aufbau und bei der Integration in bestehende Entwicklungs-Workflows.
Als Fractional CTO bin ich Sparringpartner für Geschäftsführung und Investoren, übernehme technische Due Diligence und begleite Produkt- und Plattformstrategien.

Meine Domänenerfahrung reicht von der Handwerk- und Baubranche über Maschinenbau und Gesundheitswesen bis zu traditionellen IT-Services, dem Finanzsektor und einer kommunalen Anwendung. Wissenstransfer ist für mich ein fester Bestandteil meiner Arbeit – 1,5 Jahre als Dozent an der DHBW Mannheim im Modul „Neue Konzepte", regelmäßige Vorträge auf Konferenzen und Meetups sowie kontinuierliches Mentoring von Junior- und Mid-Level-Entwicklern.

In der Zusammenarbeit bin ich pragmatisch und direkt: kurze Feedbackschleifen statt langer Meetings, belastbare Entscheidungen unter Unsicherheit und klare Kommunikation zwischen Technik und Fachbereich. Ich bin gleichermaßen zu Hause in tiefen Architekturdiskussionen wie in Business-Runden mit Geschäftsführung und Investoren.

Verfügbar bin ich in Teilzeit (freiberuflich oder in Anstellung), remote oder hybrid im Raum Rhein-Main. Meine Schwerpunkte liegen auf Fractional CTO, technischer Architektur, Agentic-Coding-Enablement, Senior Fullstack-Entwicklung (bevorzugt TypeScript/React/Node) sowie Kubernetes-nahen DevOps-Themen.

Persönliche Daten

Sprache
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Fließend)
  • Französisch (Grundkenntnisse)
Reisebereitschaft
auf Anfrage
Home-Office
bevorzugt
Profilaufrufe
14
Alter
37
Berufserfahrung
14 Jahre und 4 Monate (seit 01/2012)
Projektleitung
8 Jahre

Kontaktdaten

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