E-Recruiting – Gewinnpotential für Freelancer und Recruiter

E-Recruiting bezeichnet die Unterstützung der Personalbeschaffung durch den Einsatz elektronischer Medien und Personalsysteme. Studien belegen, dass durch Bewerbermanagementsysteme Durchlaufzeiten und Kosten von Bewerbungen signifikant reduziert werden können. E-Recruiting-Kanäle (Online-Jobbörsen, Social Media, Mobile Recuiting) werden gegenüber klassischen Printmedien immer dominanter: 90% aller Stellen werden heute online, lediglich 20% werden in Printmedien ausgeschrieben.

Vorteile für Recruiter

E-Recruiting-Systeme sichern dem Unternehmen Wettbewerbsvorteile:

Bewerberpool
o Schnelle Eingabe von Profildaten
o Einfacher Aufbau und Verwaltung des Kandidatenpools
o Effiziente Suche anhand von gewünschten Kriterien

Bewerbungsprozess
o Individuelle Abbildung der Rekrutierungsprozesse
o Schnelle sowie automatisierte Ausführung des Workflows
o Positiver Effekt auf das Image des Unternehmens, frühe Bindung der Bewerber

Stellenausschreibungen
o Einfache Erstellung von Ausschreibungen
o Breite Streuung auf verschiedenen Kanälen
o Exakte Auswertungsmöglichkeiten des Rücklaufs

Kommunikation
o Miteinbeziehung sämtlicher Beteiligten
o Direkte Kommunikation und Benachrichtigungen
o Effizienz durch Einsatz standardisierter Nachrichten

Transparenz
o Historie der ausgeführten Aktionen
o Individuelle Einstellungsmöglichkeiten für angezeigte Informationen
o Reportings erlauben die Einsicht in wichtige Kennzahlen

„E-Recruiting & more“ mit Unatrix

Unatrix ist eine innovative E-Recruting-Lösung, die speziell für IT-Personaldienstleister und Engineering-Unternehmen entwickelt wurde. Neben dem Bewerbermanagement bietet das System auch Funktionen zur Kundenverwaltung.

Workflow
Unatrix deckt Ihre gesamte Prozesskette vom ersten Kundenkontakt bis zur Projektbesetzung einfach und flexibel ab. Prozesseinträge können über alle Dimensionen (Profile, Anfragen, Kunden, Stellenanzeigen) erfasst und verfolgt werden.

Matching
Das Pro-Match Verfahren wurde speziell für das Matching zwischen Profilen und Anfragen konzipiert. Verschiedene Suchalgorithmen liefern präzise Ergebnisse. Synonyme und unterschiedliche Schreibweisen werden berücksichtigt.

Kommunikation
Sämtliche Schritte des Bewerbungsprozesses können mühelos abgewickelt werden. Email-Vorlagen erlauben es, personifizierte Status-Nachrichten zu verschicken. Auch Wiedervorlagen und Kalendereinträge können generiert werden.

Multilingual
Unatrix ist ein multilinguales System. Benutzeroberflächen und Suchkriterien in verschiedenen Sprachen erlauben den internationalen Einsatz innerhalb einer Unternehmensgruppe.

Rechtemanagement
Die Zusammenarbeit der Benutzer wird durch ein Rechtemanagement unterstützt. Es können unterschiedliche Rechtegruppen vergeben und Hierarchien abgebildet werden.

Reportings/KPIs
Maßgeschneiderte Berichte erlauben die Einsicht in wichtige Kennzahlen Ihres Unternehmens. So erhalten Sie einen Überblick und können die Effizienz Ihrer Prozesse gezielt verbessern.

Über 500 Benutzer in 5 Ländern arbeiten bereits tagtäglich mit Unatrix und bestätigen den hohen Mehrwert des Systems. Gerne stellen wir Ihnen diese Vorteile im Zuge einer Präsentation vor. Weitere Informationen erhalten Sie auch auf unserer Homepage: www.unatrix.com

Als Mitglied von Freelance.de sparen Sie bis zu 1.000 € Setup-Gebühren, wenn Sie sich für die professionelle E-Recruiting-Lösung von Unatrix entscheiden.
zum Vorteilsangebot

Dagmar Heinze

Dagmar Heinze

Ist seit dem 1. Juni 2012 bei freelance.de für das Online Marketing zuständig. "Ich freue mich bei diesem schnellwachsenden Unternehmen mitwirken zu können!"

Ein Kommentar:

  1. Avatar
    simon hugfeld

    Cooler Blog und super interessantes Thema dieses Artikel. Arbeite bei einem Mittelständler in der Personalabteilung und dort kommt erst jetzt das Thema E-Recruiting an. Dabei ist das Thema so wichtig, weil im Zuge der Digitalisierung die Notwendigkeit von Personalbeschaffungsmaßnahmen über das Internet noch weiter zunehmen werden. Deshalb ist es super, dass sich dieser Artikel auch nochmal schön die Vorteile vom E-Recruiting herausstellt!

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