Freelancing Employer Branding

8/2024 – 8/2026

Konzeption und Steuerung ganzheitlicher Personalmarketing-Strategien für den Geschäftsbereich Assurance, inkl. Social-Media-Trendanalysen, zielgruppenspezifischer Events und Hochschulmarketing. Verantwortung für Konzeption, Projektleitung, Budget und Agentursteuerung deutschlandweiter Image- und Recruiting-Events sowie Kampagnen. Analyse der Performance aller Employer Branding Maßnahmen und Sicherstellung von Erfolgscontrolling sowie Einhaltung der Budgetvorgaben.

Personalmarketing, Soziale Medien, Veranstaltungsmanagement, Budgetierung, Performance Management

4/2024 – 7/2026

Mitwirkung in Teams von ca. 4–6 Personen an der Planung und Durchführung von Einzel- und Konzernabschlussprüfungen. Prüfung von Unternehmen von börsennotierten Konzernen bis hin zu Start-ups und Betreuung von drei Prüfungsmandaten parallel. Durchführung von Inventurbeobachtungen, Prozessaufnahmen und Kontrolltests sowie Identifizierung von Risiken und bestehenden Kontrollmechanismen.

Audits, Risikoanalyse

10/2022 – 3/2024

Mitwirkung in der Audit bei der Planung und Durchführung von Einzel- und Konzernabschlussprüfungen, inkl. Inventurbeobachtungen, Prozessaufnahmen und Kontrolltests. Unterstützung im Employer Branding bei der Verwaltung und Optimierung der Social-Media-Kanäle (v. a. Instagram), Erstellung von Benchmarks der Karriereseite und Mitwirkung an Konzepten für Recruiting-Veranstaltungen. Internationale Erfahrung im Global Analyst Relations Team in London durch Projektkoordination, Recherche und Erstellung von Briefing Books für globale Analysten.

Audits, Soziale Medien, Personalmarketing, Projektmanagement, Forschung