Interim CEO / Chief Restructuring Officer
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- 04103 Leipzig
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- 18.08.2026
- Contract ready
Kurzvorstellung
Geschäftsdaten
Qualifikationen
Projekt‐ & Berufserfahrung
nicht angegeben
1/2026 – offen
TätigkeitsbeschreibungAufbau einer Co-Investment-Plattform zur Bündelung von Kapital und Umsetzungskompetenz mit Fokus auf aktive Eigentümerverantwortung und strategische Minderheitsbeteiligungen.
5/2025 – offen
TätigkeitsbeschreibungAufbau einer technologiegetriebenen BPO-Plattform für Accounting, Controlling und Payroll, inklusive Geschäftsmodellentwicklung, skalierbarem Operating Model, Governance und Technologie.
Eingesetzte QualifikationenFührungstraining, IPMA Competence Baseline, Projektmanagement - Krisenmanagement, Projektmanagement - Risikomanagement, Projektsteuerung (Projektcontrolling), Qualitätsmanagement (allg.), Balanced Scorecard, Business Development, Corporate Behaviour, Corporate Culture, Corporate Governance, Corporate Identity, Corporate Services, Nearshoring, Outsourcing, Prozessberatung, Shared Services, Strategische Unternehmensplanung, Strategisches Management, Unternehmensgestaltung, Unternehmensphilosophie, Buchhaltung, Governance, Well Engineer
5/2024 – 4/2025
TätigkeitsbeschreibungAufbau eines neuen SAP-BPO-Geschäftsmodells und des Standorts Leipzig. Entwicklung des strategischen Konzepts, Führungskräfteentwicklung und Aufbau effizienter Infrastruktur. Verantwortung für anspruchsvolle Kundenprojekte bei Großunternehmen und gehobenem Mittelstand.
Eingesetzte QualifikationenBusiness Development, Business Plan, Corporate Services, IPMA Competence Baseline, Nearshoring, Outsourcing, Projektmanagement, Recruiting, SAP Applications, Shared Services, Strategische Unternehmensplanung, Talentmanagement, Unternehmensgestaltung, Workforce management (WFM)
2/2020 – 4/2024
TätigkeitsbeschreibungRestrukturierung und Stabilisierung des Unternehmens während COVID ohne Investorenfinanzierung. Erschließung des SAP-Marktes, Aufbau eines standardisierten Kunden-Onboardings, Modernisierung der Infrastruktur und TISAX-Zertifizierung. Entwicklung einer homogeneren Organisation und Post-Merger-Integration nach Verkauf an ETL.
Eingesetzte QualifikationenBerater Mergers & Acquisitions, Corporate Behaviour, Corporate Culture, Corporate Governance, Corporate Identity, Fusionen und Übernahmen, Kooperationen, Nearshoring, Organisationsentwicklung, Outsourcing, Prozessberatung, Reputationsmanagement, Sanierungsstrategien, SAP Applications, Shared Services, Stärken- / Schwächenanalyse, Strategische Unternehmensplanung, Strategisches Management, Swot-Analyse, Unternehmensanalyse, Unternehmensberatung, Unternehmensethik, Unternehmensgestaltung, Unternehmensphilosophie, Unternehmensstrukturen, Unternehmensverkauf, Unternehmenszielsetzung
2/2019 – offen
TätigkeitsbeschreibungStrategische Entwicklung und Positionierung einer Transformationsboutique für komplexe Wachstums-, Transformations- und Special-Situation-Mandate. Aufbau von Partnerschaften und Umsetzungskompetenz in Finance, Organisation und digitalen Lösungen.
Eingesetzte QualifikationenCRM-Berater, Hausverwalter, Organisationsentwicklung, Strategisches Management, Umsetzungsberater
12/2018 – offen
TätigkeitsbeschreibungUnternehmerische Beteiligungsplattform mit Fokus auf langfristige Wertentwicklung, Special Situations, Carve-outs, Nachfolgesituationen und Unternehmen mit operativem Verbesserungspotenzial.
Eingesetzte QualifikationenCarve-Out, Nachfolgeplanung
nicht angegeben
1/2016 – 12/2019
TätigkeitsbeschreibungInterim Management, Organisationsentwicklung, Change Management sowie Projektportfolio- und Programmmanagement. Einführung der Diamant-Rechnungswesensoftware und Konzeption unternehmensweiter Kostenrechnungssysteme.
Eingesetzte QualifikationenInterim Management, Organisationsentwicklung, Change Management, Programm-Management, Buchhaltung
nicht angegeben
1/2015 – 12/2015
TätigkeitsbeschreibungFührung von bis zu 104 Mitarbeitenden im Konzern-Finance. Restrukturierung des Rechnungswesens, Entwicklung der Führungskaskade und Einführung von Konzernstandards. Programm- und Projektleitung für Finance Transformation und Automatisierung. Zentralisierung von Rechnungseingang und -verarbeitung. Mitwirkung an Restrukturierungsbeurteilungen im Kontext IDW S6 / S11.
Eingesetzte QualifikationenBuchhaltung, Hausverwalter, Well Engineer
nicht angegeben
1/2014 – 12/2015
TätigkeitsbeschreibungAufbau der internen Finance- und Accounting-Funktion inklusive Recruiting, Onboarding, Systeme, Kontrollen und Organisationshandbuch. Umstellung des Reportings auf IFRS und Erstellung des ersten vollständigen IFRS-Konzernabschlusses. Einführung von Accounting-, Payment- und Dokumentenmanagementsystemen, Budgetierung, Daily Reporting sowie Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung.
Eingesetzte QualifikationenHausverwalter, Buchhaltung, International Financial Reporting Standards, Dokumentenmanagement, Budgetierung
nicht angegeben
1/2012 – 12/2014
TätigkeitsbeschreibungFührung von 18 Mitarbeitenden und Programm- und Projektleitung einer umfassenden Finance- und Systemtransformation (Bilanzumfeld €23 Mrd.). Einführung neuer ERP- und Payment-Systeme, SEPA, Ein-Banken-Modell und Cash Pooling. Integration von Accounting-, Treasury-, Immobilien- und Controlling-Systemen. Neugestaltung cross-funktionaler Prozesse und Einführung eines internen Kontrollsystems. Verantwortung für Jahresabschlüsse nach HGB / RechVersV und Steuererklärungen.
Eingesetzte QualifikationenHausverwalter, Enterprise Resource Planning, Immobilienmakler, Handelsgesetzbuch, Buchhaltung
nicht angegeben
1/2010 – 12/2012
TätigkeitsbeschreibungMandate u. a. bei Autoland Deutschland (Head of Finance) und Stadtmission Chemnitz e.V. (Leiter Rechnungswesen). Jahresabschlüsse, Steuern, Prozessneugestaltung, Mitarbeiterführung und Führungskräfteentwicklung.
Eingesetzte QualifikationenHausverwalter, Buchhaltung
nicht angegeben
1/2008 – 12/2010
TätigkeitsbeschreibungJahres- und Monatsabschlüsse nach HGB / RechVersV, IFRS-Konzernabstimmung, Vorstands- / Aufsichtsratsreporting, Kapitalanlage- und Immobiliencontrolling, BaFin-Meldungen und Risikomanagement.
Eingesetzte QualifikationenBuchhaltung, Handelsgesetzbuch, International Financial Reporting Standards, Immobilienmakler, Risikomanagement
nicht angegeben
1/2008 – 12/2008
TätigkeitsbeschreibungZwischenabschlüsse nach UGB und IFRS sowie österreichische Körperschaftsteuererklärungen.
Eingesetzte QualifikationenWirtschaftsrecht, International Financial Reporting Standards, Tax Manager
nicht angegeben
1/2007 – 12/2008
TätigkeitsbeschreibungErste Station im Rechnungswesen der HVB-Pensionskasse.
Eingesetzte QualifikationenBuchhaltung
nicht angegeben
1/1999 – 12/2002
TätigkeitsbeschreibungFinanzbuchhaltung, Jahresabschlüsse und Steuererklärungen für verschiedene Rechtsformen.
Eingesetzte QualifikationenFinanzbuchhaltung, Buchhaltung
Ausbildung
Frankfurt am Main
Leipzig
Leipzig
Über mich
Weitere Kenntnisse
▪ Weitere Systeme: Payment- / Treasury-Plattformen, DMS, CRM, BI sowie Prozess- / Projekttools
▪ Mitarbeiterentwicklung, Coaching bis zum C-Level, Wissenstransfer
Persönliche Daten
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- Russisch (Grundkenntnisse)
- Französisch (Grundkenntnisse)
- Spanisch (Grundkenntnisse)
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